“Geleceğimiz Bir” anlayışını benimseyerek kargo sektöründe yenilikçi iş modeli ve çözümleriyle öne çıkan Kolay Gelsin ekibi olarak, on binlerce heyecan, merak ve gülümsemenin izinde; yenilikçi iş modelimiz ve çözümlerimizle her gün kendimizi geliştiriyor ve geleceğe taşıyoruz.
Çalışma arkadaşlarımızın mutluluğunu ve müşterilerimizin memnuniyetini her zaman önceliğimiz olarak görüyor; teknolojiyi odağımıza alarak, yenilikçi yapımızla taşımacılık anlayışının geleceğini şekillendiriyoruz.
Eğer sen de bu dinamik takımın bir parçası olmak istiyorsan, başvurunu bekliyoruz!
Genel Nitelikler
-
Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
-
İnsan Kaynakları ile ilgili kanun ve mevzuatlar konusunda en az 4 yıl tecrübeli,
-
İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik mevzuatına hakim, güncel değişiklikleri takip eden,
-
SAP HR modülünde tecrübesi olan,
-
MS Office programlarını etkin kullanabilen, özellikle iyi derecede Excel bilgisine sahip ve raporlama süreçlerine hakim.
İş Tanımı
-
Çalışanların tüm bordro ve özlük işlemlerinin ilgili mevzuatlara uygun olarak zamanında yerine getirilmesi,
-
Tüm yasal bildirge süreçlerinin ilgili mevzuatlara uygun olarak yürütülmesi, özlük işlemleri kapsamındaki diğer tüm işlem ve bildirimlerin takip edilmesi,
-
İşe giriş ve işten çıkış süreçlerinin takibi ve koordinasyonun sağlanması,
-
İcra, borç, avans, ikramiye, ödül, ceza vs. gibi uygulamaların takibinin yapılması ve mevzuata uygun şekilde bordrolara tahakkuk edilmesi,
-
Şirketin tüm iş birimlerinden gelen disiplin konularında, gerekli risk değerlendirmelerini de yaparak disiplin dosyalarının hazırlanması ve disiplin kurulu işlemlerinin yönetilmesi,
-
Türkiye İş Kurumu, Çalışma Bakanlığı ve SGK ile ilgili tüm süreçlerin yürütülmesi,
-
Resmi kurum ve kuruluşlar tarafından yapılan teftiş ve kontrollerde gerekli olan kayıt ve dokümanların hazırlanması ve gerekli süreçlerin yürütülmesi,
-
SAP HR üzerinden bordro ve özlük işlemlerinin sorunsuz şekilde ilerletilmesi, gerekli durumlarda modül oluşturulması, mevcut modüllerin düzenlenmesi.