Mitarbeiter / Mitarbeiterin im kaufmännischen Controlling (m/w/d)

Für das Bezirkskrankenhaus Landshut, Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik suchen wir für den Bereich Verwaltungsdienst, Abteilung Controlling am Standort in Landshut zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen /eine

Mitarbeiter / Mitarbeiterin im kaufmännischen Controlling (m/w/d)

Seit der Eröffnung im Jahr 1993 hat sich das Bezirkskrankenhaus Landshut mit seinen Außenstellen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Deggendorf, Zwiesel, Passau und Waldkirchen zu einem wichtigen Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern entwickelt. Unser erklärtes Ziel ist es, das Behandlungsangebot und die Zusammenarbeit mit unseren Partnern kontinuierlich zu verbessern. Wir streben stets nach bestmöglichen Behandlungsergebnissen auf der Basis neuester, gesicherter medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse.

IHRE AUFGABEN

• Mitwirkung bei der sich aus der PPP-Richtlinie ergebenden Nachweispflichten inklusive der daraus folgenden Leistungsplanung
• Erstellung von kaufmännischen Statistiken, Reports und Analysen
• Pflege und Weiterentwicklung des Berichtswesens
• Vorbereitung und Erstellung von Hochrechnungen
• Ableitung von Handlungsempfehlungen aus den Controllingberichten

IHR PROFIL

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Studium
• Kenntnisse krankenhauspezifischer Prozesse und Abläufe - idealerweise einer Psychiatrie
• Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
• Loyalität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative
• Sicherer Umgang mit MS Office, Schwerpunkt MS Excel
• Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

WIR BIETEN IHNEN

• Verlässliche Teamkultur: kollegial, offen, unterstützend, regelmäßige Teambesprechungen, geregelte Vertretung
• Schnuppertage: echtes Kennenlernen vorab möglich
• Karriere & Weiterbildung: individuelle Förderung, Fortbildungen mit großzügiger Kostenübernahme, Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Onboarding mit System: Mentoring, strukturierter Einarbeitungsplan, Einführungstag
• Familienorientiert: bestmögliche Berücksichtigung eigener Bedürfnisse durch flexible Arbeitszeiten Montag bis Freitag
• Vergütung & Erholung: attraktive und faire Eingruppierung nach TVöD-K/VKA nach Erfüllung der Voraussetzungen und entsprechender Qualifikation, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Zulagen, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, u.v.m.
• Zusatzleistungen: Mitarbeiterparkplätze, Betriebsausflüge, Fahrradleasing (Entgeltumwandlung)
• Gesundheit & Freizeit: Fitnessraum, Sporthalle, Schwimmbad, vergünstigte Mahlzeiten u.v.m.
• Lage & Umgebung: zentrumsnah, ansprechende moderne Büroräume, hohes Freizeitangebot, Nähe zum Flughafen und gute Verbindung nach München

Weitere Vorteile unter:

Die Stelle ist teilzeitfähig.

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Frau Schwaiberger, Leitung Kaufmännisches Controlling (Tel. -607)

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