Genel Koordinatör

GENEL KOORDİNATÖR

Üst Yönetim Koordinasyonu & Kurumsal İlişkiler

Patrion İleri Teknoloji Sistemleri A.Ş.; endüstriyel tesislere özel elektrik panoları, otomasyon çözümleri, elektrik taahhüt, enerji yönetimi ve yazılım geliştirme alanlarında faaliyet gösteren, yüksek kalite standartlarıyla hizmet sunan bir mühendislik şirketidir.

Proje bazlı ve özelleştirilmiş çözümler üretirken; operasyonel mükemmeliyet, kurumsal disiplin ve sürdürülebilir büyüme, organizasyonumuzun temel değerlerini oluşturmaktadır.

Organizasyonumuz büyürken, üst yönetim ile şirket yapısı arasında güçlü bir koordinasyon köprüsü kurabilecek, süreçleri sahiplenerek sonuçlandırabilecek ve uzun vadeli bir iş ortaklığı kurabileceğimiz bir Genel Koordinatör arıyoruz.

Pozisyonun Amacı

Bu rol;

Şirketimizin operasyonel süreçlerinin uyum içinde ilerlemesini sağlamak, üst yönetim kararlarının organizasyon genelinde doğru şekilde anlaşılmasını ve uygulanmasını güvence altına almak ve organizasyonel dengeyi sürdürülebilir şekilde yönetmek amacıyla oluşturulmuştur.

Genel Koordinatör;

• Üst yönetim ile organizasyon arasında ana koordinasyon noktası olacak,
• Kararların sahaya doğru şekilde yansımasını sağlayacak,
• Süreçlerin kesintisiz ve disiplinli şekilde yürütülmesinden sorumlu olacaktır.

Bu rolün temel misyonu:

• Yönetim kararlarını tartışma konusu haline getirmeksizin, organizasyon içinde doğru şekilde benimsenmesini sağlamak, uygulanabilir hale getirmek ve sonuçlandırmaktır.

Görev ve Sorumluluklar

• Şirketin günlük operasyonel süreçlerinin koordinasyonunu sağlamak ve iş akışlarının sürekliliğini güvence altına almak
• Departmanlar arası iletişimi ve iş birliğini yönetmek; mühendislik, üretim, yazılım, satış ve tedarik zinciri ekipleri arasında bütünlük oluşturmak
• Üst yönetim kararlarının organizasyon genelinde doğru şekilde aktarılmasını, anlaşılmasını ve uygulanmasını sağlamak
• Organizasyon içinde ortaya çıkabilecek görüş ayrılıkları ve uyumsuzlukları çözüm odaklı ve dengeli şekilde yönetmek
• Kritik iş süreçlerinde sorumluluk almak ve sonuç odaklı yaklaşım sergilemek
• Projelerin zamanında, bütçe dahilinde ve kalite standartlarına uygun şekilde ilerlemesini takip etmek
• Süreç iyileştirme ve verimlilik artırma çalışmalarını başlatmak ve uygulamak
• İç ve dış paydaşlarla kurumsal ilişkileri yönetmek
• Üst yönetim için düzenli raporlama ve stratejik değerlendirme süreçlerine katkı sağlamak

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin mühendislik, işletme veya ilgili bölümlerinden mezun
• En az 5 yıl operasyon, proje veya organizasyon yönetimi deneyimi
• Tercihen elektrik, otomasyon, enerji veya endüstriyel sektörlerde deneyim
• Güçlü organizasyon, koordinasyon ve problem çözme becerileri
• İletişim gücü yüksek, diplomatik yaklaşım sergileyebilen
• Yetki kullanırken denge kurabilen ve sorumluluk almaktan kaçınmayan
• Stratejik düşünme yeteneği güçlü, sonuç odaklı
• Güvenilirlik ve aidiyet duygusu yüksek
• ERP, raporlama ve proje yönetim araçlarına hakim

Bu Rolün Önemi

• Bu pozisyon, şirketimizde yalnızca operasyonel bir görev değil; organizasyonel dengeyi sağlayan, kurumsal disiplinin sürdürülebilirliğini güvence altına alan ve yönetim ile ekipler arasında güvene dayalı bir köprü görevi üstlenen kritik bir sorumluluk alanıdır.

Bu rol;

• Üst yönetimle doğrudan çalışma fırsatı
• Organizasyonun gelişiminde aktif etki alanı
• Uzun vadeli kariyer ve güven temelli iş ortaklığı sunmaktadır.

Bu Pozisyon Kimler İçin Uygun Değildir?

• Sadece görev tanımı sınırları içinde çalışmak isteyenler
• Sorumluluk almaktan kaçınanlar
• Organizasyonel koordinasyon deneyimi olmayanlar
• Uzun vadeli kurumsal gelişime katkı sağlamayı hedeflemeyenler