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Oficial de Recursos Humanos y Nómina

Oficial de Recursos Humanos y Nómina, responsable de las funciones operacionales del Departamento de Recursos Humanos con énfasis en la administración de nóminas y el manejo de las relaciones laborales. Responsable de la implementación de políticas y garantizar el cumplimiento con las leyes laborales aplicables.

Responsabilidades principales:

  • Administrará la nómina de los empleados de forma precisa y puntual, lo cual incluye la revisión y/o preparación de planillas trimestrales y anuales.
  • Responsable de la administración de beneficios.
  • Mantendrá y actualizará los expedientes de empleados y la documentación de Recursos Humanos.
  • Brindará apoyo en el manejo puntual de situaciones de relaciones laborales, incluyendo orientación a los empleados, implementación de acciones disciplinarias y seguimiento a situaciones internas.
  • Apoyará en los procesos de reclutamiento, tales como: creaciones de descripciones de puesto, publicaciones de vacantes, coordinación de entrevistas y seguimiento a candidatos. Realizará entrevistas iniciales.
  • Preparará documentos, cartas y comunicaciones relacionadas con Recursos Humanos.
  • Mantendrá confidencialidad en el manejo de información sensitiva de empleados.
  • Apoyará en cualquier otra tarea relacionada, según le sea requerido.

Requisitos y habilidades

  • Bachillerato en Recursos Humanos, Administración de Empresas o área relacionada.
  • Bilingüe.
  • Conocimiento en el programa de nómina ADP.
  • Experiencia de 3-5 años en el Campo de Recursos Humanos, preferiblemente en el manejo de Nómina.
  • Conocimiento intermedio a avanzando en leyes laborables.
  • Habilidad de manejo de informacion confidencial.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Dominio de Microsoft Office.

Somos un Patrono con Igualdad de Oportunidad de Empleo <EEO>

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $40,000.00 - $43,000.00 al año

Beneficios:

  • Health insurance
  • Life insurance

Lugar de trabajo: Empleo presencial

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