Proje Mühendisi

Fiba Grubu olarak bankacılık sektöründe başlayan yolculuğumuzu, finans, enerji, perakende, turizm ve gayrimenkul gibi farklı alanlardaki akılcı ve yenilikçi yatırımlarımızla sürdürüyoruz. Global

ölçekte büyümeye devam ederek dünya, toplum ve insan için daha fazla değer üretmek için çalışıyoruz.

Fiba Grubu bünyesinde yer alan Fiba Yenilenebilir Enerji , yenilenebilir enerji projelerinin geliştirilmesi ve üretim tesislerinin kurulması amacıyla 2007 yılında kuruldu. Rüzgar ve güneş enerjisi santralleri bulunan şirketimiz, yenilenebilir enerjideki uzmanlığı ile Türkiye’nin lider şirketlerinden biri olma vizyonuyla geleceği yenilemeye devam ediyor.

Şirketimizin Yatırım Projeleri departmanında görev alacak Proje Mühendisi rolü için takım arkadaşı arayışımız bulunmaktadır.

Takım Arkadaşımızda Aradığımız Özellikler

• Elektrik Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği alanlarında üniversite derecesi
• HV ve MV alt yapı tasarımı, primer ve sekonder proje okuyabilme
• Rüzgar Santralleri ve Trafo Merkezi devreye alma ve saha operasyonlarında en az 3+ yıllık tecrübe
• İleri seviyede İngilizce bilgisi
• Seyahate ve şantiyede çalışmaya hazır (yılda en az 3 ay süreyle)
• İletişim yetenekleri güçlü ve takım çalışmasına uygun
• Analitik düşünme, zaman planlama ve koordinasyon becerilerine sahip
• Sonuç odaklı, süreç yönetimi ve iş yürütme yönetsel becerilerine sahip

Pozisyonun Sorumlulukları Nelerdir?

• Proje ve tedarikçi firmalarla çalışmak
• Proje firmaları ile doğru malzeme ve proje tasarımı uygulamaları seçimi
• Tedarikçi ve proje şirketleriyle koordinasyonun sağlanması
• Malzeme bilgisi konusunda satın alma birimine destek verilmesi
• İş planına göre projenin tamamlanması (trafo merkezi, rüzgar santrali elektrik işleri ve iletim hattı)

Fiba Yenilenebilir Enerji'de Seni Neler Bekliyor?

• Küresel ölçekte büyüyen, güçlü bir Türk holding
• Kadın çalışan ve yönetici oranı yüksek, eşitlikçi ve kapsayıcı bir ortam
• Aileleri kapsayan sağlık ve hayat sigortası
• Çalışanlarımızın sağlık ve esenliğini destekleyen üyelikler
• Gönüllülük projeleriyle topluma katkı
• Şirket katkılı bireysel emeklilik fırsatı
• Hobi kulüpleri ve etkinlikler
• Grup indirimleri
• İş Kanunu üzerinde izin uygulamaları
• Esnek Yan Haklar Programı Fi’bana Göre ile kişiselleştirilebilir haklar

İşe Alım Politika ve Yaklaşımımız

• Şirketimiz istihdam ve çalışma hayatı ile ilgili olarak yürürlükteki tüm ilgili yasa ve düzenlemelere uyumlu olarak faaliyet göstermektedir. İnsan Kaynakları Politikamız işe alımda fırsat eşitliği sağlar. Tüm başvurular; ırk, cinsiyet, renk, ulusal veya sosyal köken, etnik köken, din, yaş, maluliyet, cinsel yönelim, toplumsal cinsiyeti ifade eden tanımlar, medeni durum, siyasi görüş veya geçerli yasalarla korunan diğer statüler bazında ayrımcılık yapmadan değerlendirilecektir.
• İşe alımın her aşamasının fırsat eşitliğini aktif bir şekilde desteklenir ve tüm geçmişlerden, kimliklerden ve deneyimlerden gelen adaylar memnuniyetle karşılanır ve liyakat temelli değerlendirme uygulanır.
• Karar alma süreçlerinde şeffaflık, eşitlik ve adaleti koruyarak tüm başvuru sahiplerinin ön yargısız bir şekilde yalnızca nitelikleri ve potansiyellerine göre değerlendirilmesini garanti altına alırız.
• Başvuru sahiplerinin kişisel bilgileri, sadece işle ilgili değerlendirme ve iletişim amacıyla kullanılır, kişisel bilgileri üçüncü şahıslarla paylaşmıyoruz.

İşveren markamız "Fiba Farkında" doğrultusunda iş arkadaşlarımız, adaylarımız ve tüm iç/dış paydaşlarımızla iş birliği yapıyor, bu alandaki başarımızı uluslararası arenada kanıtlayan Brandon Hall Group Mükemmellik Ödülleri’nde Altın Ödül kazanmanın mutluluğunu yaşıyoruz.

#FibaFarkında