ausbildung immobilienkaufmann (m/w/d) Jobs in Laufenburg Baden Germany

ausbildung immobilienkaufmann (m/w/d)

ausbildung zur fachkraft für veranstaltungstechnik 2026 (m/w/d) Jobs in Laufenburg Baden Germany

ausbildung zur fachkraft für veranstaltungstechnik 2026 (m/w/d)

dhbw-studium maschinenbau produktionstechnik (w/m/d) - studienbeginn 2026 Jobs in Laufenburg Baden Germany

dhbw-studium maschinenbau produktionstechnik (w/m/d) - studienbeginn 2026

dualer student (m/w/d) allgemeines wirtschaftsingenieurwesen / bachelor of engineering (b.eng.) Jobs in Laufenburg Baden Germany

dualer student (m/w/d) allgemeines wirtschaftsingenieurwesen / bachelor of engineering (b.eng.)

duales studium bwl - immobilienwirtschaft 2026 (m/w/d) Jobs in Laufenburg Baden Germany

duales studium bwl - immobilienwirtschaft 2026 (m/w/d)

duales studium immobilienwirtschaft b a 2026

GWG Wohnungsgesellschaft Reutlingen mbH

Schule fertig - und jetzt? Starte mit einem Dualen Studium bei der GWG Reutlingen direkt durch in die Immobilienwelt. Ob bauen, vermieten oder verwalten - bei uns dreht sich alles darum, rund 20.000 Menschen ein Zuhause zu geben. Klingt gut? Dann leg bei uns den Grundstein für deine Karriere! DUALES STUDIUM IMMOBILIENWIRTSCHAFT (B.A.) 2026 Aufgaben . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Duales Studium Immobilienwirtschaft (b.a.) 2026

Schwarz Corporate Solutions

Duales Studium BWL - Immobilienwirtschaft 2026 <ul> <li> Standort: Neckarsulm </li> <li> Abteilung / Bereich: Verwaltung - Einstiegsprogramm </li> <li> Level: Duales Studium </li> <li> Referenznummer: 46065-de_DE </li></ul> Die Schwarz Projektentwicklung GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen, dass sich auf die Entwicklung von Immobilienprojekten spezialisiert hat. Programmbeginn: 01.09.2026 mit dem Begrüßungsmonat Studienbeginn: 01.10.2026 Studiendauer: 3 Jahre Praxisort: Raum Heilbronn/Neckarsulm Stammbereich: Schwarz Projektentwicklung Studienort: DHBW Stuttgart Studienabschluss: Bachelor of Arts Vergütung: 1. Jahr 1.650 €, 2. Jahr 1.750€, 3. Jahr 1.950€ + Prämie bei gutem oder sehr gutem Bestehen der Abschlussprüfung Studieninfos: Weitere Informationen findest du unter Deine Aufgaben Theorie In deinen Theoriephasen an der Dualen Hochschule stehen unter anderem folgende Inhalte auf dem Stundenplan:<ul> <li> Du wirst alle betriebswirtschaftlichen, rechtlichen und volkswirtschaftlichen relevanten Fächer kennenlernen. </li> <li> Deine fachlichen Schwerpunkte: - Immobilieninvestment - Immobilienbewertung - Immobilienmanagement </li></ul> Praxis In deinen Praxisphasen erhältst du einen tiefen Einblick in verschiedene Themenfelder bzw. arbeitest aktiv in Projekten und Abteilungen mit:<ul> <li> Du befasst dich mit der Entwicklung von Grundstücken in den frühen Phasen. Dies umfasst die komplette Wertschöpfungskette vom Ankauf über die Baurechtschaffung bis zum Verkauf. Der Fokus der Entwicklung liegt neben der Handelsnutzung hierbei auch auf der wirtschaftlichen Entwicklung ergänzender Assetklassen wie z.B. Wohnungen oder Büros. </li> <li> Dein Ziel: Dazu beitragen, dass die Filialexpansion unserer Sparten Lidl und Kaufland durch die Entwicklung von Grundstücken unterstützt wird. Dies immer unter der Maßgabe der Wirtschaftlichkeit des Projekts und dem Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kunden. </li></ul> Dein Profil <ul> <li> Du bringst die Allgemeine Hochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss mit guten Noten in Mathematik und Deutsch sowie ggf. Wirtschaft mit. </li> <li> Du hast großes Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen mit Schwerpunkt auf immobilienwirtschaftliche Fragstellungen. </li> <li> Du bist verlässlich, kommunikativ und ein Teamplayer. </li> <li> Du bist engagiert, zielstrebig und bereit Verantwortung zu übernehmen. </li> <li> Du hast Lust auf Einzelhandel, Projektarbeit und besitzt gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen. </li></ul> Dein Ansprechpartner Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Lisa Ganshorn Referenz-Nr. 46065 Stiftsbergstraße 1 74172 Neckarsulm

Duales Studium BWL - Immobilienwirtschaft 2026 (m/w/d)

Kaco GmbH & Co. KG

Duales Studium - Wirtschaftsingenieurwesen (Bachelor of Engineering) 2026 Die KACO GmbH + Co. KG, ein Tochterunternehmen der ZhongDing-Gruppe, ist einer der weltweit führenden Entwickler und Hersteller von hochpräzisen, anwendungsorientierten Dichtungslösungen für die Automobil- und Zulieferindustrie. Das Unternehmen mit Sitz in Deutschland zeichnet sich durch höchste Dichtungsqualität . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Duales Studium-wirtschaftsingenieurwesen (w/m/d)

Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart

DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit. Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual. Am Standort Stuttgart mit Campus in Horb bietet die DHBW in Kooperation mit rund 2.000 Unternehmen, sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen 18 national und international akkreditierte Bachelor-Studiengänge an. In den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit können sich jährlich ca. 3.000 Studienanfänger innen aus über 60 verschiedenen Studienrichtungen und -schwerpunkten das passende Studium aussuchen. Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) in Teilzeit (35 %) im Zentrum für Managementsimulation (ZMS) der Fakultät Wirtschaft & Gesundheit Stellenbeginn: 01.01.2026 Arbeitsort: Stuttgart Stellenumfang: 35 % (13,83 Stunden pro Woche) Dauer: befristet auf zunächst 3 Jahre Vergütung: bei tarifrechtlichen Voraussetzung bis Entgeltgruppe 13 TV-L Verfahrensnummer: W-WMA-ZMS 10/25 Ihre Aufgaben: Das Ziel des ZMS ist die Förderung qualitativ hochwertiger und innovativer Lehre. Jedes Jahr organisiert das ZMS 250 Planspielseminare für über 5.000 Studierende und ist damit zentraler Ansprechpartner für erfahrungsorientierte Lernmethoden am Standort Stuttgart. Ihre Aufgaben umfassen die folgenden Arbeitsschwerpunkte:<ul> <li> Durchführung und Begleitung von Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Publikationen im Themenfeld Planspiele </li> <li> Organisation und Durchführung wissenschaftlicher Veranstaltungsformate wie dem Planspiel-Forschungs-Forum und dem Europäischen Planspielforum </li> <li> Konzeption und Umsetzung von Projekten zur Neu- und Weiterentwicklung interaktiver Lehr- und Lernmethoden im dualen Studium vor dem Hintergrund relevanter Zukunftsthemen, wie z. B. KI, Nachhaltigkeit etc. </li> <li> Akquise von Drittmitteln zur Unterstützung innovativer Forschungsaktivitäten </li></ul> Detaillierte Informationen zu den Aktivitäten und Aufgaben des Zentrums für Managementsimulation finden Sie unter der Website: Ihr Profil: <ul> <li> abgeschlossenes Masterstudium z. B. in Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftswissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet </li> <li> Affinität zu quantitativen und/oder qualitativen Forschungsmethoden </li> <li> keine Berührungsängste mit wirtschaftlichen Themen </li> <li> Vertrautheit mit innovativen Lehr- und Lernformaten </li> <li> hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit </li> <li> souveränes, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten in einem komplexen und dynamischen Umfeld </li> <li> ausgeprägtes kommunikatives Geschick und aktive Teamorientierung </li> <li> Bereitschaft zur wissenschaftlichen Qualifizierung - idealerweise Promotionsabsicht, laufende Promotion oder bereits abgeschlossene Promotion </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> ein engagiertes Kollegium, in dem ein wertschätzendes Miteinander die Arbeit bestimmt und Raum für Persönlichkeit bleibt </li> <li> eine gezielte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld </li> <li> eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L inkl. Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung) und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem modernen und gut ausgestatteten Umfeld </li> <li> zahlreiche Angebote an unserem Zentrum für Hochschuldidaktik und lebenslanges Lernen (ZHL) für Ihre Weiterentwicklung </li> <li> ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein attraktives Hochschulsportprogramm um Ihre Gesundheit zu fördern </li> <li> eine Unterstützung Ihrer Mobilität beruflich und privat mit dem JobTicket BW (Zuschuss für den ÖPNV) sowie der Möglichkeit des Job-Rad-Leasing über JobBike BW </li> <li> die Möglichkeit flexibel und mobil zu arbeiten, um Privatleben und Beruf zu vereinbaren </li></ul> Online-Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 26.11.2025! Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Name: Dipl. oec. Birgit Zürn E-Mail: Ansprechperson (Personal): Name: Julia Wiedemann E-Mail: Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein. Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet. Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter:

Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) im Zentrum für Managementsimulation (ZMS) der Fakultät Wirtschaft & Gesundheit in Teilzeit

Stadt Weil am Rhein

Stadt mit Perspektive sucht Menschen mit Perspektiven. Gutes Klima im Südwesten Deutschlands bei der Stadtverwaltung Weil am Rhein mit über 550 Mitarbeitenden im Dreiländereck Deutschland - Frankreich - Schweiz, einer Region, die zu den schönsten Deutschlands zählt. Für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen suchen wir (Heil-)Pädagoge (m/w/d) für die Unterstützung von Kindern mit besonderem Förderbedarf Wir bieten Ihnen: <ul> <li>ein modernes Arbeitsumfeld</li> <li>ein motiviertes, engagiertes Team mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphäre </li> <li>eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe S9 (zwischen 3.700 Euro und 5.250 Euro je nach Berufserfahrung) und den sonstigen öffentlichen Sozialleistungen (Betriebsrente, 13. Monatsgehalt). Bei der Einstufung berücksichtigen wir Ihre Vorerfahrungen. </li> <li>fachbezogene Aus- und Fortbildungen</li> <li>zusätzliche freie Tage am Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen und Regenerationstage</li> <li>sport- und gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Hansefit und Josko fitness), Jobrad sowie ein Jobticket</li> <li>ein Arbeitsumfeld, das durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und großzügigen Arbeitszeitregelungen eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert</li> </ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>Studium der Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder gleichwertiger Abschluss </li> <li>emotionale und soziale Kompetenz</li> <li>gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und die Bereitschaft für mobiles Arbeiten</li> <li>Besitz des Führerscheins der Klasse B, mit der Bereitschaft, den eigenen PKW dienstlich einzusetzen</li> </ul> Ihre Aufgaben sind u.a.: <ul> <li>Förderung der Wahrnehmung, Schulung der Fein- und Grobmotorik und Unterstützung der Sprachentwicklung, Unterstützung bei der sozialen Entwicklung und Interaktion gem. Gesamtplan von der Eingliederungshilfe bzw. wirtschaftlichen Jugendhilfe</li> <li>krisenintervenierende Unterstützungsleistungen</li> <li>Kooperation mit allen Beteiligten, wie z.B. Fachkräften, Eltern, externen Beratungsstellen</li> <li>Erstellung von Frühförder- und Behandlungs- bzw. Teilhabeplanungen, Zielverfolgung, Dokumentation und Evaluation sowie Berichtswesen</li> <li>eigeständige Terminplanung und Absprache mit den Einrichtungsleitungen</li> <li>Erziehertätigkeiten - ohne eigene Bezugskinder</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.11.2025 über unser Online-Bewerberportal: Weitere Leistungen und Angebote unter Kontakt: Annette Huber, Leiterin des Hauptamtes - Tel. Christoph Braun, Personalleiter - Tel.

(Heil-)Pädagoge (m/w/d)

Unternehmensgruppe Dünkel Holding GmbH & Co. KG

Rohstoffe, Immobilien, regenerative Energien und die Motorworld Mobilitätszentren sind die vier Säulen, die das Fundament der Unternehmensgruppe Du nkel bilden. Die Basis dafu r sind wiederum die rund 400 Mitarbeiter. Diese sind am Standort des Headquarters in Schemmerhofen sowie bei den Beteiligungen und Tochtergesellschaften in Berlin, Stuttgart/Böblingen, Metzingen, Köln, Herten, Ru sselsheim, Mu nchen aber auch in der Schweiz und Spanien ansässig. Die Gru ndung der familiengefu hrten Unternehmensgruppe liegt u ber 9 Jahrzehnte zuru ck. Die ACTIV-Group ist ein bedeutungsvolles national und international aufgestelltes Projektentwicklungs- und Bauträgerunternehmen. Mehr als 100 festangestellte Mitarbeiter stellen mit ihrem Knowhow sicher, dass die Projekte von der Idee u ber die Entwicklung und Planung bis hin zum Bau erfolgreich realisiert und verwaltet werden. Bei den vielseitigen Projekten handelt es sich um Fachmarktzentren, innerstädtische Wohn- und Geschäftshäuser, Seniorenwohn- und Pflegeheime, Gewerbebauten sowie Spezial- und Sonderimmobilien wie die Motorworld-Immobilien. Haben Sie Lust auf eine neue attraktive Herausforderung in unserer vielseitigen Unternehmensgruppe? Wir suchen Sie als Mitarbeiter im technischen Property Management (m/w/d) Vollzeit Wir bieten Ihnen: <ul> <li> Die Chance, in unserer gesunden Unternehmensgruppe, die voller Dynamik steckt, einen zentralen Beitrag zum Erfolg zu leisten </li> <li> Einen attraktiven, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsfreiheit </li> <li> Offene und schnelle Kommunikation mit der Abteilungs- und Standortleitung und Geschäftsfu hrung </li> <li> Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege </li> <li> Eine hochanspruchsvolle Tätigkeit mit faszinierenden, vielseitigen Projekten </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit interessanten Verdienstmöglichkeiten </li></ul> Ihr Aufgabengebiet: <ul> <li> Als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) sind Sie in enger Abstimmung mit der Leitung der Abteilung Facility-Management fu r alle Belange im Bereich des Facility-Managements / technischen Gebäudemanagements der zu betreuenden Objekte der ACTIV-Group verantwortlich </li> <li> Sie sorgen fu r den sicheren Betrieb der technischen Einrichtung unseres Immobilienportfolios und nehmen die Betreiberverantwortung fu r diese wahr </li> <li> Sie sind fu r die Koordinierung und Überwachung sämtlicher Prozesse externer Dienstleister (technische/infrastrukturelle Wartungsfirmen und Dienstleister, Hausmeister, Sicherheitsdienst, Reinigungsfirmen) zuständig </li> <li> Sie u berwachen die Einhaltung der anzuwendenden Normen, Vorschriften, Richtlinien und gesetzlichen/behördlichen Vorgaben und Anforderungen fu r die in unserem Verantwortungsbereich befindlichen Anlagen </li> <li> Sie steuern und koordinieren die Durchfu hrung und Dokumentation von wiederkehrenden Pru fungen und Wartungen sowie deren Abarbeitung (z. B. Wartungspläne und Instandhaltungsstrategien) und haben die definierten Kennzahlen im Blick </li> <li> Sie wirken bei der Inbetriebnahme von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie Instandhaltungsstrategien mit, beraten zu Fachfragen bei Planungsleistungen im Rahmen der Betreiber- und Eigentu merfunktion </li></ul> Ihr Profil: <ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder immobilienwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Facility-Management, Architektur, Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine einschlägige Ausbildung mit Weiterbildung / Zusatzqualifikation im Bereich Facility-Management (z. B. Techniker/Meister im Bereich Gebäudetechnik oder andere TGA-Fachrichtung) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie haben bereits mehrjährige und fundierte Berufserfahrung in der technischen Verwaltung von gewerblichen Immobilien oder Sie sind als Studienabgänger (m/w/d) auf der Suche nach einer ersten Herausforderung in einem interessanten Bereich </li> <li> Sie verfu gen u ber ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit sowie an Durchsetzungskraft und Organisations- und Verhandlungstalent; Ihr Handeln ist serviceorientiert und geprägt von wirtschaftlichem Denken </li> <li> Sie sind motiviert und zuverlässig und dabei gewissenhaft und verfu gen u ber eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Sie verfu gen u ber gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die selbstverständlich streng vertraulich behandelt werden, an Frau Jennifer Krayl, . Unternehmensgruppe Dünkel Holding GmbH & Co. KG, Ferdinand-Dünkel-Straße 5, 88433 Schemmerhofen und/oder

Mitarbeiter im technischen Property Management (m/w/d)

Stadtverwaltung Wiesloch

Die Große Kreisstadt Wiesloch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in (m/w/d) für den Bereich Tiefbau und Stadtentwässerung - Diplom-Ingenieur/in bzw. Bachelor / Master - Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39 Std./Woche), die grundsätzlich teilbar ist (Tandem möglich). Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Für Bautechniker/innen wird die Gleichstellung zum/zur Bauingenieur/in angeboten, sofern die hierfür erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten vorliegen. Eine diesbezügliche Weiterentwicklung wird von der Stadt Wiesloch durch geeignete Qualifikationsmaßnahmen ausdrücklich unterstützt. Ihre wichtigsten Aufgaben: <ul> <li>Planung, Bau und Unterhaltung der kommunalen Verkehrsinfrastruktur einschließlich der zugehörigen Brücken, Lärmschutzwände und sonstigen konstruktiven Ingenieurbauten,</li> <li>Planung, Bau und Unterhaltung der Stadtentwässerung, insbesondere Starkregenmanagement,</li> <li>Koordination und Abstimmung der Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen mit anderen Stellen der Verwaltung sowie den Ver- und Entsorgungsträgern,</li> <li>Ausschreibung und Vergabe von Ingenieur- und Bauleistungen,</li> <li>Überwachung und Koordination der ausführenden Firmen, Vertragsabwicklung und Abrechnung,</li> <li>Kalkulation von Baumaßnahmen für die Haushalts- und Finanzplanung,</li> <li>Mitwirkung bei Planungen und Konzepten des interkommunalen Mobilitätsmanagements sowie Umsetzung von Maßnahmen u.a. in den Handlungsfeldern ÖPNV sowie Rad- und Fußverkehr.</li> </ul> Organisatorische Änderungen sowie Änderungen im Aufgabenbereich bleiben vorbehalten. Unsere Anforderungen an Sie: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/in - Dipl.-Ingenieur/-in bzw. Bachelor / Master (m/w/d) oder eines vergleichbar ausgerichteten Studiengangs,</li> <li>alternativ erfolgreicher Abschluss als Bautechniker/in,</li> <li>Verwaltungserfahrung sowie Erfahrung in den Fachrichtungen Tiefbau, Verkehrswesen und Siedlungswasserwirtschaft sind von Vorteil,</li> <li>Eigenverantwortliches und selbständiges Strukturieren der Aufgaben,</li> <li>Hohe Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit,</li> <li>Sehr gutes Kommunikationsvermögen, Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit,</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Projektleitung und in der Bauherrenfunktion sind von Vorteil,</li> <li>Gute IT-Kenntnisse (u.a. MS Office und AVA-Programme),</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B.</li> </ul> Weshalb Sie sich bei uns bewerben sollten: <ul> <li>Wir arbeiten mit einem flexiblen Gleitzeitmodell zwischen 06:00 und 23:00 Uhr ohne Kernarbeits-zeit und bei Bedarf auch im Homeoffice oder mobil.</li> <li>moderne, barrierefreie, helle Arbeitsplätze.</li> <li>leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen für Beschäftigte.</li> <li>Ihre persönliche Entwicklung ist uns wichtig. Deswegen bieten wir ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld, in welches wir Sie fundiert und professionell einarbeiten und Sie durch vielfältige interne wie externe Fort- und Weiterbildungen und eine fundierte Potenzialförderung unterstützen.</li> <li>Wir möchten Sie im Hier und Jetzt für morgen absichern und bieten Ihnen deshalb eine betriebliche Altersvorsorge bei unserem kommunalen Versorgungsverband.</li> <li>Da uns Ihre Gesundheit wichtig ist, bieten wir Ihnen ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Außerdem ist unser MitarbeiterUnterstützungsProgramm (MUP) die perfekte Anlaufstelle für Rat-/ und Hilfesuchende - zu jedem Thema, beruflich und privat!</li> <li>Auch Mobilität ist uns ein Anliegen. Deshalb erhalten Sie 50% Zuschuss zu Ihrem Jobticket. Außerdem haben wir eine sehr gute Verkehrsanbindung und bequeme Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe.</li> <li>Um auch privat Ihre Mobilität zu fördern, haben Sie die Möglichkeit, ein Fahrrad über uns zu leasen, welches wir ebenfalls bezuschussen.</li> <li>Wir leben das Miteinander. Deswegen finden regelmäßig Veranstaltungen in kleineren und größeren Rahmen statt.</li> </ul> Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Fachbereichsleitung, Herr Schneider, Telefon gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.11.2025 möglichst online hier . Weitere Informationen über Wiesloch erhalten Sie im Internet unter

Bauingenieur/in (m/w/d) für den Bereich Tiefbau und Stadtentwässerung - Diplom-Ingenieur/in bzw. Bachelor / Master Vollzeit / Teilzeit

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