i̇nsan kaynakları uzmanı

Michael Page

<div>
 
 &Idot;nsan Kaynaklar&inodot; Uzman&inodot; olarak, insan kaynaklar&inodot;n&inodot;n t&uuml;m fonksiyonlar&inodot;nda aktif rol alacak ve i&scedil;e al&inodot;m s&uuml;re&ccedil;lerini y&ouml;netecek bir profesyonel ar&inodot;yoruz.
 
 
 
 M&uuml;&scedil;teri hakk&inodot;nda ayr&inodot;nt&inodot;l&inodot; bilgi
 
 
 
 Perakende sekt&ouml;r&uuml;nde faaliyet g&ouml;steren, k&ouml;kl&uuml; bir T&uuml;rk firmas&inodot;
 
 
 
 Ayr&inodot;nt&inodot;l&inodot; i&scedil; tan&inodot;m&inodot;
 
 
 
 <ul>
 <li>
 &Idot;&scedil;e al&inodot;m s&uuml;re&ccedil;lerini planlamak ve y&ouml;netmek
 </li>
 <li>
 &Idot;nsan kaynaklar&inodot;n&inodot;n t&uuml;m fonksiyonlar&inodot;na destek vermek
 </li>
 <li>
 Bordro ve &ouml;zl&uuml;k i&scedil;lemlerine destek vermek
 </li>
 <li>
 Yasal s&uuml;re&ccedil;lere uygunluk sa&gbreve;lamak
 </li>
 <li>
 &Ccedil;al&inodot;&scedil;anlar&inodot;n ihtiya&ccedil;lar&inodot;na y&ouml;nelik &ccedil;&ouml;z&uuml;mler geli&scedil;tirmek
 </li>
 <li>
 Performans de&gbreve;erlendirme s&uuml;re&ccedil;lerini desteklemek
 </li>
 <li>
 E&gbreve;itim ve geli&scedil;im programlar&inodot;n&inodot; organize etmek
 </li>
 <li>
 &Idot;nsan kaynaklar&inodot; s&uuml;re&ccedil;lerinde veri analizi yapmak
 </li>
 </ul>
 
 
 Aday profili
 
 
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;niversitelerin ilgili b&ouml;l&uuml;mlerinden mezuniyet,
 </li>
 <li>
 &Idot;nsan Kaynaklar&inodot; alan&inodot;nda minimum 3 y&inodot;ll&inodot;k tecr&uuml;be,
 </li>
 <li>
 &Idot;&scedil;e al&inodot;m s&uuml;re&ccedil;lerinde deneyim,
 </li>
 <li>
 Bordro ve yasal s&uuml;re&ccedil;lere hakimiyet,
 </li>
 <li>
 MS Excel ve benzeri programlar&inodot; etkin kullanabilme
 </li>
 <li>
 Orta seviye &Idot;ngilizce bilgisi
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 &Idot;&scedil; teklifi
 
 
 
 Perakende sekt&ouml;r&uuml;nde &Idot;nsan Kaynaklar&inodot; Uzman&inodot; olarak kariyerinize yeni bir y&ouml;n vermek i&ccedil;in bu f&inodot;rsat&inodot; ka&ccedil;&inodot;rmay&inodot;n
 
</div>

İnsan Kaynakları Uzmanı

Dünyagöz Hastaneler Grubu

<div>
 
 G&ouml;z sa&gbreve;l&inodot;&gbreve;&inodot; alan&inodot;nda fark yaratan bir ekibin par&ccedil;as&inodot; olmak ister misiniz?
 
 
 
 
 
 T&uuml;rkiye&rsquo;nin ilk ve en b&uuml;y&uuml;k g&ouml;z sa&gbreve;l&inodot;&gbreve;&inodot; hastaneler zinciri olan D&uuml;nyag&ouml;z Hastaneler Grubu olarak 1996&rsquo;dan bu yana g&ouml;z sa&gbreve;l&inodot;&gbreve;&inodot;nda &ouml;nc&uuml; rol &uuml;stleniyor, bug&uuml;n T&uuml;rkiye&rsquo;de 21 ve yurtd&inodot;&scedil;&inodot;nda 10 olmak &uuml;zere 31 farkl&inodot; noktada, g&ouml;z sa&gbreve;l&inodot;&gbreve;&inodot;nda m&uuml;kemmeliyet anlay&inodot;&scedil;&inodot;yla b&uuml;y&uuml;meye devam ediyoruz. &Scedil;imdi, bu yolculu&gbreve;umuza katk&inodot; sa&gbreve;layacak yeni ekip arkada&scedil;&inodot;m&inodot;z&inodot; ar&inodot;yoruz.
 
 
 
 
 
 D&uuml;nyag&ouml;z Hastaneleri'nin Etiler &Scedil;ubesi&rsquo;nde de&gbreve;erlendirilmek &uuml;zere
 
 &Idot;nsan Kaynaklar&inodot; Uzman&inodot;
 
 aray&inodot;&scedil;&inodot;m&inodot;z mevcuttur.
 
 
 
 
 
 
 Gerekli Nitelikler
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;niversitelerin ilgili b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun (&Ccedil;al&inodot;&scedil;ma Ekonomisi ve End&uuml;stri &Idot;li&scedil;kileri, End&uuml;stri M&uuml;hendisli&gbreve;i, &Idot;&scedil;letme, &Idot;nsan Kaynaklar&inodot; vb.),
 </li>
 <li>
 &Idot;nsan Kaynaklar&inodot; alan&inodot;nda, &ouml;zellikle se&ccedil;me ve yerle&scedil;tirme s&uuml;re&ccedil;lerinde en az 3 y&inodot;l deneyimli,
 </li>
 <li>
 &Idot;&scedil;e al&inodot;m s&uuml;re&ccedil;lerini etkin &scedil;ekilde y&uuml;r&uuml;tebilen, hastaneler ve ilgili departmanlarla koordinasyon sa&gbreve;layabilecek,
 </li>
 <li>
 Planlama, organizasyon ve zaman y&ouml;netimi konular&inodot;nda yetkin,
 </li>
 <li>
 Analitik d&uuml;&scedil;&uuml;nebilen, problem &ccedil;&ouml;zme ve karar alma becerileri geli&scedil;mi&scedil;,
 </li>
 <li>
 &Idot;nsan ili&scedil;kileri g&uuml;&ccedil;l&uuml;, s&ouml;zl&uuml; ve yaz&inodot;l&inodot; ileti&scedil;im becerileri y&uuml;ksek,
 </li>
 <li>
 MS Office programlar&inodot;n&inodot; etkin kullanan, &ouml;zellikle Excel&rsquo;de bilgi sahibi (form&uuml;ller, pivot tablolar, grafikler vb.),
 </li>
 <li>
 Erkek adaylar i&ccedil;in askerlik hizmetini tamamlam&inodot;&scedil;.
 </li>
 </ul>
 
 
</div>

FO FOOD PRODUCTS - OZMER A.S

<div>
 
 GENEL N&Idot;TEL&Idot;KLER VE &Idot;&Scedil; TANIMI
 
 
 
 
 
 1988 y&inodot;l&inodot;nda F&uuml;mer ad&inodot;yla kuruldu&gbreve;umuz ilk g&uuml;nden bu yana, g&inodot;da sekt&ouml;r&uuml;ne y&ouml;n veren yeniliklerin ve kalitenin temsilcisi olduk. Bug&uuml;n 110'dan fazla &uuml;lkeye T&uuml;rk markas&inodot; olan Fo&rsquo;nun lezzetini ula&scedil;t&inodot;rman&inodot;n gururunu ya&scedil;&inodot;yoruz.
 
 
 Uluslararas&inodot; b&uuml;y&uuml;me hedeflerimiz do&gbreve;rultusunda, a&gbreve;&inodot;rl&inodot;kl&inodot; olarak Yurtd&inodot;&scedil;&inodot; &Idot;&scedil;e Al&inodot;m s&uuml;re&ccedil;lerinde g&ouml;rev almak &uuml;zere
 
 "&Idot;nsan Kaynaklar&inodot; Uzman&inodot;"
 
 ar&inodot;yoruz.
 
 
 &nbsp;
 
 
 
 GENEL N&Idot;TEL&Idot;KLER
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;niversitelerin ilgili b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun,
 </li>
 <li>
 &Idot;nsan Kaynaklar&inodot;nda ve &ouml;zellikle
 
 yurtd&inodot;&scedil;&inodot; i&scedil;e al&inodot;m s&uuml;re&ccedil;lerinde minimum 3 y&inodot;l deneyimli
 
 ,
 </li>
 <li>
 
 &Idot;leri seviye &Idot;ngilizce bilgisine sahip (yaz&inodot;l&inodot; ve s&ouml;zl&uuml; ileti&scedil;imde etkin),
 
 </li>
 <li>
 Yabanc&inodot; i&scedil; g&uuml;c&uuml; ve farkl&inodot; &uuml;lkelerdeki i&scedil;e al&inodot;m dinamikleri konusunda bilgi sahibi,
 </li>
 <li>
 LinkedIn, kariyer.net vb. lokal ve/veya global i&scedil;e al&inodot;m platformlar&inodot;n&inodot; etkin &scedil;ekilde kullanabilen,
 </li>
 <li>
 Aday tarama, yetkinlik bazl&inodot; m&uuml;lakat yapma ve de&gbreve;erlendirme konular&inodot;nda yetkin,
 </li>
 <li>
 MS Office programlar&inodot;n&inodot; etkin kullanabilen,
 </li>
 <li>
 &Idot;leti&scedil;imi kuvvetli, tak&inodot;m &ccedil;al&inodot;&scedil;mas&inodot;na yatk&inodot;n,
 </li>
 <li>
 Dinamik, takip&ccedil;i ve detaylara &ouml;nem veren,
 </li>
 <li>
 Erkek adaylarda Askerlik g&ouml;revini tamamlam&inodot;&scedil;,
 </li>
 <li>
 &Idot;stanbul Anadolu Yakas&inodot; veya Gebze &ccedil;evresinde ikamet eden.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 &Idot;&Scedil; TANIMI&nbsp;
 
 
 <ul>
 <li>
 A&gbreve;&inodot;rl&inodot;kl&inodot; Yurtd&inodot;&scedil;&inodot; pozisyonlar olmak &uuml;zere farkl&inodot; pozisyonlara y&ouml;nelik i&scedil;e al&inodot;m s&uuml;re&ccedil;lerinin u&ccedil;tan uca y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesi,
 </li>
 <li>
 Global i&scedil;e al&inodot;m platformlar&inodot;nda ilan yay&inodot;nlanmas&inodot;, aday tarama ve yetkinlik bazl&inodot; m&uuml;lakat s&uuml;re&ccedil;lerinin y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesi,
 </li>
 <li>
 Aday deneyimini &ouml;n planda tutarak, kaliteli ve h&inodot;zl&inodot; i&scedil;e al&inodot;m s&uuml;re&ccedil;lerinin sa&gbreve;lanmas&inodot;.
 </li>
 </ul>
</div>

Ayris Gıda A.Ş. - Büyük Usta & Serfressh

Büyük Usta & Serfressh Şalgam üretim tesisimizde, modern vizyona sahip ve hizmet kalitesine önem veren dinamik ekibimizde Kurumsal İletişim Uzmanı görevini üstlenecek ekip arkadaşı arıyoruz.
 
Aradığımız kriterler: 
<ul>
<li>En az 3 yıl Kurumsal İletişim, Pazarlama veya İnsan Kaynakları gibi alanlarda tecrübe sahibi.</li>
<li>Ön lisans, lisans veya üstü diploma sahibi.</li>
<li>İletişim becerileri kuvvetli ve takım çalışmasını seven.</li>
<li>Detaylara önem veren, problem çözme yetisi güçlü ve dinamik çalışmayı seven.</li>
<li>Dijital iletişim ve sosyal medya kanallarına hakim.</li>
</ul>
Görev ve Sorumluluklar: 
<ul>
<li>Kurumsal iletişim ve reklam stratejilerinin belirlenip, uygulanması.</li>
<li>Sosyal medya hesaplarının yönetilip, geliştirilmesi.</li>
<li>Pazarlama ve promosyon materyallerinin satın alma süreçlerinin organize edilmesi.</li>
<li>E-Ticaret operasyonlarının yönetilmesi.</li>
<li>Fuar, festival gibi organizasyonların tüm iletişim ve organizasyon sürecinin yürütülmesi.</li>
<li>Misafir karşılama, toplantı vb. şirket içi iletişim faaliyetlerinin organize edilmesi.</li>
<li>Fabrika içi personel etkinliklerinin organize edilmesi.</li>
</ul>
Çalışma şartları ve tüm detaylar yüz yüze görüşme halinde paylaşılacaktır.
 
Büyük Usta & Serfressh'in güçlü, yenilikçi ve her gün büyüyen ekibinin bir parçası olmak ve kariyerinizi ileri taşımak için sizinle tanışmayı dört gözle bekliyoruz.

Kurumsal İletişim Uzmanı

Gizli

<div>
 
 &Scedil;irketimizin b&uuml;y&uuml;yen organizasyon yap&inodot;s&inodot;nda, &Idot;nsan Kaynaklar&inodot; ve &Idot;dari &Idot;&scedil;ler s&uuml;re&ccedil;lerinin stratejik y&ouml;netimini g&uuml;&ccedil;l&uuml; ileti&scedil;im becerileri ve liderlik yakla&scedil;&inodot;m&inodot;yla sahiplenecek
 
 &ldquo;&Idot;nsan Kaynaklar&inodot; ve &Idot;dari &Idot;&scedil;ler K&inodot;demli Uzman&inodot;&rdquo;
 
 ar&inodot;yoruz.
 
 
 
 
 
 Bu pozisyon, hem mavi yaka hem beyaz yaka &ccedil;al&inodot;&scedil;anlar&inodot;m&inodot;z i&ccedil;in etkin s&uuml;re&ccedil; y&ouml;netimini sa&gbreve;larken; &scedil;irket k&uuml;lt&uuml;r&uuml;n&uuml; g&uuml;&ccedil;lendirecek uygulamalara liderlik edecektir.
 
 
 
 
 
 
 Aranan Nitelikler
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;niversitelerin ilgili b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun (
 
 &Idot;nsan Kaynaklar&inodot;, &Idot;&scedil;letme, End&uuml;stri M&uuml;hendisli&gbreve;i, &Ccedil;al&inodot;&scedil;ma Ekonomisi, Psikoloji veya Sosyoloji
 
 vb.)
 </li>
 <li>
 &Idot;nsan Kaynaklar&inodot; ve &Idot;dari &Idot;&scedil;ler alan&inodot;nda, &uuml;retim sekt&ouml;r&uuml;nde
 
 en az 5 y&inodot;l deneyimli
 
 </li>
 <li>
 
 4857 say&inodot;l&inodot; &Idot;&scedil; Kanunu, SGK, &Idot;SG ve KVKK
 
 mevzuatlar&inodot;na hakim
 </li>
 <li>
 &Idot;&scedil;e al&inodot;m, oryantasyon, e&gbreve;itim, &uuml;cret ve yan haklar, puantaj, sendikal ve &ouml;zl&uuml;k s&uuml;re&ccedil;lerinde deneyimli
 </li>
 <li>
 End&uuml;striyel ili&scedil;ki y&ouml;netimi (sendikal s&uuml;re&ccedil;ler) konusunda bilgi sahibi
 </li>
 <li>
 Planlama ve ileti&scedil;im becerileri g&uuml;&ccedil;l&uuml;
 </li>
 <li>
 MS Office Programlar&inodot;n&inodot; ve SAP'yi etkin seviyede kullanabilen
 </li>
 <li>
 Sonu&ccedil; ve &ccedil;&ouml;z&uuml;m odakl&inodot;, analitik d&uuml;&scedil;&uuml;nme yetkinli&gbreve;i geli&scedil;mi&scedil;
 </li>
 <li>
 Kurumsal k&uuml;lt&uuml;r&uuml;n g&uuml;&ccedil;lenmesine katk&inodot; sa&gbreve;layacak uygulamalar geli&scedil;tirebilen
 </li>
 <li>
 
 Ankara&rsquo;da ikamet eden
 
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Sorumluluklar
 
 
 <ul>
 <li>
 &Scedil;irket stratejilerine uygun insan kaynaklar&inodot; politikalar&inodot;n&inodot;n uygulanmas&inodot; ve geli&scedil;tirilmesi
 </li>
 <li>
 &Idot;&scedil;e al&inodot;m, oryantasyon, e&gbreve;itim, &uuml;cret ve yan haklar, puantaj, sendikal ve &ouml;zl&uuml;k s&uuml;re&ccedil;lerinde etkin olunmas&inodot;
 </li>
 <li>
 &Idot;&scedil; g&uuml;c&uuml; planlama ve yedekleme planlar&inodot;n&inodot;n olu&scedil;turulmas&inodot;
 </li>
 <li>
 End&uuml;striyel ili&scedil;kiler ve sendikal s&uuml;re&ccedil;lerin y&ouml;netimi
 </li>
 <li>
 &Idot;dari &Idot;&scedil;ler b&uuml;t&ccedil;esinin haz&inodot;rlanmas&inodot;, takip edilmesi ve raporlanmas&inodot;
 </li>
 <li>
 &Idot;dari i&scedil;ler kapsam&inodot;nda; bina, g&uuml;venlik, temizlik, servis, yemek, ara&ccedil; ve k&inodot;yafet y&ouml;netimi gibi destek hizmetlerinin planlanmas&inodot; ve koordinasyonu
 </li>
 <li>
 &Uuml;retim alan&inodot;nda &Idot;&scedil; Sa&gbreve;l&inodot;&gbreve;&inodot; ve G&uuml;venli&gbreve;i (&Idot;SG) kurallar&inodot;na uygun, d&uuml;zenli, g&uuml;venli ve &ccedil;al&inodot;&scedil;an motivasyonunu destekleyici bir &ccedil;al&inodot;&scedil;ma ortam&inodot;n&inodot;n olu&scedil;turulmas&inodot;
 </li>
 <li>
 &Uuml;st y&ouml;netime periyodik insan kaynaklar&inodot; s&uuml;re&ccedil;leriyle ilgili raporlamalar yap&inodot;lmas&inodot;
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Neden Biz?
 
 
 <ul>
 <li>
 Kurumsal ve geli&scedil;ime a&ccedil;&inodot;k bir i&scedil; ortam&inodot;,
 </li>
 <li>
 &Ccedil;al&inodot;&scedil;an memnuniyetine &ouml;nem veren bir &scedil;irket k&uuml;lt&uuml;r&uuml;,
 </li>
 <li>
 Profesyonel geli&scedil;im f&inodot;rsatlar&inodot; ve e&gbreve;itim destekleri,
 </li>
 <li>
 &Uuml;retim sekt&ouml;r&uuml;nde k&ouml;kl&uuml; ve g&uuml;&ccedil;l&uuml; bir markada &ccedil;al&inodot;&scedil;ma imkan&inodot;.
 </li>
 </ul>
 
 
</div>

İnsan Kaynakları ve İdari İşler Kıdemli Uzmanı

Bofor Lojistik

Kocaeli ve Ankarada bulunan E-Ticaret depomuzda görevlendirilmek üzere "İnsan Kaynakları Proje Sorumlusu" aranmaktadır.
 
Aranan Nitelikler;
 Üniversitelerin ilgili Lisans Bölümlerinden mezun,
 İnsan Kaynakları alanında minimum 2 yıl tecrübeli,
 MS Office programlarını çok iyi düzeyde kullanabilen,
 İletişimi güçlü, analitik düşünebilen, sonuç odaklı , takın çalışmasına yatkın,
 Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilecek,
 Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
 Kadın veya erkek takım arkadaşları aramaktayız.
 
İşin Tanımı;
 İlgili projenin insan kaynakları ihtiyaçlarını karşılamak amacı ile, adaylara ulaşılarak iş başı takibinin yapılması,
 Evrak listesinin paylaşılması,
 Personel girişlerin organize edilmesi,
 Özlük evraklarının takip edilmesi,
 İnsan Kaynakları süreçlerine destek olması,
 Oryantasyon süreçlerinin gerçekleştirilmesi,
 Aylık puantajların oluşturulması, (Puantaj Kayıtları & FM & İzin Takibi&) İş kazası vb. tutanakların takibinin yapılması,
 İK süreçleri ile ilgili faaliyetlerin raporlanması,

AKYÜZ DANIŞMANLIK VE TURİZM LTD. ŞTİ.

&#304;stanbul ESENYURT merkezli dan&#305;&#351;manl&#305;k ofisimize ;<ul><li>&Uuml;niversitelerin &#304;&#351;letme, &#304;ktisat veya Maliye b&ouml;l&uuml;mlerinden en az 4 y&#305;ll&#305;k mezun,</li><li>Tercihen insan kaynaklar&#305; konusunda en az 5 y&#305;ll&#305;k tecr&uuml;beye sahip,</li><li>muhasebe program&#305;n&#305; kullanabilen,</li><li>Grup &#351;irketleri insan kaynaklar&#305; y&ouml;netimine hakim,</li><li>MS Office programlar&#305;n&#305; iyi derecede kullanabilen,</li><li>Raporlama, i&#351; geli&#351;tirme ve ara&#351;t&#305;rma y&ouml;n&uuml; kuvvetli,</li><li>Yo&#287;un &ccedil;al&#305;&#351;ma temposu ve esnek &ccedil;al&#305;&#351;ma saatlerine uyum sa&#287;layabilecek,</li><li>Tercihen &#304;stanbul Avrupa yakas&#305;nda ikamet eden</li><li>Pozisyona uygun olan portallarda ilanlar&#305;n haz&#305;rlanmas&#305;, yay&#305;nlanmas&#305; ve takibinin sa&#287;lanmas&#305;,</li><li>Personellerin &ccedil;al&#305;&#351;ma s&uuml;relerinin hesaplanmas&#305;, fazla mesai, ikramiye vb. bordro i&#351;lemlerinin y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesi,</li><li>Puantaj, maa&#351; &ouml;demeleri ve y&#305;ll&#305;k izin takibi gibi ana konulara hakim olunmas&#305;,</li><li>Personel i&#351;e giri&#351; - &ccedil;&#305;k&#305;&#351; i&#351;lemlerinin yap&#305;lmas&#305;,</li><li>Personel &ouml;zl&uuml;k evraklar&#305;n&#305;n haz&#305;rlanarak dosyalanmas&#305;n&#305;n yap&#305;lmas&#305;,</li><li>&#304;&#351;e al&#305;m s&uuml;reci ile ilgili projelerin geli&#351;tirilmesi ve uygulanmas&#305;n&#305;n takibi,</li><li>&Ccedil;al&#305;&#351;an baz&#305;nda personel veri taban&#305;n&#305;n g&uuml;ncel tutulmas&#305;,</li><li>Aday havuzunun geli&#351;tirilmesi ve g&uuml;ncel tutulmas&#305;,</li><li>Oryantasyon s&uuml;recinin etkin &#351;ekilde y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesinin sa&#287;lanmas&#305;,</li><li>&#304;&#351;e al&#305;m veri taban&#305;n&#305;n y&ouml;netilmesini ve i&#351;e al&#305;m s&uuml;re&ccedil;lerinin koordine edilmesinin sa&#287;lanmas&#305;,</li><li>i&#351; performans&#305;n&#305; art&#305;rmak &uuml;zere gerekli aksiyonlar&#305;n planlanmas&#305;,</li><li>&#304;nsan Kaynaklar&#305; s&uuml;re&ccedil;lerinin iyile&#351;tirilmesi konusunda uzman &#304;NSAN KAYNAKLARI YETK&#304;L&#304;S&#304; VE MUHASEBE PERSONEL&#304; aranmaktad&#305;r.</li></ul>&ouml;n ba&#351;vurular mail ve whatsapp platformu &uuml;zerinden ger&ccedil;ekle&#351;tirilecektir.sadece whatsapp i&ccedil;in ileti&#351;im: 0 505 984 96 00&#304;&#351; T&uuml;r&uuml;: Tam zamanl&#305;Maa&#351;: 30.000,00TRY - 40.000,00TRY ayl&#305;kE&#287;itim:<ul><li>&Uuml;niversite (Zorunlu)</li></ul>

Muhasebe ve İnsan Kaynakları Uzmanı (Mesul Müdür)

Search 271+ İnsan kaynakları uzmanı jobs near you this November. New roles added regularly across leading industries. Apply today.

271 i̇nsan kaynakları uzmanı jobs NEAR_ME

İnsan Kaynakları Uzmanı

İnsan Kaynakları Uzmanı

İnsan Kaynakları Uzmanı

Kurumsal İletişim Uzmanı

İnsan Kaynakları ve İdari İşler Kıdemli Uzmanı

İnsan Kaynakları Uzmanı

Muhasebe ve İnsan Kaynakları Uzmanı (Mesul Müdür)