Sevkiyat ve Filo Yönetimi Uzmanı

Migros’ta İyi Geleceği Birlikte Tasarlayalım! 🧡

Hayat bir alışveriş bizim için, mutluluk alıp, mutluluk verdiğimiz... Raflarımız ödül ve başarılarla dolu… 20 yıldır “Türkiye’nin En Beğenilen Perakende Şirketi” seçilmek, Türkiye’nin ilk sadakat programını yaratmak, Türk perakende müşterisini kasiyersiz kasa ile tanıştırmak, Perakende sektöründe ilk AR-GE merkezini kurmak başarılarımızdan sadece birkaç tanesidir.

Migroslular olarak biz, Perakendenin geçmişine ve geleceğine çok meraklıyız!

Türkiye’de modern perakende sektörünün öncüsü olarak, 1954’ten bu yana bizim işimiz, iyi geleceği tasarlamaktır! Her Migroslu’nun kendi kariyer hikayesini yaratmasına fırsat sağladığımız “İyi Gelecek Yolculuğumuzun” bir parçası olmak isterseniz, başvurunuzu bekliyoruz!

Migros’ta Bizler;

😊 Yaptığımız her işte mutluluk yaratırız.

🤝 Kendimize güvenir, Karşımızdakine güven verir ve güven duyarız.

🌿👫 Hassas noktamız doğa ve insandır.

🌟 İyi geleceğe öncülük ederiz.

🏆 Potansiyeli aşarız büyük başarılar yaşarız.

🚀 İyi fikirler geliştirir "yok artık" denilen fikirlere "var artık" deriz.

Sizde Aradığımız Özellikler Neler?

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (Ekonomi, İşletme, Lojistik, Endüstri Müh. vb.)
• Lojistik planlama, taşeron ve nakliye yüklenicisi yönetimi konusunda en az 2-3 yıl tecrübe sahibi,
• Soğuk zincir lojistik süreçlerine ve standartlarına hakim ve bu alanda tecrübe sahibi,
• Tercihen verimlilik projelerinde aktif olarak yer almış,
• Planlama ve organize etme becerileri gelişmiş,
• Problem çözme becerisi yüksek ve analitik bakış açısına sahip
• Günlük operasyonları takip ederek, geleceğe yönelik öngörü kabiliyeti olan,
• Operasyondan gelen geri bildirimler ışığında düzenleyici önleyici faaliyet oluşturabilen,
• Seyahat engeli bulunmayan.

Aramıza Katıldığınızda Neler Yapacaksınız?

• Nakliye firmaları ile yürütülen süreçlerin performansı ve verimliliklerinin takibinin yapılması,
• Nakliye süreçlerinin performans metriklerinin (araç doluluk oranı, günlük sevkiyat kapasitesi) belirlenmesi ve planlanması,
• Uzaktan izleme ve araç takip sistemleri ile ilgili süreçlerin kontrolünün yapılması,
• Soğuk zincir operasyon ve proje takip ve iyileştirmelerinin yapılması,
• Sıcaklık kontrollü ürünlerin depolama ve sevkiyat süreçlerinde tazelikle ilgili projelerin geliştirilmesi,
• Nakliye filolarındaki araç sayılarının planlanması ve takibinin yapılması,
• Tesis operasyonlarının günlük ihtiyaçlarına destek olunması,
• Lojistik süreçlerindeki taşeron çalışanların iş gücü planlamasının takibinin yapılması.

Yetenek Kazanımı Sürecimiz Nasıl İlerleyecek?

• Özgeçmiş Ön Değerlendirme Süreci
• İnsan Kaynakları Görüşmesi
• Değerlendirme Testleri
• Birim Görüşmesi
• Referans Araştırması
• Teklif Süreci 🤞🏻

*Görüşülen pozisyonun niteliğine göre süreç adımlarında değişiklik gerçekleşebilir.

📲Sosyal Medya kanallarında iş fırsatlarımızı takip etmeye devam edebilirsiniz.

#Migros #İyiİşİyiGelecek

*Sürdürülebilir büyüme, eşit imkanlar ve farklı bakış açılarıyla mümkündür. Lead Network Europe (NPO)’nun Gold Partneri olarak; İnsan Hakları ve Fırsat Eşitliği politikamız doğrultusunda, Migros’ta herkesin şeffaf, adil ve eşit haklara sahip olması gerektiğine inanıyor ve çalışıyoruz.