职位概述
负责在卡塔尔市场的门店拓展及运营管理工作,从门店选址、装修筹备、开业筹建到后期运营管理全流程落地,确保门店快速复制、标准化运营及业绩达成。该岗位需要具备连锁餐饮、咖啡、新茶饮或零售品牌的区域运营经验,熟悉卡塔尔市场及当地商业环境者优先。参考瑞幸咖啡国际业务及国际连锁咖啡品牌区域运营管理模式,该岗位将承担门店开业筹建、多店运营、团队搭建及经营目标达成等职责。
岗位职责
一、门店拓展与筹建
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负责多哈及卡塔尔重点商圈门店选址评估
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对接商业地产、Mall、物业及加盟合作伙伴
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进行商圈调研、人流分析及门店投资测算
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跟进租赁谈判及合同签署
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负责新店装修进度管理及供应商协调
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统筹设备采购、验收及开业准备工作
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确保新店按计划完成开业并达到运营标准
二、门店运营管理
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负责区域门店日常运营管理
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推动总部SOP及运营标准落地执行
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监督门店食品安全、卫生及品质管理
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优化门店运营流程,提高人效与坪效
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监控销售、成本、库存等关键经营指标
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制定并落实运营改进方案
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确保顾客体验及品牌标准一致性
三、团队管理
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负责店长及门店团队招聘、培训与管理
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建立区域人才梯队及储备人才机制
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制定绩效考核体系并跟踪执行
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提升团队运营能力和管理水平
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建设高绩效运营团队
四、经营目标管理
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完成区域销售目标及利润目标
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分析经营数据并制定提升方案
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控制人工、损耗及运营成本
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推动市场活动落地执行
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定期输出运营分析报告
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支持公司在卡塔尔市场的规模化扩张
任职要求
必备条件
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本科及以上学历
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5年以上连锁餐饮、咖啡、新茶饮或零售行业经验
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3年以上区域运营、多店管理经验
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具备从选址、装修到开业的完整项目经验
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管理过10家以上门店优先
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熟悉门店运营体系及标准化管理
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优秀的数据分析及问题解决能力
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英语可作为工作语言