Qureos Mentor

Rashed Al Rashed & Sons Group

<p>Civil Works Company (CWC) Saudi Arabia Posted 3 days ago Expires in 14 days Ref: JB</p><p>The Safety Foreman is responsible for overseeing all safety procedures and protocols at a construction site, ensuring compliance with health and safety regulations to maintain a secure work environment.</p> Skills <ul><li>Strong knowledge of health and safety regulations and protocols</li><li>Excellent leadership and communication abilities</li><li>Ability to conduct safety inspections and risk assessments</li><li>Proficiency in identifying potential hazards in the workplace</li><li>Experience in developing and implementing safety procedures</li><li>First-aid and emergency response skills</li><li>Proficient in using safety equipment and tools</li><li>Knowledge of industry-specific safety standards</li><li>Strong problem-solving and decision-making skills</li><li>Attention to detail and a proactive approach to safety issues</li></ul><img src="https://www.jobg8.com/Tracking.aspx?wQojzMn37u%2fxTNNn4iubWj8EBgyB8%2fdnr" width="0" height="0" />

Safety Foreman

<div><div><div><div><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Description</b></h4><br>
<p></p><div><p><br>
<b>Summary:</b><br>
&#1610;&#1593;&#1605;&#1604; &#1605;&#1607;&#1606;&#1583;&#1587; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585; &#1593;&#1604;&#1609; &#1578;&#1589;&#1605;&#1610;&#1605; &#1608;&#1578;&#1606;&#1601;&#1610;&#1584; &#1571;&#1606;&#1592;&#1605;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585; &#1608;&#1575;&#1604;&#1578;&#1583;&#1575;&#1576;&#1610;&#1585; &#1575;&#1604;&#1571;&#1605;&#1606;&#1610;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;&#1610;&#1577; &#1604;&#1590;&#1605;&#1575;&#1606; &#1587;&#1604;&#1575;&#1605;&#1577; &#1581;&#1585;&#1603;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585; &#1593;&#1604;&#1609; &#1575;&#1604;&#1591;&#1585;&#1602; &#1608;&#1575;&#1604;&#1588;&#1608;&#1575;&#1585;&#1593;.<br>
<br>
<b>Job Responsibility:</b><br>
1. &#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604; &#1578;&#1583;&#1601;&#1602; &#1581;&#1585;&#1603;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585; &#1608;&#1578;&#1602;&#1583;&#1610;&#1605; &#1575;&#1604;&#1581;&#1604;&#1608;&#1604; &#1575;&#1604;&#1605;&#1606;&#1575;&#1587;&#1576;&#1577; &#1604;&#1578;&#1581;&#1587;&#1610;&#1606;&#1607;&#1575;.<br>
2. &#1578;&#1589;&#1605;&#1610;&#1605; &#1608;&#1578;&#1591;&#1608;&#1610;&#1585; &#1606;&#1592;&#1575;&#1605; &#1573;&#1588;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585; &#1608;&#1606;&#1592;&#1575;&#1605; &#1575;&#1604;&#1573;&#1588;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1590;&#1608;&#1574;&#1610;&#1577;.<br>
3. &#1573;&#1580;&#1585;&#1575;&#1569; &#1583;&#1585;&#1575;&#1587;&#1575;&#1578; &#1605;&#1610;&#1583;&#1575;&#1606;&#1610;&#1577; &#1608;&#1575;&#1587;&#1578;&#1591;&#1604;&#1575;&#1593;&#1575;&#1578; &#1581;&#1608;&#1604; &#1575;&#1604;&#1581;&#1608;&#1575;&#1583;&#1579; &#1608;&#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604;&#1607;&#1575; &#1604;&#1578;&#1591;&#1608;&#1610;&#1585; &#1573;&#1580;&#1585;&#1575;&#1569;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1587;&#1604;&#1575;&#1605;&#1577;.<br>
4. &#1578;&#1606;&#1601;&#1610;&#1584; &#1576;&#1585;&#1575;&#1605;&#1580; &#1575;&#1604;&#1578;&#1583;&#1585;&#1610;&#1576; &#1608;&#1575;&#1604;&#1578;&#1608;&#1593;&#1610;&#1577; &#1604;&#1587;&#1604;&#1575;&#1605;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;.<br>
5. &#1575;&#1604;&#1578;&#1593;&#1575;&#1605;&#1604; &#1605;&#1593; &#1605;&#1588;&#1575;&#1603;&#1604; &#1578;&#1583;&#1601;&#1602; &#1581;&#1585;&#1603;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585; &#1608;&#1575;&#1604;&#1575;&#1586;&#1583;&#1581;&#1575;&#1605; &#1576;&#1601;&#1593;&#1575;&#1604;&#1610;&#1577;.<br>
<br>
<b>Candidate Requirements:</b><br>
1. &#1583;&#1585;&#1580;&#1577; &#1575;&#1604;&#1576;&#1603;&#1575;&#1604;&#1608;&#1585;&#1610;&#1608;&#1587; &#1601;&#1610; &#1575;&#1604;&#1607;&#1606;&#1583;&#1587;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1583;&#1606;&#1610;&#1577; &#1571;&#1608; &#1571;&#1610; &#1578;&#1582;&#1589;&#1589; &#1584;&#1575;&#1578; &#1589;&#1604;&#1577;.<br>
2. &#1582;&#1576;&#1585;&#1577; &#1593;&#1605;&#1604;&#1610;&#1577; &#1601;&#1610; &#1605;&#1580;&#1575;&#1604; &#1607;&#1606;&#1583;&#1587;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;.<br>
3. &#1573;&#1580;&#1575;&#1583;&#1577; &#1575;&#1587;&#1578;&#1582;&#1583;&#1575;&#1605; &#1575;&#1604;&#1576;&#1585;&#1575;&#1605;&#1580; &#1575;&#1604;&#1607;&#1606;&#1583;&#1587;&#1610;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1578;&#1582;&#1589;&#1589;&#1577; &#1605;&#1579;&#1604; AutoCAD &#1608; Civil 3D.<br>
4. &#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604;&#1610;&#1577; &#1602;&#1608;&#1610;&#1577; &#1608;&#1602;&#1583;&#1585;&#1577; &#1593;&#1604;&#1609; &#1575;&#1604;&#1578;&#1593;&#1575;&#1605;&#1604; &#1605;&#1593; &#1575;&#1604;&#1576;&#1610;&#1575;&#1606;&#1575;&#1578;.</p></div><br>
<p></p>
<h4 class="jobSectionHeader"><b>Skills</b></h4><br>
<p></p><div><p><br>
<b>&#1575;&#1604;&#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; :</b><br>
1. &#1573;&#1578;&#1602;&#1575;&#1606; &#1605;&#1576;&#1575;&#1583;&#1574; &#1608;&#1605;&#1605;&#1575;&#1585;&#1587;&#1575;&#1578; &#1607;&#1606;&#1583;&#1587;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;.<br>
2. &#1575;&#1604;&#1602;&#1583;&#1585;&#1577; &#1593;&#1604;&#1609; &#1575;&#1587;&#1578;&#1582;&#1583;&#1575;&#1605; &#1576;&#1585;&#1605;&#1580;&#1610;&#1575;&#1578; &#1608;&#1571;&#1583;&#1608;&#1575;&#1578; &#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;.<br>
3. &#1575;&#1604;&#1602;&#1583;&#1585;&#1577; &#1593;&#1604;&#1609; &#1573;&#1580;&#1585;&#1575;&#1569; &#1578;&#1602;&#1610;&#1610;&#1605;&#1575;&#1578; &#1578;&#1571;&#1579;&#1610;&#1585; &#1581;&#1585;&#1603;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585; &#1608;&#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604; &#1578;&#1583;&#1601;&#1602; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;.<br>
4. &#1605;&#1593;&#1585;&#1601;&#1577; &#1580;&#1610;&#1583;&#1577; &#1576;&#1602;&#1608;&#1575;&#1606;&#1610;&#1606; &#1608;&#1604;&#1608;&#1575;&#1574;&#1581; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585; &#1575;&#1604;&#1605;&#1581;&#1604;&#1610;&#1577;.<br>
5. &#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604;&#1610;&#1577; &#1602;&#1608;&#1610;&#1577; &#1608;&#1602;&#1583;&#1585;&#1577; &#1593;&#1604;&#1609; &#1581;&#1604; &#1575;&#1604;&#1605;&#1588;&#1603;&#1604;&#1575;&#1578;.<br>
6. &#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1578;&#1608;&#1575;&#1589;&#1604; &#1608;&#1593;&#1585;&#1608;&#1590; &#1578;&#1602;&#1583;&#1610;&#1605;&#1610;&#1577; &#1605;&#1605;&#1578;&#1575;&#1586;&#1577;.<br>
7. &#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1573;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1588;&#1575;&#1585;&#1610;&#1593; &#1604;&#1604;&#1573;&#1588;&#1585;&#1575;&#1601; &#1593;&#1604;&#1609; &#1605;&#1588;&#1575;&#1585;&#1610;&#1593; &#1607;&#1606;&#1583;&#1587;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;.<br>
8. &#1575;&#1604;&#1602;&#1583;&#1585;&#1577; &#1593;&#1604;&#1609; &#1575;&#1604;&#1593;&#1605;&#1604; &#1576;&#1588;&#1603;&#1604; &#1578;&#1593;&#1575;&#1608;&#1606;&#1610; &#1605;&#1593; &#1601;&#1585;&#1602; &#1605;&#1578;&#1593;&#1583;&#1583;&#1577; &#1575;&#1604;&#1578;&#1582;&#1589;&#1589;&#1575;&#1578;.<br>
9. &#1575;&#1604;&#1575;&#1606;&#1578;&#1576;&#1575;&#1607; &#1604;&#1604;&#1578;&#1601;&#1575;&#1589;&#1610;&#1604; &#1608;&#1575;&#1604;&#1583;&#1602;&#1577; &#1601;&#1610; &#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604; &#1576;&#1610;&#1575;&#1606;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;.<br>
10. &#1575;&#1604;&#1578;&#1593;&#1604;&#1605; &#1575;&#1604;&#1605;&#1587;&#1578;&#1605;&#1585; &#1608;&#1575;&#1604;&#1576;&#1602;&#1575;&#1569; &#1593;&#1604;&#1609; &#1575;&#1591;&#1604;&#1575;&#1593; &#1576;&#1570;&#1582;&#1585; &#1575;&#1604;&#1578;&#1602;&#1606;&#1610;&#1575;&#1578; &#1608;&#1575;&#1604;&#1575;&#1578;&#1580;&#1575;&#1607;&#1575;&#1578; &#1601;&#1610; &#1605;&#1580;&#1575;&#1604; &#1607;&#1606;&#1583;&#1587;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1585;&#1608;&#1585;.</p></div><p></p>
</div><p></p><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Details</b></h4>
<div><div>Job Location</div>
<div>Riyadh, Saudi Arabia</div>
</div><div><div>Business Sector</div>
<div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
</div><div><div>Company Type</div>
<div>Employer (Private Sector)</div>
</div><div><div>Functional Area</div>
<div>Safety, Health &amp; Environment (HSE)</div>
</div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Preferred Candidate</b></h4>
<div><div>Career Level</div>
<div>Mid Career / Experienced</div>
</div></div></div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>About This Company</b></h4>
<p></p><div><div><h3 class="jobSectionHeader"><b>Civil Works Company (CWC)</b></h3>
 <div></div><div><div><div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
 </div><div></div><div><div>Khobar, Saudi Arabia</div>
 </div><div></div><div>https://www.cwc.com.sa/<br>
</div></div></div></div><div>MISSION
Our mission is to provide a comprehensive range of exceptional infrastructure services in the fields of water and wastewater. Through our specialization in financing, construction, operation, and maintenance, we aim to align with Saudi Arabia&rsquo;s</div></div></div></div></div></div><p></p>

مهندس المرور

<div><div><div><div><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Description</b></h4>
<p></p><div><div><b>&#1605;&#1587;&#1572;&#1608;&#1604; &#1593;&#1604;&#1575;&#1602;&#1575;&#1578; &#1581;&#1603;&#1608;&#1605;&#1610;&#1577;</b>&#1604;&#1573;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577; &#1608;&#1605;&#1593;&#1575;&#1604;&#1580;&#1577; &#1580;&#1605;&#1610;&#1593; &#1575;&#1604;&#1605;&#1593;&#1575;&#1605;&#1604;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1581;&#1603;&#1608;&#1605;&#1610;&#1577; &#1593;&#1576;&#1585; &#1575;&#1604;&#1605;&#1606;&#1589;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1585;&#1587;&#1605;&#1610;&#1577; (&#1602;&#1608;&#1609;&#1548; &#1605;&#1583;&#1583;&#1548; &#1575;&#1604;&#1578;&#1571;&#1605;&#1610;&#1606;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1575;&#1580;&#1578;&#1605;&#1575;&#1593;&#1610;&#1577;&#1548; &#1605;&#1602;&#1610;&#1605;)&#1548; &#1608;&#1590;&#1605;&#1575;&#1606; &#1575;&#1604;&#1575;&#1604;&#1578;&#1586;&#1575;&#1605; &#1575;&#1604;&#1603;&#1575;&#1605;&#1604; &#1576;&#1575;&#1604;&#1571;&#1606;&#1592;&#1605;&#1577; &#1608;&#1575;&#1604;&#1602;&#1608;&#1575;&#1606;&#1610;&#1606; &#1575;&#1604;&#1587;&#1593;&#1608;&#1583;&#1610;&#1577;</div>
<p><b>
&#1575;&#1604;&#1605;&#1607;&#1575;&#1605; &#1608;&#1575;&#1604;&#1605;&#1587;&#1572;&#1608;&#1604;&#1610;&#1575;&#1578;</b><b>:</b></p>
<ul>
<li>&#1573;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577; &#1581;&#1587;&#1575;&#1576;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1588;&#1585;&#1603;&#1577; &#1601;&#1610; &#1605;&#1606;&#1589;&#1575;&#1578; (&#1602;&#1608;&#1609;&#1548; &#1605;&#1583;&#1583;&#1548; &#1575;&#1604;&#1578;&#1571;&#1605;&#1610;&#1606;&#1575;&#1578;&#1548; &#1605;&#1602;&#1610;&#1605;).</li>
<li>&#1578;&#1581;&#1583;&#1610;&#1579; &#1576;&#1610;&#1575;&#1606;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1588;&#1585;&#1603;&#1577; &#1608;&#1575;&#1604;&#1605;&#1608;&#1592;&#1601;&#1610;&#1606; &#1576;&#1588;&#1603;&#1604; &#1583;&#1608;&#1585;&#1610;.</li>
<li>&#1578;&#1608;&#1579;&#1610;&#1602; &#1593;&#1602;&#1608;&#1583; &#1575;&#1604;&#1605;&#1608;&#1592;&#1601;&#1610;&#1606; &#1593;&#1576;&#1585; &#1605;&#1606;&#1589;&#1577; &#1602;&#1608;&#1609;.</li>
<li>&#1573;&#1589;&#1583;&#1575;&#1585; &#1608;&#1578;&#1580;&#1583;&#1610;&#1583; &#1608;&#1573;&#1604;&#1594;&#1575;&#1569; &#1575;&#1604;&#1573;&#1602;&#1575;&#1605;&#1575;&#1578; &#1608;&#1575;&#1604;&#1578;&#1571;&#1588;&#1610;&#1585;&#1575;&#1578; &#1593;&#1576;&#1585; &#1605;&#1606;&#1589;&#1577; &#1605;&#1602;&#1610;&#1605;.</li>
<li>&#1575;&#1604;&#1578;&#1606;&#1587;&#1610;&#1602; &#1605;&#1593; &#1575;&#1604;&#1580;&#1607;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1581;&#1603;&#1608;&#1605;&#1610;&#1577; &#1605;&#1579;&#1604; &#1608;&#1586;&#1575;&#1585;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1608;&#1575;&#1585;&#1583; &#1575;&#1604;&#1576;&#1588;&#1585;&#1610;&#1577;&#1548; &#1575;&#1604;&#1578;&#1571;&#1605;&#1610;&#1606;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1575;&#1580;&#1578;&#1605;&#1575;&#1593;&#1610;&#1577;&#1548; &#1608;&#1575;&#1604;&#1580;&#1608;&#1575;&#1586;&#1575;&#1578;.</li>
<li>&#1573;&#1593;&#1583;&#1575;&#1583; &#1575;&#1604;&#1578;&#1602;&#1575;&#1585;&#1610;&#1585; &#1608;&#1575;&#1604;&#1582;&#1591;&#1575;&#1576;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1585;&#1587;&#1605;&#1610;&#1577; &#1608;&#1590;&#1605;&#1575;&#1606; &#1575;&#1604;&#1578;&#1608;&#1575;&#1601;&#1602; &#1605;&#1593; &#1571;&#1606;&#1592;&#1605;&#1577; &#1575;&#1604;&#1593;&#1605;&#1604;.</li>
<li>&#1605;&#1578;&#1575;&#1576;&#1593;&#1577; &#1575;&#1604;&#1578;&#1581;&#1583;&#1610;&#1579;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1578;&#1606;&#1592;&#1610;&#1605;&#1610;&#1577; &#1608;&#1578;&#1591;&#1576;&#1610;&#1602;&#1607;&#1575; &#1583;&#1575;&#1582;&#1604; &#1575;&#1604;&#1588;&#1585;&#1603;&#1577;.</li>
</ul></div><p></p>
<h4 class="jobSectionHeader"><b>Skills</b></h4>
<p></p><div><p><b>&#1575;&#1604;&#1605;&#1572;&#1607;&#1604;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1605;&#1591;&#1604;&#1608;&#1576;&#1577;:</b></p>
<ul>
<li>&#1583;&#1576;&#1604;&#1608;&#1605; &#1571;&#1608; &#1576;&#1603;&#1575;&#1604;&#1608;&#1585;&#1610;&#1608;&#1587; &#1601;&#1610; &#1573;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577; &#1575;&#1604;&#1571;&#1593;&#1605;&#1575;&#1604; &#1571;&#1608; &#1575;&#1604;&#1605;&#1608;&#1575;&#1585;&#1583; &#1575;&#1604;&#1576;&#1588;&#1585;&#1610;&#1577; &#1571;&#1608; &#1605;&#1580;&#1575;&#1604; &#1584;&#1610; &#1589;&#1604;&#1577;.</li>
<li>&#1582;&#1576;&#1585;&#1577; &#1605;&#1606; &#1587;&#1606;&#1578;&#1610;&#1606; &#1573;&#1604;&#1609; &#1579;&#1604;&#1575;&#1579; &#1587;&#1606;&#1608;&#1575;&#1578; &#1601;&#1610; &#1575;&#1604;&#1593;&#1604;&#1575;&#1602;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1581;&#1603;&#1608;&#1605;&#1610;&#1577; &#1583;&#1575;&#1582;&#1604; &#1575;&#1604;&#1605;&#1605;&#1604;&#1603;&#1577;.</li>
<li>&#1573;&#1580;&#1575;&#1583;&#1577; &#1575;&#1604;&#1604;&#1594;&#1577; &#1575;&#1604;&#1593;&#1585;&#1576;&#1610;&#1577; &#1608;&#1575;&#1604;&#1573;&#1606;&#1580;&#1604;&#1610;&#1586;&#1610;&#1577;.</li>
<li>&#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1593;&#1575;&#1604;&#1610;&#1577; &#1601;&#1610; &#1575;&#1604;&#1578;&#1606;&#1592;&#1610;&#1605; &#1608;&#1575;&#1604;&#1605;&#1578;&#1575;&#1576;&#1593;&#1577; &#1608;&#1575;&#1604;&#1575;&#1606;&#1578;&#1576;&#1575;&#1607; &#1604;&#1604;&#1578;&#1601;&#1575;&#1589;&#1610;&#1604;.</li>
<li>&#1605;&#1593;&#1585;&#1601;&#1577; &#1580;&#1610;&#1583;&#1577; &#1576;&#1606;&#1592;&#1575;&#1605; &#1575;&#1604;&#1593;&#1605;&#1604; &#1575;&#1604;&#1587;&#1593;&#1608;&#1583;&#1610; &#1608;&#1571;&#1606;&#1592;&#1605;&#1577; &#1575;&#1604;&#1578;&#1571;&#1605;&#1610;&#1606;&#1575;&#1578;</li>
</ul></div><p></p>
<h4 class="jobSectionHeader"><b>Education</b></h4>
<div><p>&#1583;&#1576;&#1604;&#1608;&#1605; &#1601;&#1610; &#1575;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1608;&#1575;&#1585;&#1583; &#1575;&#1604;&#1576;&#1588;&#1585;&#1610;&#1577; &#1575;&#1608; &#1605;&#1575; &#1610;&#1593;&#1575;&#1583;&#1604;&#1607;&#1575;</p></div>
</div><p></p><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Details</b></h4>
<div><div>Job Location</div>
<div>Khobar, Saudi Arabia</div>
</div><div><div>Business Sector</div>
<div>Human Resources</div>
</div><div><div>Company Type</div>
<div>Employer (Private Sector)</div>
</div><div><div>Functional Area</div>
<div>Human Resources &amp; Recruitment</div>
</div><div><div>Work Schedule</div>
<div>Full time</div>
</div><div><div>Employment Type</div>
<div>Employee</div>
</div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Preferred Candidate</b></h4>
<div><div>Career Level</div>
<div>Mid Career / Experienced</div>
</div><div><div>Years of Experience</div>
<div>Min: 3 Max: 5</div>
</div><div><div>Residence Location</div>
<div>Eastern Province, Saudi Arabia; Jubail, Saudi Arabia; Khobar, Saudi Arabia; Dammam, Saudi Arabia; Qatif, Saudi Arabia; Hofof, Saudi Arabia; Hafr Albaten, Saudi Arabia; Al-Ahsa, Saudi Arabia</div>
</div><div><div>Gender</div>
<div>Male</div>
</div><div><div>Nationality</div>
<div>Saudi Arabia</div>
</div><div><div>Degree Level</div>
<div>Higher diploma</div>
</div></div></div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>About This Company</b></h4>
<p></p><div><div><h3 class="jobSectionHeader"><b>AlRashed Group</b></h3>
 <div></div><div><div><div>Khobar, Saudi Arabia</div>
 </div><div></div><div><div>500 employees or more</div>
 </div><div></div><div><div>+123.1.234.567</div></div></div></div></div></div></div></div></div></div><p></p>

مسؤول علاقات حكومية

<div><div><div><div><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Description</b></h4><br>
<p></p><div><p><br>
Technical Office Engineers are responsible for handling technical and engineering-related documentation, coordinating with different teams, and ensuring that projects are completed efficiently and according to specifications.</p></div><p></p>
<h4 class="jobSectionHeader"><b>Skills</b></h4>
<p></p><div><p>1. Ability to coordinate with architects, engineers, and construction teams<br>
2. Excellent problem-solving and analytical skills<br>
3. Effective communication and teamwork abilities<br>
4. Project management skills to ensure timely completion of tasks<br>
5. Attention to detail and accuracy in technical documentation<br>
6. Understanding of relevant safety regulations and quality standards<br>
7. Continuous learning and staying updated on industry trends and advancements</p></div><p></p>
</div><p></p><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Details</b></h4>
<div><div>Job Location</div>
<div>Saudi Arabia</div>
</div><div><div>Business Sector</div>
<div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
</div><div><div>Company Type</div>
<div>Employer (Private Sector)</div>
</div><div><div>Functional Area</div>
<div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
</div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Preferred Candidate</b></h4>
<div><div>Career Level</div>
<div>Mid Career / Experienced</div>
</div><div><div>Years of Experience</div>
<div>Min: 5 Max: 8</div>
</div></div></div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>About This Company</b></h4>
<p></p><div><div><h3 class="jobSectionHeader"><b>Civil Works Company (CWC)</b></h3>
 <div></div><div><div><div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
 </div><div></div><div><div>Khobar, Saudi Arabia</div>
 </div><div></div><div>https://www.cwc.com.sa/<br>
</div></div></div></div><div>MISSION
Our mission is to provide a comprehensive range of exceptional infrastructure services in the fields of water and wastewater. Through our specialization in financing, construction, operation, and maintenance, we aim to align with Saudi Arabia&rsquo;s</div></div></div></div></div></div><p></p>

tecnichal office engineer

<div><div><div><div><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Description</b></h4><br>
<p></p><div><p><br>
The Planning Engineer is responsible for developing project plans, schedules, and timelines to ensure projects are completed on time and within budget. They will analyze data, monitor progress, and make adjustments as necessary to keep projects on track.</p></div><p></p>
<h4 class="jobSectionHeader"><b>Skills</b></h4><br>
<p></p><div><p><br>
1. Excellent project management abilities<br>
2. Proficiency in using planning and scheduling tools such as Primavera P6 or Microsoft Project<br>
3. Attention to detail and accuracy in work<br>
4. Good communication and interpersonal skills for collaboration with team members<br>
5. Ability to prioritize tasks and manage time efficiently<br>
6. Knowledge of engineering principles and practices<br>
7. Understanding of construction processes and industry standards<br>
8. Ability to adapt to changing project requirements and timelines<br>
9. Critical thinking skills to evaluate project challenges and propose solutions.</p></div><p></p>
</div><p></p><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Details</b></h4>
<div><div>Job Location</div>
<div>Saudi Arabia</div>
</div><div><div>Business Sector</div>
<div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
</div><div><div>Company Type</div>
<div>Employer (Private Sector)</div>
</div><div><div>Functional Area</div>
<div>Engineering (General)</div>
</div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Preferred Candidate</b></h4>
<div><div>Career Level</div>
<div>Mid Career / Experienced</div>
</div><div><div>Years of Experience</div>
<div>Min: 5 Max: 8</div>
</div></div></div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>About This Company</b></h4>
<p></p><div><div><h3 class="jobSectionHeader"><b>Civil Works Company (CWC)</b></h3>
 <div></div><div><div><div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
 </div><div></div><div><div>Khobar, Saudi Arabia</div>
 </div><div></div><div>https://www.cwc.com.sa/<br>
</div></div></div></div><div>MISSION
Our mission is to provide a comprehensive range of exceptional infrastructure services in the fields of water and wastewater. Through our specialization in financing, construction, operation, and maintenance, we aim to align with Saudi Arabia&rsquo;s</div></div></div></div></div></div><p></p>

planning engineer

<div><div><div><div><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Description</b></h4><br>
<p></p><div><p><br>
As a surveyor, you will be responsible for conducting surveys and measurements of land and buildings to establish boundaries. You will provide accurate data for mapmaking and other purposes.</p></div><p></p>
<h4 class="jobSectionHeader"><b>Skills</b></h4>
<p></p><div><p>1.Strong analytical skills<br>
2. Attention to detail<br>
4. Proficiency in surveying tools and equipment<br>
5. Knowledge of land surveying techniques<br>
6. Ability to interpret maps and blueprints</p></div><p></p>
</div><p></p><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Details</b></h4>
<div><div>Job Location</div>
<div>Saudi Arabia</div>
</div><div><div>Business Sector</div>
<div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
</div><div><div>Company Type</div>
<div>Employer (Private Sector)</div>
</div><div><div>Functional Area</div>
<div>Construction and Building</div>
</div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Preferred Candidate</b></h4>
<div><div>Career Level</div>
<div>Mid Career / Experienced</div>
</div><div><div>Years of Experience</div>
<div>Min: 3</div>
</div></div></div></div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>About This Company</b></h4>
<p></p><div><div><h3 class="jobSectionHeader"><b>Civil Works Company (CWC)</b></h3>
 <div></div><div><div><div>Civil Engineering &amp; Infrastructure</div>
 </div><div></div><div><div>Khobar, Saudi Arabia</div>
 </div><div></div><div>https://www.cwc.com.sa/<br>
</div></div></div></div><div>MISSION
Our mission is to provide a comprehensive range of exceptional infrastructure services in the fields of water and wastewater. Through our specialization in financing, construction, operation, and maintenance, we aim to align with Saudi Arabia&rsquo;s</div></div></div></div></div></div><p></p>

Surveyor

<div><div><div><div><div><div><h4 class="jobSectionHeader"><b>Job Description</b></h4>
<p></p><div><p><b>Location: </b>In-Kingdom</p>
<p><b>
Department:</b> Operations Manager</p>
<p><b>
Reports To:</b> Site Supervisor / Project Manager</p>
<p><b>
Job Summary:</b> A Steel Fixer is responsible for cutting, bending, assembling, and securing steel bars (rebar) used in reinforced concrete structures. The role ensures structural integrity by preparing and positioning steel reinforcement according to project specifications and engineering drawings.</p>
<p><b>
Key Responsibilities:</b> - Read and interpret construction drawings, blueprints, and specifications to determine steel reinforcement requirements. - Measure, cut, bend, and assemble steel bars and mesh according to design specifications. - Position and tie steel reinforcement using wire, clips, or other fastening methods. - Ensure steel placement complies with project plans, safety regulations, and quality standards. - Collaborate with engineers, foremen, and other construction personnel to maintain schedule and quality. - Inspect and repair defective reinforcement work. - Maintain tools, equipment, and worksite cleanliness. - Assist in lifting, transporting, and placing heavy steel materials safely.</p>
<p><b>
Qualifications / Skills:</b> - Proven experience as a Steel Fixer or Rebar Worker in construction projects. - Ability to read and interpret structural drawings and blueprints. - Proficiency in measuring, cutting, bending, and tying steel reinforcement. - Physical strength, stamina, and manual dexterity for heavy lifting and precise work. - Knowledge of safety procedures and construction site regulations. - Attention to detail and ability to work under super</p></div></div></div></div></div></div></div><p></p>

Steel Fixer

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