مكان العمل:
مركز الأمير سلطان للخدمات المساندة للتربية الخاصة احدى المراكز التابعة لشركة تطوير التعليمية.
الملخص الوظيفي :
أخصائي العلاج الوظيفي مسؤول عن إجراء التقييم، وتحديد المشاكل، ووضع الخطط الفردية والأهداف لمجموعة من الحالات المتنوعة في مختلف البيئات .
الأدوار والمسؤوليات:
-
الإلمام التام بنظريات العلاج الوظيفي والتكامل الحسي والنمو والتطور للمهارات الإدراكية والحركية.
-
الإلمام باضطرابات النمو والمتلازمات الشائعة.
-
القدرة على إجراء المقابلات ودراسة الحالة للمستفيدين.
-
القدرة على تحديد المشاكل الحسية ومشاكل ضعف العضلات الدقيقة والمشاكل الادراكية.
-
القدرة على عمل التدخلات العلاجية المناسبة للمشاكل التي تم تحديدها.
-
تنفيذ آليات وإجراءات وسياسات الوحدة / القسم / المركز .
-
الاستخدام الآمن والمحافظة على الأجهزة والمعدات والوسائل المساعدة .
-
استخدام الأنظمة التقنية المطبقة في المركز .
-
إجراء التقييم والقياس الشامل للمستفيد باستخدام النماذج والمقاييس الرسمية المعتمدة من القسم .
-
تحقيق أهداف الخطة التربوية الفردية خلال الجلسة والمشاركة في تعميم وتوظيف أهداف الأقسام الأخرى.
-
معرفة مدى رضا المستفيد عن الخدمة المقدمة له والعمل على تحسين تجربة المستفيد.
-
تدريب الأسر على تحقيق أهداف الخطة التربوية الفردية في البيئة المنزلية.
-
توثيق مجريات الجلسة في ملف المستفيد الالكتروني HIS باستخدام النماذج ومعايير توثيق الجلسة المعتمدة في المركز.
-
متابعة التزام المستفيد في حضور الجلسات المقررة له في الخطة التربوية الفردية .
-
إعداد التقارير الخاصة بالمستفيد حسب الطلب.
-
إعداد الاحصائيات الأسبوعية/الشهرية/السنوية حسب الطلب .
-
حضور الاجتماعات المختلفة حسب الاحتياج.
-
التواصل الفعال والتعاون مع فريق العمل في المركز لتقديم الخدمات بأقصى معايير الجودة.
-
طلب وتقديم الاستشارات الفنية من الأقسام المختصة .
-
المشاركة مع الفريق المتعدد التخصصات لتحديد احتياجات المستفيد من خدمات المركز .
-
تحسين وتطوير البرامج / الخطط / الخدمة وفق (المعرفة الفنية ، التقنيات ، نتائج التقييم ، الدراسات ، الأبحاث ، المقالات ، الاحتياجات .. الخ ).
-
تنفيذ برامج وأنشطة فردية وجماعية (صوتي-مرئي) داخل أو خارج المركز مثل ( برنامج الخدمات الممتدة ، برامج تدخل مبكر، برامج المسح ، فعاليات ، المشاركة في الأيام العالمية.. الخ) حسب الاختصاص .
-
المشاركة في الاقتراحات التطويرية الوحدة / القسم / المركز .
-
المشاركة في تقديم محاضرات وورش عمل لذوي المستفيد /المختصين / العامة في مجال التخصص(صوتي-مرئي) داخل أو خارج المركز .
-
تطوير المهارات الذاتية التي تساهم في تحسين جودة مخرجات العمل .
-
المحافظة على سرية معلومات المستفيد .
-
القيام بالمهام الموكلة اليه من قبل الرئيس المباشر ضمن نطاق الاختصاص .
الخبرة والمتطلبات المعرفية:
-
حاصل على درجة بكالوريوس كحد أدنى في التخصص .
-
سنتين خبرة كحد أدنى .
-
رخصة مزاولة المهنة من هيئة التخصصات الطبية