İş Geliştirme Uzmanı (Gym Partnerships) | Uzaktan (Tam Zamanlı)

İş HakkındaAçıklama & GereksinimlerBiz Kimiz

Honor Athletics, Toronto merkezli bir boks & fitness markasıdır. Ürünlerimizi spor salonları ve antrenörlerle gerçek sahada görünür kılarak büyütürüz. Kültürümüz net: disiplin, düzenli takip, KPI, SOP ve sonuç odaklı çalışma. “Konuşmak” değil, iş bitirmek isteriz.

Pozisyon Özeti

İş Geliştirme Uzmanı (Gym Partnerships), spor salonlarıyla (boxing gym, fitness studio, crossfit, personal training studio vb.) iş birlikleri kurar ve büyütür. Bu rolün işi: doğru salonları bulmak, karar vericilere ulaşmak, görüşme ayarlamak, anlaşmayı kapatmak ve devamlılığı (yeniden sipariş, referans, uzun vadeli ortaklık) sağlamak.

Bu rol; yüksek takip disiplini, günlük outreach, net raporlama ve soğukkanlı pazarlık ister.

Başvuru Öncesi (Zorunlu)

• Ön Eleme Formunu doldurun: https://honorathletics.ca/pages/starter-quiz
• Formdan sonra mesaj atmayın; uygun adaylarla görüşmeyi biz planlarız.
• Zorunlu: Üniversite öğrencisi veya yeni mezun olmalısınız.

Aşağıdakiler varsa başvurmayın

• Soğuk outreach (arama/e-posta/DM) yapmaktan kaçıyorsanız.
• Uzaktan çalışmada disiplinli değilseniz; günlük hedefleri takip edemiyorsanız.
• “Lead listesi + takip + rapor” düzeninden hoşlanmıyorsanız.
• Red (hayır) duyunca motivasyonunuz düşüyorsa.

Temel Sorumluluklar1) Gym Bulma & Lead Üretimi

• Hedef salon listesini oluşturmak (şehir/branş/segment bazlı).
• Karar vericileri bulmak: owner, manager, head coach.
• İletişim bilgilerini toplamak ve CRM/Sheets’e düzenli girmek.

2) Outreach & Görüşme Ayarlama

• Günlük planlı outreach: e-posta, telefon, Instagram/LinkedIn DM.
• Kısa, net, profesyonel mesajlarla randevu almak.
• Görüşme öncesi hazırlık: salon profili, ihtiyaç, teklif paketi.

3) Partnerlik Kurma & Kapatma

• Partnerlik tekliflerini sunmak (wholesale / ekipman yerleştirme / affiliate / ortak kampanya).
• İtirazları yönetmek (fiyat, teslimat, ürün, rekabet).
• Anlaşma kapatma ve onboarding sürecini başlatma (checklist ile).

4) Devamlılık & Hesap Yönetimi

• Salon içinde ürün görünürlüğü: kullanım alanı, öneri sistemi, referral düzeni.
• Düzenli takip: yeniden sipariş, stok, kampanya dönemleri.
• Memnun partnerlerden referans almak ve ağ büyütmek.

5) Raporlama & KPI Takibi

• Haftalık KPI’ları şablona işlemek, kısa özet çıkarmak.
• Ne işe yarıyor/ne yaramıyor net şekilde raporlamak (data + yorum).

Takip edeceğin tipik KPI’lar:

• Günlük yeni lead sayısı
• Günlük outreach adedi (email/call/DM)
• Haftalık booked call/meeting
• Aylık yeni partner sayısı
• Partner başına yeniden sipariş oranı
• Partner kaynaklı satış/ciro (takip edilebilir formatta)

Aradığımız Profil

• Disiplinli ve sistemli: günlük hedef + takip + rapor.
• İkna ve iletişim: kısa, net, profesyonel; gereksiz uzatmaz.
• Sonuç odaklı: randevu alır, kapatır, devam ettirir.
• Gelişime açık: script’lerle çalışır, geri bildirimle hızlanır.
• Sorumluluk sahibi: “ben hallederim” deyip gerçekten halleder.

Gereksinimler

• Google Sheets/Excel ile rahat çalışma (liste, filtre, temel fonksiyonlar).
• Notion/CRM mantığına yatkınlık (görev ve pipeline takibi).
• İngilizce iletişim kurabilecek seviye (en azından yazılı) — salon sahipleriyle görüşmeler için gerekli.
• Uzaktan çalışma düzeni: stabil internet, düzenli çalışma ortamı.

Artı (zorunlu değil):

• Satış/BD/partnerlik deneyimi
• Fitness/boxing sektörüne ilgi
• Canva ile basit materyal düzenleme (1 sayfa flyer vb.)
• Soğuk arama ve itiraz yönetimi tecrübesi

Eğitim & Gelişim

• 30-60-90 gün planı
• Haftalık 1:1 mentorluk
• Script’ler, teklif şablonları, SOP’ler, örnek mesaj kütüphanesi
• Performansa göre sorumluluk ve yetki artışı

Çalışma Şekli

• Tamamen uzaktan
• Hızlı tempo, günlük hedef takibi
• Net raporlama ve düzenli iletişim

Eşit Fırsat

Honor Athletics, eşit fırsat ilkesini benimser. Değerlendirme; yetkinlik, disiplin ve performansa göre yapılır.

Başvuru

Başvuru yalnızca Ön Eleme Formu üzerinden alınır: https://honorathletics.ca/pages/starter-quiz
Formdan sonra mesaj atmayın; uygun adaylarla görüşmeyi biz planlarız.

İş Türü: Tam zamanlı