Mağaza Müdürü

Danışmanlığını yürüttüğümüz, perakende mağazacılık sektörünün önde gelen kadın ve erkek giyim markalarında görevlendirilmek üzere, norm kadro kapsamında “Mağaza Müdürü” pozisyonunda ekip arkadaşları arıyoruz.

Görev Tanımı:
Mağazanın ticari başarısından tüm yönleriyle sorumlu olmak,

Satış performansı ve mağaza kârlılığında sürekli gelişim sağlamak,

Mağaza ekibine liderlik ederek öğretici ve geliştirici bir rol üstlenmek,

Şirket prosedürleri ve süreçleri doğrultusunda mağaza operasyonlarını sistematik ve etkin bir şekilde yönetmek,

Günlük, haftalık ve aylık toplantılar düzenleyerek gelişim hedefleri belirlemek,

KPI (Anahtar Performans Göstergeleri) yönetiminde aktif rol almak,

Mağaza giderlerini şirket bütçesi doğrultusunda kontrol etmek,

Mağazaya ait tüm resmi evrakların düzenli takibini sağlamak,

Marka standartlarına uygun şekilde ürünlerin mağaza içinde doğru sergilenmesini sağlamak,

Pozisyon ve şirket ihtiyaçlarına uygun adayların seçme ve yerleştirme süreçlerinde İnsan Kaynakları ile iş birliği içinde çalışmak.

Aranan Nitelikler:
En az lise, tercihen MYO veya üniversite mezunu,

Perakende sektöründe en az 5 yıl, mağaza yönetiminde minimum 1 yıl deneyimli,

MS Office programlarını etkin şekilde kullanabilen,

Diksiyonu düzgün, temsil yeteneği güçlü,

Moda trendlerini takip eden, kişisel bakımına özen gösteren,

Aktif satış yapmayı seven ve müşteri memnuniyetine önem veren,

Pozitif, dinamik, güler yüzlü ve yüksek ikna kabiliyetine sahip,

İletişim, liderlik ve organizasyon becerileri gelişmiş,

Ekip yönetimi ve çalışan performansı gözlemleme konusunda başarılı,

Değişime hızlı uyum sağlayabilen, inisiyatif alabilen,

Esnek çalışma saatlerine uyum gösterebilen.