Koçtaş, ev geliştirme perakendeciliğinde Avrupa'nın lider şirketi Kingfisher / B&Q ile Koç Holding'in ortaklığıdır. Dünya standartlarında perakendecilik uygulamalarıyla hızla büyüyen Koçtaş’ta, Dijital Kanallar Direktörlüğü’nde seni “
Online Kategori Satın Alma Uzmanı
” olarak görmek için başvurunu bekliyoruz.
Senden Ne Bekliyoruz?
-
Hedef odaklı, uygun maliyetli ve kaliteli ürünleri seçerek online kategoriler için ürün çeşitliliğini artırmak,
-
Kategori büyüme stratejileri oluşturmak; ciro, marj ve kârlılık hedeflerini yönetmek,
-
Online kategori performansını trafik, dönüşüm oranı, sepet ortalaması ve stok devir hızı gibi KPI’lar üzerinden analiz ederek aksiyon planları oluşturmak,
-
Alternatif ürün ve tedarikçi araştırması yapılması, tedarikçi ilişkilerinin yönetilmesi ve geliştirilmesi,
-
Dijital kampanya dönemlerinde kategori stratejisini kurgulamak ve performans optimizasyonu yapmak,
-
Ürün maliyetlendirme ve fiyatlandırma süreçlerini yönetmek, rekabetçi fiyat stratejileri geliştirmek,
-
Satış performansını ve müşteri geri bildirimlerini analiz ederek online alışveriş deneyimini iyileştirmek,
-
Sektördeki dijital ve ticari gelişmeleri takip ederek yeni fırsatlar yaratmak.
Neden Sen?
-
Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi veya Mühendislik bölümlerinden mezun,
-
Problem çözme, zaman yönetimi ve iletişimde başarılı,
-
E-ticaret platformları, kategori yönetimi ve analiz araçlarını etkin bir şekilde kullanabilen.,
-
Perakende sektöründe satın alma alanında en az 3 yıl deneyimli,
-
Gelişmiş müzakere becerilerine sahip, analitik düşünme ve iletişim yetkinlikleri güçlü,
-
İyi derecede İngilizce bilen,
-
Sorumluluk ve inisiyatif alma bilinci yüksek,
-
Ürün maliyetlendirme, fiyatlandırma bilgisine sahip,
-
Proaktif, planlı, gelişim odaklı , empati sahibi
Neden Koçtaş?
-
Çevik Geliştirme Ekibi
-
Koç Akademi Eğitimleri
-
Koç Emeklilik Vakfı Üyeliği
-
Koç Ailem Kart Üyeliği
-
Tamamlayıcı Sağlık Sigortası
-
Özel Sağlık Sigortası (Opsiyonel)
-
Esnek avantajlar
-
Koç Topluluğu Spor Kulübü
-
Doğum Günü İzni
‘’Koçtaş işe alımda fırsat eşitliği sağlar. Tüm başvurular; ırk, cinsiyet, etnik köken, din, yaş, cinsel yönelim, medeni durum, siyasi görüş gözetilmeksizin, toplumsal cinsiyet eşitliği normlarında ve ayrımcılık yapılmadan değerlendirilir. İşe alım ve istihdamda tek ölçü olarak işe uygunluk vasfı aranır.’’