Macrocenter İnşaat Sorumlusu

Migros’ta İyi Geleceği Birlikte Tasarlayalım! 🧡

Hayat bir alışveriş bizim için, mutluluk alıp, mutluluk verdiğimiz... Raflarımız ödül ve başarılarla dolu… 20 yıldır “Türkiye’nin En Beğenilen Perakende Şirketi” seçilmek, Türkiye’nin ilk sadakat programını yaratmak, Türk perakende müşterisini kasiyersiz kasa ile tanıştırmak, Perakende sektöründe ilk AR-GE merkezini kurmak başarılarımızdan sadece birkaç tanesidir.

Migroslular olarak biz, Perakendenin geçmişine ve geleceğine çok meraklıyız!

Türkiye’de modern perakende sektörünün öncüsü olarak, 1954’ten bu yana bizim işimiz, iyi geleceği tasarlamaktır! Her Migroslu’nun kendi kariyer hikayesini yaratmasına fırsat sağladığımız “İyi Gelecek Yolculuğumuzun” bir parçası olmak isterseniz, başvurunuzu bekliyoruz!

Migros’ta Bizler;

😊 Yaptığımız her işte mutluluk yaratırız.

🤝 Kendimize güvenir, Karşımızdakine güven verir ve güven duyarız.

🌿👫 Hassas noktamız doğa ve insandır.

🌟 İyi geleceğe öncülük ederiz.

🏆 Potansiyeli aşarız büyük başarılar yaşarız.

🚀 İyi fikirler geliştirir "yok artık" denilen fikirlere "var artık" deriz.

Sizde Aradığımız Özellikler Neler?

• Üniversitelerin İnşaat Mühendisliği, Mimarlık bölümlerinden mezun,
• Mesleğinde en az 3 yıl tecrübeye sahip,
• B sınıfı ehliyete sahip ve aktif araç kullanabilen,
• MS Office ve Autocad programları yeterli düzeyde bilen,
• Analitik düşünebilen, çözüm odaklı, özgüvenli ve sorumluluk sahibi,
• Farklı disiplinlerle uyum içerisinde çalışma,
• Müşteri ihtiyaçlarını anlama ve çözüm üretme,
• Maliyet-fayda analizi yapabilme,
• Tedarikçi ve yüklenici ilişkilerini iyi yönetme.

Aramıza Katıldığınızda Neler Yapacaksınız?

İnşaat ve Teknik Direktörlüğü Macrocenter İşbirimi İnşaat ve Teknik Departmanında görev alarak, mevcut mağaza ve tesislerimizin tadilat ve bakım onarım süreçleri ile yeni açılacak mağaza ve tesislerin inşaat işlerini takip edecek, ekip arkadaşlarıyla organize çalışabilecek , demirbaş sevk ve temin süreçlerini yönetecek, şantiye süreçlerinin organizasyonu sağlayacak ve yönetiminden sorumlu olacaktır.

Yetenek Kazanımı Sürecimiz Nasıl İlerleyecek?

• Özgeçmiş Ön Değerlendirme Süreci
• İnsan Kaynakları Görüşmesi
• Değerlendirme Testleri
• Birim Görüşmesi
• Referans Araştırması
• Teklif Süreci 🤞🏻

*Görüşülen pozisyonun niteliğine göre süreç adımlarında değişiklik gerçekleşebilir.

📲Sosyal Medya kanallarında iş fırsatlarımızı takip etmeye devam edebilirsiniz.

#Migros #İyiİşİyiGelecek

*Sürdürülebilir büyüme, eşit imkanlar ve farklı bakış açılarıyla mümkündür. Lead Network Europe (NPO)’nun Gold Partneri olarak; İnsan Hakları ve Fırsat Eşitliği politikamız doğrultusunda, Migros’ta herkesin şeffaf, adil ve eşit haklara sahip olması gerektiğine inanıyor ve çalışıyoruz.