satış danışmanı Jobs in Istanbul Turkey

satış danışmanı

customer experience manager turkiye Jobs in Istanbul Turkey

customer experience manager turkiye

gayrimenkul danışmanı Jobs in Istanbul Turkey

gayrimenkul danışmanı

kıdemli avukat

pazarlama uzmanı Jobs in Istanbul Turkey

pazarlama uzmanı

kilit müşteri yöneticisi

İstanbul Teknik Ecza Deposu İlaç San. Ve Tic. Ltd. Şti.

<p>Veteriner ila&ccedil;ları ve biyolojik maddelerin toptan satışını yapan ecza depomuza;</p><p>- <b>Genel Nitelikler</b></p><p>&middot; Veteriner Hekimi,</p><p>&middot; Veteriner ila&ccedil;ları, aşılar, yem katkıları veya medikal &uuml;r&uuml;nler konusunda bilgi sahibi,</p><p>&middot; Tercihen satış, iş geliştirme veya kilit m&uuml;şteri y&ouml;netimi alanında deneyimli ya da bu alanda kariyer hedefi olan,</p><p>&middot; G&uuml;&ccedil;l&uuml; iletişim ve ikna becerilerine sahip,</p><ul><li>Takım &ccedil;alışmasına yatkın, ekip ruhuna uyum sağlayabilen,</li></ul><p>&middot; B sınıfı ehliyete sahip, aktif ara&ccedil; kullanabilen ve seyahat engeli bulunmayan,</p><p>&middot; MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen,</p><p>&middot; İstanbul&rsquo;da ikamet eden &ccedil;alışma arkadaşı arıyoruz.</p><p>- <b>İş Tanımı</b></p><p>&middot; Sorumlu olunan b&ouml;lgedeki kilit veteriner klinikleri ile ilişkileri y&ouml;netmek ve geliştirmek,</p><p>&middot; Satış hedefleri doğrultusunda stratejik m&uuml;şteri planları oluşturmak ve uygulamak,</p><p>&middot; Pazar, rakip ve m&uuml;şteri analizleri yaparak y&ouml;netime d&uuml;zenli raporlama yapmak,</p><p>&middot; M&uuml;şteri memnuniyetini artırmaya y&ouml;nelik uzun vadeli iş birlikleri geliştirmek.</p><p>- <b>Başvuru</b></p><p>İlgilenen adaylar &ouml;zge&ccedil;mişlerini <b>aras@tedeczadeposu.com</b> adresine g&ouml;nderebilirler.</p><p>İş T&uuml;r&uuml;: Tam zamanlı</p>

Veteriner Hekim / Kilit Müşteri Yöneticisi

BG İnsan Kaynakları

<p>Danışmanlığını yaptığımız İstanbul/Şişli lokasyonunda bulunan eğitim ve danışmanlık hizmetleri veren firmamızda g&ouml;rev yapmak &uuml;zere,</p><ul><li>&Uuml;niversitelerin ilgili b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun</li><li>Kilit m&uuml;şteri y&ouml;netiminde minimum 3 yıl deneyimli</li><li>Yeni portf&ouml;y oluşturabilecek ve mevcut portf&ouml;y&uuml; y&ouml;netebilecek,</li><li>Aktif ara&ccedil; kullanabilen,</li><li>Sunum ve temsil becerileri y&uuml;ksek,</li><li>Satış ve ikna kabiliyeti gelişmiş,</li><li>Ekip y&ouml;netimine hakim, satış ekibini koordine edebilecek</li><li>Erkek adaylar i&ccedil;in askerlik hizmetini tamamlamış</li></ul><p>adaylar aramaktayız.</p><p>İş T&uuml;r&uuml;: Tam zamanlı</p>

Key Account Manager

<div><p><b>Kilit M&uuml;şteri Y&ouml;neticisi<br>
</b><br>
</p><p><b>G&ouml;rev Tanımı:
</b></p><ul><li>İlgili hekim grubuna y&ouml;nelik tanıtım faaliyetlerini, GSK ve yerel tanıtım ilkelerine, stratejilere ve programlara uygun şekilde y&uuml;r&uuml;tmek.
</li><li>Davranış Değişikliği Odaklı Tanıtım Modeli&rsquo;ne uygun g&ouml;r&uuml;şmeler ger&ccedil;ekleştirerek, hekimlerle etkili iletişim kurmak.
</li><li>Paydaş haritasını oluşturmak ve iş planını d&uuml;zenli olarak takip etmek.
</li><li>B&ouml;lgesi ve &uuml;r&uuml;n portf&ouml;y&uuml; i&ccedil;in tahsis edilen kaynakları etkili analiz ve planlamalarla en verimli şekilde kullanmak.
</li><li>Tanıtım faaliyetlerini, GSK&rsquo;nin politika ve prosed&uuml;rleri kapsamında planlamak ve uygulamak.
</li><li>&Ccedil;alışma alanındaki paydaşlardan i&ccedil; g&ouml;r&uuml;ler toplayarak, bu i&ccedil; g&ouml;r&uuml;lerden değer yaratacak projeler geliştirmek.
</li><li>&Uuml;lke ve b&ouml;lgesel stratejilere katkı sağlayacak i&ccedil; g&ouml;r&uuml;leri, merkez ekiplerle d&uuml;zenli olarak paylaşmak.
</li><li>Doktor ve eczacılardan gelen &uuml;r&uuml;n şikayetleri veya yan etki bildirimlerini, GSK&rsquo;nin belirlediği s&uuml;re&ccedil; ve zamanlamaya uygun şekilde raporlamak.
</li><li>GSK Değerleri, yerel ve global politikalar (Etik Tanıtım İlkeleri, Hasta Odaklı Tanıtım Modeli) ve ilgili &uuml;lke mevzuatları &ccedil;er&ccedil;evesinde sorumluluklarını yerine getirmek.
</li></ul><p></p><p><b>Aranılan Nitelikler:
</b></p><p></p><ul><li>4 yıllık &uuml;niversite mezunu olmak
</li><li>İleri d&uuml;zeyde medikal ve pazarlama bilgisine sahip olmak.
</li><li>Halihazırda Onkoloji tedavi alanlarında deneyim sahibi olmak
</li><li>Tercihen KAM tecr&uuml;besi veya uzmanlık/niş alan y&ouml;netim becerisine sahip olmak
</li></ul><p></p><p><b>Aranılan Yetkinlikler
</b></p><p></p><ul><li>Medikal derinliği kullanarak ikna ve etkileme becerisine hakim olmak.
</li><li>Analitik d&uuml;ş&uuml;nme ve stratejik planlama yetkinliği g&ouml;stermek.
</li><li>Proje y&ouml;netimi ve organizasyon becerilerinde g&uuml;&ccedil;l&uuml; olmak.
</li><li>Ekip &ccedil;alışmasına yatkın, iş birliği odaklı bir yaklaşım sergilemek.
</li><li>İleri d&uuml;zeyde yaratıcı sunum becerileri ve kişisel liderlik yetkinlikleri sergilemek.
</li><li>Karmaşık problemleri &ccedil;&ouml;zme becerisine sahip olmak.
</li></ul><p></p><p><b>Lokasyon: Diyarbakır/Gaziantep/Malatya/Elazığ<br>
</b></p><p></p><br>
<br>
<br>
<p><b>Why GSK?
</b></p><p><b>Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.
</b></p><p></p><p>GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases &ndash; to impact health at scale.
</p><p></p><p>People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we&rsquo;re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people.
</p><p></p><p>As an Inclusive employer, we encourage you to reach out if you need any adjustments during the recruitment process. Please contact our Recruitment Team at tr.recruitment-adjustments@gsk.com to discuss your needs.
</p><p></p><p>Please note should your enquiry not relate to adjustments; we will not be able to support you through these channels
</p><p></p><p>GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.
</p><p></p><p><b>Important notice to Employment businesses/ Agencies
</b></p><p>GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.
</p><p></p><p>Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, GSK may be required to capture and report expenses GSK incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure GSK&rsquo;s compliance to all federal and state US Transparency requirements. For more information, please visit the Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) website at https://openpaymentsdata.cms.gov/</p></div>

Oncology Key Account Manager

<div>
 <strong>
  Site Name:
 </strong>
 Turkey - Istanbul
 <br/>
 <br/>
 <strong>
  Posted Date:
 </strong>
 Dec 30 2025
 <br/>
 <br/>
 <strong>
  Kilit M&uuml;&scedil;teri Y&ouml;neticisi
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <strong>
  G&ouml;rev Tan&inodot;m&inodot;:
  <br/>
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   &Idot;lgili hekim grubuna y&ouml;nelik tan&inodot;t&inodot;m faaliyetlerini, GSK ve yerel tan&inodot;t&inodot;m ilkelerine, stratejilere ve programlara uygun &scedil;ekilde y&uuml;r&uuml;tmek.
  </li>
  <li>
   Davran&inodot;&scedil; De&gbreve;i&scedil;ikli&gbreve;i Odakl&inodot; Tan&inodot;t&inodot;m Modeli&rsquo;ne uygun g&ouml;r&uuml;&scedil;meler ger&ccedil;ekle&scedil;tirerek, hekimlerle etkili ileti&scedil;im kurmak.
  </li>
  <li>
   Payda&scedil; haritas&inodot;n&inodot; olu&scedil;turmak ve i&scedil; plan&inodot;n&inodot; d&uuml;zenli olarak takip etmek.
  </li>
  <li>
   B&ouml;lgesi ve &uuml;r&uuml;n portf&ouml;y&uuml; i&ccedil;in tahsis edilen kaynaklar&inodot; etkili analiz ve planlamalarla en verimli &scedil;ekilde kullanmak.
  </li>
  <li>
   Tan&inodot;t&inodot;m faaliyetlerini, GSK&rsquo;nin politika ve prosed&uuml;rleri kapsam&inodot;nda planlamak ve uygulamak.
  </li>
  <li>
   &Ccedil;al&inodot;&scedil;ma alan&inodot;ndaki payda&scedil;lardan i&ccedil; g&ouml;r&uuml;ler toplayarak, bu i&ccedil; g&ouml;r&uuml;lerden de&gbreve;er yaratacak projeler geli&scedil;tirmek.
  </li>
  <li>
   &Uuml;lke ve b&ouml;lgesel stratejilere katk&inodot; sa&gbreve;layacak i&ccedil; g&ouml;r&uuml;leri, merkez ekiplerle d&uuml;zenli olarak payla&scedil;mak.
  </li>
  <li>
   Doktor ve eczac&inodot;lardan gelen &uuml;r&uuml;n &scedil;ikayetleri veya yan etki bildirimlerini, GSK&rsquo;nin belirledi&gbreve;i s&uuml;re&ccedil; ve zamanlamaya uygun &scedil;ekilde raporlamak.
  </li>
  <li>
   GSK De&gbreve;erleri, yerel ve global politikalar (Etik Tan&inodot;t&inodot;m &Idot;lkeleri, Hasta Odakl&inodot; Tan&inodot;t&inodot;m Modeli) ve ilgili &uuml;lke mevzuatlar&inodot; &ccedil;er&ccedil;evesinde sorumluluklar&inodot;n&inodot; yerine getirmek.
   <br/>
   <br/>
   <br/>
  </li>
 </ul>
 <strong>
  Aran&inodot;lan Nitelikler:
  <br/>
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   4 y&inodot;ll&inodot;k &uuml;niversite mezunu olmak
  </li>
  <li>
   &Idot;leri d&uuml;zeyde medikal ve pazarlama bilgisine sahip olmak.
  </li>
  <li>
   Halihaz&inodot;rda Onkoloji tedavi alanlar&inodot;nda deneyim sahibi olmak
  </li>
  <li>
   Tercihen KAM tecr&uuml;besi veya uzmanl&inodot;k/ni&scedil; alan y&ouml;netim becerisine sahip olmak
   <br/>
   <br/>
   <br/>
  </li>
 </ul>
 <strong>
  Aran&inodot;lan Yetkinlikler
  <br/>
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   Medikal derinli&gbreve;i kullanarak ikna ve etkileme becerisine hakim olmak.
  </li>
  <li>
   Analitik d&uuml;&scedil;&uuml;nme ve stratejik planlama yetkinli&gbreve;i g&ouml;stermek.
  </li>
  <li>
   Proje y&ouml;netimi ve organizasyon becerilerinde g&uuml;&ccedil;l&uuml; olmak.
  </li>
  <li>
   Ekip &ccedil;al&inodot;&scedil;mas&inodot;na yatk&inodot;n, i&scedil; birli&gbreve;i odakl&inodot; bir yakla&scedil;&inodot;m sergilemek.
  </li>
  <li>
   &Idot;leri d&uuml;zeyde yarat&inodot;c&inodot; sunum becerileri ve ki&scedil;isel liderlik yetkinlikleri sergilemek.
  </li>
  <li>
   Karma&scedil;&inodot;k problemleri &ccedil;&ouml;zme becerisine sahip olmak.
   <br/>
   <br/>
   <br/>
  </li>
 </ul>
 <strong>
  Lokasyon: Diyarbak&inodot;r/Gaziantep/Malatya/Elaz&inodot;&gbreve;
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <strong>
  Why GSK?
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <strong>
  Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases &ndash; to impact health at scale.
 <br/>
 <br/>
 People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we&rsquo;re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people.
 <br/>
 <br/>
 As an Inclusive employer, we encourage you to reach out if you need any adjustments during the recruitment process. Please contact our Recruitment Team at tr.recruitment-adjustments@gsk.com to discuss your needs.
 <br/>
 <br/>
 Please note should your enquiry not relate to adjustments; we will not be able to support you through these channels
 <br/>
 <br/>
 GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.
 <br/>
 <br/>
 <strong>
  Important notice to Employment businesses/ Agencies
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.
 <br/>
 <br/>
 Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, GSK may be required to capture and report expenses GSK incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure GSK&rsquo;s compliance to all federal and state US Transparency requirements. For more information, please visit the Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) website at https://openpaymentsdata.cms.gov/
</div>


Yapı Kredi

<div>
 <p>
  Yap&inodot; Kredi olarak 1944&rsquo;ten beri ilklerin, yeniliklerin ve k&uuml;lt&uuml;r sanat&inodot;n bankas&inodot;y&inodot;z. Finans sekt&ouml;r&uuml;n&uuml;n tart&inodot;&scedil;mas&inodot;z lideri olma vizyonuyla yolumuzda ilerliyor, her ad&inodot;m&inodot;m&inodot;zda payda&scedil;lar&inodot;m&inodot;za ve &uuml;lkemize de&gbreve;er kat&inodot;yoruz. Bug&uuml;n&uuml; oldu&gbreve;u kadar gelece&gbreve;i de &ouml;nemsiyor, s&uuml;rd&uuml;r&uuml;lebilirli&gbreve;i i&scedil; k&uuml;lt&uuml;r&uuml;m&uuml;z&uuml;n merkezine yerle&scedil;tiriyoruz.
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  Sen de bug&uuml;ne ve gelece&gbreve;e de&gbreve;er katan, yenilik&ccedil;i fikirlerin pe&scedil;inden giden, g&uuml;c&uuml;n&uuml; birbirinden alan bir ekibin par&ccedil;as&inodot; olmak istersen hemen aram&inodot;za kat&inodot;l.
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  <strong>
   Kurumsal &scedil;ubelerimizde de&gbreve;erlendirmek &uuml;zere Kurumsal Portf&ouml;y Y&ouml;neticisi ar&inodot;yoruz!
  </strong>
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  <strong>
   <u>
    Kurumsal Bankac&inodot;l&inodot;k Portf&ouml;y Y&ouml;neticisinin sorumluluklar&inodot; neler?
   </u>
  </strong>
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <ul>
  <li>
   &Uuml;st Y&ouml;netim taraf&inodot;ndan belirlenen kriterlere uygun potansiyel m&uuml;&scedil;terileri tespit etmek; m&uuml;&scedil;terimi kazan&inodot;m&inodot; ger&ccedil;ekle&scedil;tirmek ve portf&ouml;y olu&scedil;turmak,
  </li>
  <li>
   M&uuml;&scedil;teri ziyaretleri yapmak ve m&uuml;&scedil;teri ihtiya&ccedil;lar&inodot;na uygun &uuml;r&uuml;n ve hizmetlerin sunmak, alternatif &ccedil;&ouml;z&uuml;m &ouml;nerileri getirmek i&ccedil;in ilgili genel m&uuml;d&uuml;rl&uuml;k ve i&scedil;tirak birimleri ile ileti&scedil;im kurmak ve m&uuml;&scedil;teri tatmini yaratmak,
  </li>
  <li>
   Kurumsal Bankac&inodot;l&inodot;k Merkezi Y&ouml;neticisi ve Kurumsal Bankac&inodot;l&inodot;k Sat&inodot;&scedil; Y&ouml;neticisi taraf&inodot;ndan belirlenen b&uuml;t&ccedil;e ve hedefleri ger&ccedil;ekle&scedil;tirmek; hedef ger&ccedil;ekle&scedil;me oranlar&inodot;n&inodot; izlemek,
  </li>
  <li>
   Karl&inodot;l&inodot;&gbreve;&inodot; sa&gbreve;lamak i&ccedil;in m&uuml;&scedil;teri baz&inodot;nda Kurumsal Bankac&inodot;l&inodot;k Sat&inodot;&scedil; Y&ouml;netiminin y&ouml;nlendirmesi do&gbreve;rultusunda Kurumsal Bankac&inodot;l&inodot;k Merkezi Y&ouml;neticisi ve Kurumsal Bankac&inodot;l&inodot;k Sat&inodot;&scedil; Y&ouml;neticisi ile birlikte gerekli aksiyonlar&inodot; alarak M&uuml;&scedil;teri portf&ouml;y&uuml;n&uuml; karl&inodot;l&inodot;k, verimlilik ve m&uuml;&scedil;teri bilgileri gizlili&gbreve;i esaslar&inodot;na uygun y&ouml;netmek,
  </li>
  <li>
   Rakip banka uygulamalar&inodot;n&inodot;, hedef pazar&inodot;, m&uuml;&scedil;terileri izleyerek analiz etmek,
  </li>
  <li>
   &Ccedil;apraz sat&inodot;&scedil; imk&acirc;nlar&inodot;n&inodot; ara&scedil;t&inodot;rmak, &scedil;ube i&ccedil;indeki di&gbreve;er Sat&inodot;&scedil; Ekibi ile &ccedil;apraz sat&inodot;&scedil;lar i&ccedil;in koordineli olarak &ccedil;al&inodot;&scedil;mak,
  </li>
  <li>
   M&uuml;&scedil;terilerin banka ile yapt&inodot;klar&inodot; &ccedil;al&inodot;&scedil;malar&inodot;, para giri&scedil; &ccedil;&inodot;k&inodot;&scedil;lar&inodot;n&inodot;, risk ve verimliliklerini izlemek; verimsiz oldu&gbreve;u tespit edilen m&uuml;&scedil;terilerin verimli hale getirilmesi i&ccedil;in aksiyon almak,
  </li>
  <li>
   Kara para aklanmas&inodot;n&inodot;n &ouml;nlenmesi i&ccedil;in tespit edilen &scedil;&uuml;pheli i&scedil;lemlere ili&scedil;kin bankan&inodot;n uygulama kurallar&inodot;na uygun hareket etmek,
  </li>
  <li>
   M&uuml;&scedil;teri &scedil;ik&acirc;yetlerinin &ccedil;&ouml;z&uuml;mlenmesi ve minimize edilmesi i&ccedil;in gerekli aksiyonlar&inodot; almak; problemin &ccedil;&ouml;z&uuml;m&uuml; i&ccedil;in en k&inodot;sa s&uuml;rede ilgili Genel M&uuml;d&uuml;rl&uuml;k Birimleri ile g&ouml;r&uuml;&scedil;mek,
  </li>
  <li>
   M&uuml;&scedil;terilerin talep ettikleri &uuml;r&uuml;n ve hizmetlere ili&scedil;kin talimat / belge / bilgi / form / imzalar&inodot; temin etmek; s&uuml;re&ccedil;lerde belirtildi&gbreve;i &scedil;ekilde i&scedil;lemleri ger&ccedil;ekle&scedil;tirmek / ger&ccedil;ekle&scedil;tirilmesini sa&gbreve;lamak,
  </li>
  <li>
   M&uuml;&scedil;terilere &uuml;r&uuml;n / hizmetlere ili&scedil;kin masraf / komisyon / faiz / kur hakk&inodot;nda bilgi vermek; uygulanacak &uuml;cretlerin s&uuml;re&ccedil;lerde belirtildi&gbreve;i &scedil;ekilde uygulamak / uygulanmas&inodot;n&inodot; sa&gbreve;lamak,
  </li>
  <li>
   G&uuml;ncel m&uuml;&scedil;teri bilgilerini temin etmek; i&scedil;lemlerin h&inodot;zl&inodot; ve verimli &scedil;ekilde ger&ccedil;ekle&scedil;tirilebilmesini sa&gbreve;layan ve m&uuml;&scedil;teri ile &ccedil;al&inodot;&scedil;ma ko&scedil;ullar&inodot;n&inodot;n belirlendi&gbreve;i M&uuml;&scedil;teri Bilgi Listelerini haz&inodot;rlamak ve g&uuml;ncelli&gbreve;ini sa&gbreve;lamak,
  </li>
  <li>
   &Idot;&scedil;lemlerin ger&ccedil;ekle&scedil;mesi i&ccedil;in gerekli bilgi / belge / onaylar&inodot;n i&scedil;lem an&inodot;nda temin edilememesi durumunda d&uuml;zenlenen Farkl&inodot;l&inodot;k Raporlar&inodot;n&inodot; izlemek ve farkl&inodot;l&inodot;klar&inodot; zaman&inodot;nda gidermek,
  </li>
  <li>
   Takip listesine d&uuml;&scedil;en m&uuml;&scedil;terileri ve idari takipteki kredileri izlemek, kredinin teminat yap&inodot;s&inodot;n&inodot;n g&uuml;&ccedil;lendirilmesi ve geri &ouml;demelerin yap&inodot;lmas&inodot; i&ccedil;in gerekli aksiyonlar&inodot; almak,
  </li>
  <li>
   M&uuml;&scedil;teri bazl&inodot; stratejiler olu&scedil;turarak, Kredi tekliflerini haz&inodot;rlamak ve ilgili teklif s&uuml;re&ccedil;lerini banka uygulamalar&inodot; paralelinde yapmak.
  </li>
 </ul>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  <strong>
   <u>
    Bu rol i&ccedil;in arad&inodot;&gbreve;&inodot;m&inodot;z nitelikler neler?
   </u>
  </strong>
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <ul>
  <li>
   Lisans mezunu,
  </li>
  <li>
   En az 4 senelik Bankac&inodot;l&inodot;k deneyimine sahip,
  </li>
  <li>
   Yurti&ccedil;i ve yurtd&inodot;&scedil;&inodot; piyasalar&inodot; takip ve analiz edebilen,
  </li>
  <li>
   &Idot;leri derecede &Idot;ngilizce bilen,
  </li>
  <li>
   Analitik d&uuml;&scedil;&uuml;nme yetene&gbreve;ine sahip,
  </li>
  <li>
   &Idot;leti&scedil;im becerileri g&uuml;&ccedil;l&uuml;,
  </li>
  <li>
   A&ccedil;&inodot;k ileti&scedil;imle kendini en iyi &scedil;ekilde ifade edebilen,
  </li>
  <li>
   MS Office programlar&inodot;n&inodot; &ccedil;ok iyi d&uuml;zeyde kullanabilen
  </li>
  <li>
   Ba&scedil;ar&inodot;ya ula&scedil;&inodot;rken tak&inodot;m halinde hareket etmekten keyif alan bir ekip arkada&scedil;&inodot; ar&inodot;yoruz.
  </li>
 </ul>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  <strong>
   <u>
    Yap&inodot; Kredili olmak sana neler katacak?
   </u>
  </strong>
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  📖 Yap&inodot; Kredi Akademi ile s&inodot;n&inodot;rs&inodot;z geli&scedil;im,
 </p>
 <p>
  🏆Fark yaratan ba&scedil;ar&inodot;lar&inodot;n &ouml;d&uuml;llendirece&gbreve;i takdir ve &ouml;d&uuml;llendirme uygulamalar&inodot;,
 </p>
 <p>
  🔄Yap&inodot; Kredi ve Ko&ccedil; Grubu i&ccedil;inde kariyer, geli&scedil;im ve rotasyon f&inodot;rsatlar&inodot;,
 </p>
 <p>
  ⚕️&Ouml;zel sa&gbreve;l&inodot;k ve hayat sigortas&inodot;,
 </p>
 <p>
  🍝TokenFlex dijital yemek kart&inodot;,
 </p>
 <p>
  ✨Sosyal destek &ouml;demeleri,
 </p>
 <p>
  🐾Yap&inodot; Kredi G&ouml;n&uuml;ll&uuml;leri ile d&acirc;hil olabilece&gbreve;in sosyal sorumluluk projeleri,
 </p>
 <p>
  🏀16 farkl&inodot; spor dal&inodot;nda faaliyet g&ouml;steren Yap&inodot; Kredi Spor Kul&uuml;b&uuml;,
 </p>
 <p>
  🎭Yap&inodot; Kredililerin sosyal kul&uuml;b&uuml; BizClub ile bir&ccedil;ok k&uuml;lt&uuml;r-sanat etkinli&gbreve;ine indirimli bilet alma f&inodot;rsat&inodot;,
 </p>
 <p>
  🎁&Ouml;zel g&uuml;nler i&ccedil;in hediye kitleri,
 </p>
 <p>
  🎂Do&gbreve;um g&uuml;n&uuml; izni,
 </p>
 <p>
  🐏Ko&ccedil; Ailem, Ko&ccedil; Akademi, Ko&ccedil; Healthcare e&scedil;li&gbreve;inde Ko&ccedil;lu olman&inodot;n ayr&inodot;cal&inodot;kl&inodot; d&uuml;nyas&inodot;,
 </p>
 <p>
  &hellip;ve &ccedil;ok daha fazlas&inodot;!
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  E&gbreve;er sen de bu d&uuml;nyan&inodot;n bir par&ccedil;as&inodot; olmak istiyorsan, hemen ba&scedil;vurunu yap ve Yap&inodot; Kredili olma yolunda ilk ad&inodot;m&inodot;n&inodot; at!
 </p>
 <p>
  Gelece&gbreve;e y&ouml;n vermek
  <strong>
   #Yap&inodot;m&inodot;zdaVar
  </strong>
  .
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  <em>
   * Yap&inodot; Kredi&rsquo;de i&scedil;e al&inodot;m s&uuml;recimiz t&uuml;m pozisyonlar i&ccedil;in &Idot;K g&ouml;r&uuml;&scedil;mesi, y&ouml;netici g&ouml;r&uuml;&scedil;meleri ve yetkinlik de&gbreve;erlendirme envanterleri i&ccedil;erir. B&uuml;t&uuml;n a&scedil;amalar&inodot; ba&scedil;ar&inodot;yla tamamlaman durumunda teklif a&scedil;amas&inodot;na ge&ccedil;ilir.
  </em>
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  <em>
   &ldquo;6698 say&inodot;l&inodot; Ki&scedil;isel Verilerin Korunmas&inodot; Kanunu kapsam&inodot;nda ki&scedil;isel verilerinizin i&scedil;lenmesinden do&gbreve;an haklar&inodot;n&inodot;za ve bu konudaki detayl&inodot; bilgiyehttps://kariyerim.yapikredi.com.tr/Account/StaticKvkk adresinde yer alan ayd&inodot;nlatma metnimizden ula&scedil;abilirsiniz.&rdquo;
  </em>
 </p>
 <p>
 </p>
</div>


Kurumsal Bankacılık Portföy Yöneticisi

İNCİ HAZIR YEMEK

<div><h2 class="jobSectionHeader"><b>İş Tanımı</b></h2><p>
İş İlanı: İşletme Y&ouml;neticisi<br>
<br>
Şirket Adı: İNCİ HAZIR YEMEK<br>
<br>
İNCİ HAZIR YEMEK olarak, dinamik ve yenilik&ccedil;i bir işletme y&ouml;neticisi arıyoruz.<br>
<br>
M&uuml;şteri memnuniyeti, personel eğitimi ve gıda g&uuml;venliği &ccedil;alışmaları ile yemek sekt&ouml;r&uuml;nde kaliteden &ouml;d&uuml;n vermemeyi hedefleyen ve insan sağlığını &ouml;nemseyen bir catering firmasıyız.<br>
Genellikle okul projelerimizde yer almak &uuml;zere, bizimle aynı ilkeleri benimseyecek ve o doğrultuda &ccedil;alışabilecek;Proje Y&ouml;neticisi aramaktayız.<br>
<br>
<b>İş A&ccedil;ıklaması :</b> Sorumlu olduğu projede / mutfakta &uuml;retime hazırlık, &uuml;retim, servis ve servis sonrası faaliyetlerin, hijyen, HACCP ve Kalite Y&ouml;netimi kuralları &ccedil;er&ccedil;evesinde ger&ccedil;ekleşmesini sağlamak,M&uuml;şteri ve T&uuml;ketici istek ve ihtiya&ccedil;larını tespit etmek ve taleplerini karşılamak,Kendisine bağlı personelin genel sevk ve idaresini yapmak,Projenin b&uuml;t&ccedil;esini / maliyetlerini takip, kontrol etmek ve raporlamak</p><h2 class="jobSectionHeader"><b>
Aranan Nitelikler</b></h2><p>
<br>
 2 yıllık Meslek Y&uuml;ksek Okulu (Gıda Teknolojisi, Turizm &ndash; Otelcilik ve Yiyecek &ndash; İ&ccedil;ecek İşletmeciliği vb. b&ouml;l&uuml;mleri) ve/veya &uuml;niversitelerin Gıda M&uuml;hendisliği, Beslenme ve Diyetetik, İşletme vb. alanlarından mezun,<br>
<br>
Yiyecek - İ&ccedil;ecek sekt&ouml;r&uuml;nde &ccedil;alışma koşullarına uyum sağlayabilen
<br>
<br>
Catering sekt&ouml;r&uuml;nde deneyimli veya,bu sekt&ouml;rde yetiştirilerek &ccedil;alışmayı tercih eden<br>
<br>
İnsan ilişkilerinde başarılı adaylar arıyoruz.</p></div>
<br><div></div><div><h2 class="jobSectionHeader"><b>&Ouml;zet Bilgiler</b></h2><ul>
<div><p><b>Pozisyon</b></p>
<div>:</div>
<div>İşletme Y&ouml;neticisi
</div></div><div><p><b>Sekt&ouml;r</b></p>
<div>:</div>
<div>Gıda
</div></div><div><p><b>Kategori</b></p>
<div>:</div>
<div>Kafe / Bar / Restoran
</div></div><div><p><b>&Ccedil;alışma Şekli</b></p>
<div>:</div>
<div>Tam zamanlı
</div></div><div><p><b>&Ccedil;alışma T&uuml;r&uuml;</b></p>
<div>:</div>
<div>İş Yerinde
</div></div><div><p><b>Pozisyon Seviyesi</b></p>
<div>:</div>
<div>Orta D&uuml;zey Y&ouml;netici
</div></div><div><p><b>&Ccedil;alışma Yeri</b></p>
<div>:</div>
<div>İstanbul Avrupa Yakası , İstanbul Anadolu Yakası
</div></div><div><p><b>G&uuml;ncelleme Tarihi</b></p>
<div>:</div>
<div>22.12.2025
</div></div><div><p><b>Son Başvuru Tarihi</b></p>
<div>:</div>
<div>21.01.2026</div></div></ul></div>

İşletme Yöneticisi

Ced Teknoloji Danışmanlık Bilişim ve Destek Hizmetleri Ticaret A.Ş.

<div><h2 class="jobSectionHeader"><b>İş Tanımı</b></h2><div>
<b>İŞ TANIMI</b><br>
<ul><li>M&uuml;şterilerinin beklentilerini doğru algılayıp, &uuml;r&uuml;n ve hizmetlerimizin satışa d&ouml;n&uuml;şt&uuml;r&uuml;lmesini sağlamak,</li>
<li>Sorumlu olduğu m&uuml;şteri grubu &uuml;zerinde etkin olabilmek adına gereken &ccedil;alışmaları y&ouml;netmek.</li>
<li>Kısa, orta ve uzun vadede fırsatların yaratılması i&ccedil;in gerekli &ccedil;alışmaları y&uuml;r&uuml;tmek.</li>
<li>&Ouml;n g&ouml;r&uuml;şme, m&uuml;şteri taleplerini analiz etmek ve ihtiya&ccedil;larının belirlemek, sunum yapmak, teklif hazırlamak, raporlama yapmak, siparişlerin takibi, m&uuml;şteri memnuniyetini korumak ve geliştirmek, s&uuml;rekli m&uuml;şteri ziyaretleri gibi t&uuml;m satış aktivitelerini eksiksiz olarak ger&ccedil;ekleştirilmek.</li>
<li>M&uuml;şteri memnuniyetini artıracak iyileştirme fırsatlarının tespit edilmesi.</li>
<li>M&uuml;şteri ziyaretlerinin planlanması, ger&ccedil;ekleştirilmesi, raporlanması.</li>
<li>Ger&ccedil;ekleştirdiği t&uuml;m faaliyetlerle ilgili gerekli raporlamaları ger&ccedil;ekleştirmek.</li>
<li>Satış s&uuml;re&ccedil; ve ara&ccedil;larını etkin bir şekilde kullanarak satış hacmini arttıracak aksiyonların alınması ve belirlenen satış hedeflerine ulaşılması.</li>
</ul>
<br>
G&ouml;revlerini yerine getirecek takım arkadaşları arıyoruz.</div><h2 class="jobSectionHeader"><b>
Aranan Nitelikler</b></h2><div>
<b>GENEL NİTELİKLER</b><br>
<br>
Şirketimizin İstanbul/Levent ofisinde g&ouml;revlendirilmek &uuml;zere; ekip &ccedil;alışmasına yatkın, yeni teknolojilere a&ccedil;ık, aşağıda belirttiğimiz niteliklere uygun Kıdemli M&uuml;şteri Y&ouml;neticisi arıyoruz.<br>
<ul><li>Bilişim sekt&ouml;r&uuml;nde deneyimli,</li>
<li>İletişim becerisi ve ikna kabiliyeti y&uuml;ksek, yaratıcı, &ccedil;&ouml;z&uuml;m odaklı,</li>
<li>Kamu ve/veya &ouml;zel sekt&ouml;rde nitelikli iş geliştirme yapabilecek, hizmet projeleri, dış kaynak (outsource) insan kaynağı, teknik danışmanlık satışları konusunda tecr&uuml;beli,</li>
<li>Prezantasyon, tekliflendirme ve satış s&uuml;re&ccedil;lerini takip edebilecek,</li>
<li>İyi derecede İngilizce bilen,</li>
<li>Dış g&ouml;r&uuml;n&uuml;m&uuml;ne &ouml;zen g&ouml;steren ve diksiyonu d&uuml;zg&uuml;n,</li>
<li>MS Office programlarına hakim,</li>
<li>Hedef odaklı, girişimci, insan ilişkileri kuvvetli, ikna kabiliyeti y&uuml;ksek ve problem &ccedil;&ouml;zme becerilerine sahip,</li>
<li>Dinamik, motivasyonu y&uuml;ksek ve g&uuml;ler y&uuml;zl&uuml;,</li>
<li>Ehliyet sahibi ve gerektiğinde aktif ara&ccedil; kullanabilen.</li></ul></div></div>
<br><div></div><div><h2 class="jobSectionHeader"><b>&Ouml;zet Bilgiler</b></h2><ul>
<div><p><b>Pozisyon</b></p>
<div>:</div>
<div>Kıdemli M&uuml;şteri Y&ouml;neticisi
</div></div><div><p><b>Sekt&ouml;r</b></p>
<div>:</div>
<div>Bilişim - İnternet
</div></div><div><p><b>Kategori</b></p>
<div>:</div>
<div>Satış
</div></div><div><p><b>&Ccedil;alışma Şekli</b></p>
<div>:</div>
<div>Tam zamanlı
</div></div><div><p><b>&Ccedil;alışma T&uuml;r&uuml;</b></p>
<div>:</div>
<div>İş Yerinde
</div></div><div><p><b>Pozisyon Seviyesi</b></p>
<div>:</div>
<div>Uzman
</div></div><div><p><b>&Ccedil;alışma Yeri</b></p>
<div>:</div>
<div>İstanbul Avrupa Yakası
</div></div><div><p><b>Deneyim</b></p>
<div>:</div>
<div>7-25 yıl
</div></div><div><p><b>G&uuml;ncelleme Tarihi</b></p>
<div>:</div>
<div>24.12.2025
</div></div><div><p><b>Son Başvuru Tarihi</b></p>
<div>:</div>
<div>22.02.2026</div></div></ul></div>

Kıdemli Müşteri Yöneticisi

Explore 265+ Kilit müşteri yöneticisi in Istanbul Turkey this January. Find roles across top companies and apply now to boost your career.

265 kilit müşteri yöneticisi jobs IN Istanbul Turkey

Veteriner Hekim / Kilit Müşteri Yöneticisi

Key Account Manager

Oncology Key Account Manager

Oncology Key Account Manager

Kurumsal Bankacılık Portföy Yöneticisi

İşletme Yöneticisi

Kıdemli Müşteri Yöneticisi