finansal danışman

üst düzey yönetici asistanı Jobs in Turkey

üst düzey yönetici asistanı

almanca konuşan pre-sales uzmanı Jobs in Turkey

almanca konuşan pre-sales uzmanı

dijital süreç yönetimi uzmanı Jobs in Turkey

dijital süreç yönetimi uzmanı

enerji üretim planlama uzmanı Jobs in Turkey

enerji üretim planlama uzmanı

erp proje uzman canias

QUA GRANITE

<div>
 
 T&uuml;rkiye&rsquo;nin en b&uuml;y&uuml;k teknik granit &uuml;reticisi olan QUA Granite olarak vizyonumuz; &ccedil;evreye sayg&inodot;l&inodot;, s&uuml;rd&uuml;r&uuml;lebilir bir yakla&scedil;&inodot;mla inovasyona &ouml;ncelik vererek, t&uuml;keticilere &ccedil;evre dostu &uuml;r&uuml;nler sunmak ve sekt&ouml;r&uuml;nde lider bir D&uuml;nya markas&inodot; olmakt&inodot;r. QUA Granite olarak sahip oldu&gbreve;umuz gelecek vizyonuna; alan&inodot;nda uzman, y&ouml;neticilik bilinci geli&scedil;mi&scedil;, gen&ccedil; ve dinamik bir ekiple sahip olabilece&gbreve;imize inan&inodot;yoruz.
 
 
 Bu gelecek vizyonu ile Ayd&inodot;n S&ouml;ke&rsquo;de, &Idot;zmir'de ya da Bilecik'te yer alan &scedil;irketlerimizde g&ouml;revlendirilmek &uuml;zere, a&scedil;a&gbreve;&inodot;daki niteliklere sahip &lsquo;
 
 &rsquo;ERP Proje Uzman&inodot;
 
 &lsquo;&rsquo; pozisyonu i&ccedil;in aray&inodot;&scedil;&inodot;m&inodot;z bulunmaktad&inodot;r.
 
 
 
 
 
 
 Genel Nitelikler
 
 
 
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;niversitelerin Bilgisayar M&uuml;hendisli&gbreve;i, End&uuml;stri M&uuml;hendisli&gbreve;i, Yaz&inodot;l&inodot;m M&uuml;hendisli&gbreve;i, Matematik M&uuml;hendisli&gbreve;i veya Y&ouml;netim Bili&scedil;im Sistemleri b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun.
 </li>
 <li>
 Tercihen Canias ERP konusunda en az 4 y&inodot;ll&inodot;k kodlama deneyimine sahip
 </li>
 <li>
 Canias ERP program&inodot;nda;
 
 &Uuml;retim
 
 , Muhasebe, Stok Y&ouml;netimi, Sat&inodot;n Alma ve &Idot;nsan Kaynaklar&inodot;, Proje Y&ouml;netimi, Sat&inodot;&scedil; mod&uuml;llerine iyi seviyede hakim ve bu mod&uuml;llerde aktif geli&scedil;tirmeler yapm&inodot;&scedil; ( HCM,FIN,SAL,PUR,PRD,BPM Mod&uuml;lleri)
 </li>
 <li>
 T&uuml;m MS Office uygulamalar&inodot;n&inodot; etkin &scedil;ekilde kullanabilen
 </li>
 <li>
 Veri taban&inodot; programlama dillerinden en az birini bilen (Tercihen MSSQL veya Postgre SQL)
 </li>
 <li>
 &Idot;&scedil; birli&gbreve;i ve ekip &ccedil;al&inodot;&scedil;mas&inodot;na yatk&inodot;n
 </li>
 <li>
 Analitik d&uuml;&scedil;&uuml;nebilen ve problem &ccedil;&ouml;zme becerisi geli&scedil;mi&scedil;
 </li>
 <li>
 Detay odakl&inodot;, dikkatli ve titiz &ccedil;al&inodot;&scedil;an
 </li>
 <li>
 Seyahat engeli olmayan
 </li>
 <li>
 Aktif ara&ccedil; kullanabilen B ehliyeti olan
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 &Idot;&scedil;in Tan&inodot;m&inodot;
 
 
 
 
 
 <ul>
 <li>
 ERP sisteminin kullan&inodot;m&inodot;n&inodot; ve performans&inodot;n&inodot; takip etmek, sistem &uuml;zerindeki her t&uuml;rl&uuml; iyile&scedil;tirme / geli&scedil;tirme faaliyetlerini ger&ccedil;ekle&scedil;tirmek
 </li>
 <li>
 &Idot;&scedil; s&uuml;re&ccedil;lerinin analiz ederek modellemek ve di&gbreve;er departmanlar ile koordineli &ccedil;al&inodot;&scedil;mak
 </li>
 <li>
 ERP&rsquo; de yap&inodot;lmas&inodot; gereken geli&scedil;tirme &ccedil;al&inodot;&scedil;malar&inodot;n&inodot; istenen kalitede ve zamanda ger&ccedil;ekle&scedil;tirmek
 </li>
 <li>
 ERP mod&uuml;lleri i&ccedil;in genel kullan&inodot;c&inodot; k&inodot;lavuzlar&inodot;n&inodot; haz&inodot;rlamak
 </li>
 <li>
 Son kullan&inodot;c&inodot; e&gbreve;itimlerinin vermek
 </li>
 <li>
 &Scedil;irket i&ccedil;i teknik ve idari s&uuml;re&ccedil;lerinin ERP entegrasyonu i&ccedil;in di&gbreve;er b&ouml;l&uuml;mler ile koordineli &ccedil;al&inodot;&scedil;mak
 </li>
 <li>
 Ger&ccedil;ekle&scedil;tirilen &ccedil;al&inodot;&scedil;malar ile ilgili &uuml;st y&ouml;netime gerekli raporlar&inodot; vermek
 </li>
 <li>
 Kurumsal Kaynak Y&ouml;netimi mod&uuml;llerinin &scedil;irket i&ccedil;erisinde kurulmas&inodot; i&ccedil;in gerekli bilgi kaynaklar&inodot;n&inodot;n do&gbreve;ru ve etkin &scedil;ekilde sisteme entegrasyonunu sa&gbreve;lamak
 </li>
 <li>
 &Scedil;irket i&scedil; s&uuml;re&ccedil;lerinin a&ccedil;&inodot;k bir &scedil;ekilde anla&scedil;&inodot;lmas&inodot; ve bu do&gbreve;rultuda kurumsal kaynak planlamas&inodot; s&uuml;re&ccedil;lerini yapmak
 </li>
 <li>
 ERP sisteminin kullan&inodot;m&inodot;n&inodot; ve performans takibini yapmak
 </li>
 <li>
 ERP&rsquo; ye do&gbreve;ru veri aktar&inodot;m&inodot;n&inodot; sa&gbreve;lamak, ERP i&ccedil;in veri toplamak ve y&ouml;netmek
 </li>
 <li>
 &Scedil;irketin verimlilik &ccedil;al&inodot;&scedil;malar&inodot; ile ilgili analiz ve raporlamalar&inodot;n&inodot; yapmak
 </li>
 <li>
 Konfig&uuml;rasyon kurulumlar&inodot; ile fonksiyon testlerini yapmak
 </li>
 <li>
 Kullan&inodot;c&inodot;lar&inodot;n&inodot;n her t&uuml;rl&uuml; kullan&inodot;m problemlerinin &ccedil;&ouml;z&uuml;m&uuml;ne h&inodot;zl&inodot;ca destek vermek, hatalara m&uuml;dahale etmek ve d&uuml;zeltmek
 </li>
 <li>
 Departmanlar&inodot;n raporlama ve analiz ihtiya&ccedil;lar&inodot;na yard&inodot;mc&inodot; olmak, ihtiya&ccedil; duyulan yeni raporlar&inodot; ve periyodik olarak al&inodot;nan raporlar&inodot; sistem &uuml;zerinden al&inodot;nabilir hale getirmek, gerekli olmas&inodot; halinde raporlar&inodot; almak ve ilgili b&ouml;l&uuml;mlere iletmek
 </li>
 <li>
 Dan&inodot;&scedil;man firma ile gerekli ileti&scedil;imi sa&gbreve;lamak, ihtiya&ccedil; duyulan destek ihtiyac&inodot;n&inodot; saptamak, taleplerin aktarmak ve kar&scedil;&inodot;lanmas&inodot;n&inodot; takip etmek
 </li>
 <li>
 &Uuml;st y&ouml;netime gerekli raporlamalar&inodot; yapmak
 </li>
 <li>
 ERP' de son kullan&inodot;c&inodot;lar&inodot;n ve y&ouml;neticilerin ihtiya&ccedil; duyaca&gbreve;&inodot; uygulamalar&inodot;n sistem &uuml;zerinden g&uuml;ncellenmesini yapmak
 </li>
 <li>
 Raporlama i&ccedil;in gerekli SQL sorgular&inodot;n&inodot;n ve gerekli dok&uuml;mantasyonu olu&scedil;turmak
 </li>
 <li>
 Yeni teknolojileri ve yaz&inodot;l&inodot;m trendlerinin yak&inodot;ndan takip etmek ve mevcut ERP sistemine entegre etmek
 </li>
 </ul>
 
 
</div>

ERP Proje Uzmanı (Canias)

Eksim Holding

<div>
 
 
 E&gbreve;er tan&inodot;mak istersen, Biz Kimiz?
 
 
 
 
 
 
 1986 y&inodot;l&inodot;nda d&inodot;&scedil; ticaretle ba&scedil;layan yolculu&gbreve;umuz, bug&uuml;n enerji, g&inodot;da, elektrik da&gbreve;&inodot;t&inodot;m&inodot;, giri&scedil;im sermayesi ve teknoloji alanlar&inodot;nda T&uuml;rkiye ekonomisine y&ouml;n veren g&uuml;&ccedil;l&uuml; bir ekosisteme d&ouml;n&uuml;&scedil;m&uuml;&scedil; durumda. Eksim Holding olarak yenilenebilir enerji, g&inodot;da &uuml;retimi, elektrik da&gbreve;&inodot;t&inodot;m&inodot; ve mobil &scedil;arj sistemleri alanlar&inodot;ndaki yat&inodot;r&inodot;mlar&inodot;m&inodot;zla s&uuml;rd&uuml;r&uuml;lebilir kalk&inodot;nman&inodot;n &ouml;nc&uuml;leri aras&inodot;nda yer al&inodot;yoruz.
 
 
 
 
 
 Sayg&inodot;, &ccedil;evreye duyarl&inodot;l&inodot;k, verimlilik ve etik de&gbreve;erlere ba&gbreve;l&inodot;l&inodot;k; insan&inodot; ve teknolojiyi merkezine alan kurumsal k&uuml;lt&uuml;r&uuml;m&uuml;z&uuml;n yap&inodot; ta&scedil;lar&inodot;d&inodot;r. 20&rsquo;nin &uuml;zerinde grup &scedil;irketimiz ve 10.000&rsquo;i a&scedil;k&inodot;n &ccedil;al&inodot;&scedil;ma arkada&scedil;&inodot;m&inodot;zla, farkl&inodot; alanlarda ayn&inodot; hedefe y&uuml;r&uuml;yen dinamik bir ekosistemi temsil ediyor.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 A&scedil;a&gbreve;&inodot;daki &ouml;zelliklere sahipsen, Eksim Holding i&ccedil;in m&uuml;kemmel bir e&scedil;le&scedil;mesin;
 
 
 
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;niversitelerin Bilgisayar M&uuml;hendisli&gbreve;i, Yaz&inodot;l&inodot;m M&uuml;hendisli&gbreve;i, End&uuml;stri M&uuml;hendisli&gbreve;i, Elektrik-Elektronik M&uuml;hendisli&gbreve;i, Y&ouml;netim Bili&scedil;im Sistemleri veya ilgili b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun,
 </li>
 <li>
 Yaz&inodot;l&inodot;m proje y&ouml;netimi ve/veya s&uuml;re&ccedil; analizi alanlar&inodot;nda tercihen en az 1 y&inodot;l deneyimli,
 </li>
 <li>
 Tercihen G&inodot;da sekt&ouml;r&uuml;nde deneyim sahibi,
 </li>
 <li>
 Tercihen Canias ERP, Atlassian JIRA, MS Office ve Canva uygulamalar&inodot;n&inodot; etkin &scedil;ekilde kullanabilen,
 </li>
 <li>
 G&ouml;rsel tasar&inodot;m ve i&ccedil;erik haz&inodot;rlama konusunda yetkin,
 </li>
 <li>
 Sunum haz&inodot;rlama tekniklerine hakim, raporlama ve &uuml;st y&ouml;netime sunum konusunda deneyimli,
 </li>
 <li>
 Analitik d&uuml;&scedil;&uuml;nme becerisi g&uuml;&ccedil;l&uuml;, problem &ccedil;&ouml;zme odakl&inodot; ve sonu&ccedil; takip yetkinli&gbreve;i geli&scedil;mi&scedil;,
 </li>
 <li>
 Tak&inodot;m &ccedil;al&inodot;&scedil;mas&inodot;na yatk&inodot;n, &ouml;&gbreve;renmeye a&ccedil;&inodot;k ve geli&scedil;im motivasyonu y&uuml;ksek,
 </li>
 <li>
 Farkl&inodot; i&scedil; birimleri ile etkin ileti&scedil;im kurabilen, koordinasyon ve temsil yetene&gbreve;i g&uuml;&ccedil;l&uuml;,
 </li>
 <li>
 Erkek adaylar i&ccedil;in askerlik hizmetini tamamlam&inodot;&scedil; veya en az 2 y&inodot;l tecilli.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Rol ve sorumluluklar;
 
 
 
 
 
 <ul>
 <li>
 G&inodot;da ve Holding grubu b&uuml;nyesinde devreye al&inodot;nacak yaz&inodot;l&inodot;m projelerinin u&ccedil;tan uca proje takibinin yap&inodot;lmas&inodot;,
 </li>
 <li>
 G&inodot;da ve Holding grubu kapsam&inodot;nda kullan&inodot;lan yaz&inodot;l&inodot;m &uuml;r&uuml;nlerine ili&scedil;kin i&scedil; birimlerine operasyonel ve fonksiyonel destek sa&gbreve;lanmas&inodot;; ihtiya&ccedil;lar&inodot;n analiz edilmesi ve &ccedil;&ouml;z&uuml;m s&uuml;re&ccedil;lerinin koordine edilmesi,
 </li>
 <li>
 Sorumlu olunan yaz&inodot;l&inodot;m &uuml;r&uuml;nlerine ili&scedil;kin b&uuml;t&ccedil;e, aktivite, s&ouml;zle&scedil;me ve fatura s&uuml;re&ccedil;lerinin d&uuml;zenli olarak takip edilmesi,
 </li>
 <li>
 M&uuml;d&uuml;rl&uuml;k faaliyetlerinin periyodik olarak derlenmesi ve b&uuml;lten/sunum format&inodot;nda &uuml;st y&ouml;netime raporlanmas&inodot;,
 </li>
 <li>
 &Idot;&scedil; birimlerinden gelen teknoloji taleplerinin (ek geli&scedil;tirme, yeni yaz&inodot;l&inodot;m, yapay zeka &ccedil;&ouml;z&uuml;mleri vb.) analiz edilmesi, ilgili teknoloji ekiplerine y&ouml;nlendirilmesi ve &ccedil;&ouml;z&uuml;m alternatiflerinin piyasa ara&scedil;t&inodot;rmas&inodot; yap&inodot;larak raporlanmas&inodot;,
 </li>
 <li>
 Teknoloji ekipleri ile i&scedil; birimleri aras&inodot;ndaki koordinasyonun sa&gbreve;lanmas&inodot;; taleplerin g&uuml;ncel durum, termin plan&inodot; ve proje a&scedil;amalar&inodot;n&inodot;n d&uuml;zenli olarak izlenmesi ve raporlanmas&inodot;.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Fark&inodot;nda Ol!
 
 
 
 Eksim Holding&rsquo;de, ge&ccedil;mi&scedil; &ccedil;al&inodot;&scedil;malar&inodot; ile ailemize katk&inodot; yapacak herkese de&gbreve;er veriyoruz.
 
 
 
 
 
 
 E&gbreve;er bizi merak ediyorsan;
 
 
 
 &Idot;nstagram: https://www.instagram.com/eksim_holding?igsh=MWlsaG5pcmpoa2RsaA==
 
 
 Facebook: https://www.facebook.com/eksimholding/
 
 
 X: https://x.com/Eksim_Holding
 
 
 Youtube: https://www.youtube.com/@Eksim_Holding
 
</div>

Dijital Süreç Yönetimi Uzmanı

OKEANOS ULUSLAR ARASI ÇEVİRİ ve YEMİNLİ TERCÜME

Okeanos Uluslararası &Ccedil;eviri ve Yeminli Terc&uuml;me - Terc&uuml;manlar / &Ccedil;evirmenler&Ccedil;EVİRMENLER ARANMAKTADIRDevam etmekte olan yazılı ve s&ouml;zl&uuml; &ccedil;eviri projelerimizde g&ouml;rev almak &uuml;zere, Tam zamanlı (full time), Serbest &ccedil;evirmen (freelance), kontrol&ouml;r ve Yeminli Terc&uuml;man olarak &ccedil;alışmak &uuml;zere aşağıda belirtilen dillerde &ccedil;evirmenlere ihtiyacımız vardır. M&uuml;racaat edecek adaylarda aşağıda belirtilen &ouml;zellikler aranmaktadır.İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar<ul><li>İlgili &uuml;niversitelerden MEZUN,</li><li>Uzman olduğu dili her iki y&ouml;nde de KULLANABİLEN,</li><li>En az iki yıl ofis i&ccedil;i veya freelance &ccedil;alışma TECR&Uuml;BESİ,</li><li>OFFICE PROGRAMLARINA hakim,</li><li>KALİTE Y&Ouml;NETİM SİSTEMİ dahilinde &ccedil;alışabilecek,</li><li>REFERANS verebilecek,</li><li>Freelance &ccedil;evirmenlerde İstanbul'da ikamet şartı aranmaktadır.</li><li>YEMİNLİ TERC&Uuml;MAN pozisyonlar i&ccedil;in mevzuat gereklilikleri,</li><li>Freelance pozisyonlar i&ccedil;in proje bazlı &ouml;deme yapılmaktadır.</li></ul>Başvuru aşamasında cv niz değerlendirildikten sonra uygun g&ouml;r&uuml;len adaylara dil y&ouml;nlerinde deneme metni terc&uuml;meleri yaptırılacaktır. Freelance adaylarda İstanbul i&ccedil;i ikamet edenlerde y&uuml;z y&uuml;ze veya video konferans sistemi olarak g&ouml;r&uuml;şme yapılmaktadır.Yukarıda belirtilen şartlara uymayan m&uuml;racaatlar değerlendirmeye ALINMAYACAKTIR.DİLLER :- İNGİLİZCE ( Part Time Ofis İ&ccedil;i )- İNGİLİZCE ( Ardıl &amp; Simultane &amp; Video Konferans S&ouml;zl&uuml; &Ccedil;evirmenler)- İNGİLİZCE ( Teknik &amp; Hukuki )- BELARUS&Ccedil;A ( Yazılı )- DANCA ( Yazılı )- ENDONEZCE ( Yazılı &amp; S&ouml;zl&uuml; )- FELEMENK&Ccedil;E &amp; HOLLANDACA ( Yazılı &amp; S&ouml;zl&uuml; )- G&Uuml;RC&Uuml;CE ( Yazılı )- İSPANYOLCA ( S&ouml;zl&uuml; )- İSVE&Ccedil;&Ccedil;E ( Yazılı )- KORECE ( Yazılı &amp; S&ouml;zl&uuml; )- LETONCA ( Yazılı )- NORVE&Ccedil;&Ccedil;E ( Yazılı )- PORTEKİZCE ( Yazılı &amp; S&ouml;zl&uuml; )- RUS&Ccedil;A ( Yazılı &amp; S&ouml;zl&uuml; )- SLOVAK&Ccedil;A ( Yazılı )- SLOVENCE ( Yazılı )- TACİK&Ccedil;E ( Yazılı )- T&Uuml;RKMENCE ( Yazılı )İş T&uuml;r&uuml;: Tam zamanlı, Yarı zamanlı, Ge&ccedil;ici, Kontratlı S&ouml;zleşme s&uuml;resi: 12 ayEğitim:<ul><li>&Uuml;niversite (Zorunlu)</li></ul>Deneyim:<ul><li>&ccedil;eviri: 1 yıl (Zorunlu)</li></ul>

Tercümanlar / Çevirmenler

Patrion Advanced Technologies Inc.

<div>
 
 
 GENEL KOORD&Idot;NAT&Ouml;R
 
 
 
 
 &Uuml;st Y&ouml;netim Koordinasyonu &amp; Kurumsal &Idot;li&scedil;kiler
 
 
 
 
 
 
 Patrion &Idot;leri Teknoloji Sistemleri A.&Scedil;.; end&uuml;striyel tesislere &ouml;zel elektrik panolar&inodot;, otomasyon &ccedil;&ouml;z&uuml;mleri, elektrik taahh&uuml;t, enerji y&ouml;netimi ve yaz&inodot;l&inodot;m geli&scedil;tirme alanlar&inodot;nda faaliyet g&ouml;steren, y&uuml;ksek kalite standartlar&inodot;yla hizmet sunan bir m&uuml;hendislik &scedil;irketidir.
 
 
 
 
 
 Proje bazl&inodot; ve &ouml;zelle&scedil;tirilmi&scedil; &ccedil;&ouml;z&uuml;mler &uuml;retirken; operasyonel m&uuml;kemmeliyet, kurumsal disiplin ve s&uuml;rd&uuml;r&uuml;lebilir b&uuml;y&uuml;me, organizasyonumuzun temel de&gbreve;erlerini olu&scedil;turmaktad&inodot;r.
 
 
 
 
 
 Organizasyonumuz b&uuml;y&uuml;rken, &uuml;st y&ouml;netim ile &scedil;irket yap&inodot;s&inodot; aras&inodot;nda g&uuml;&ccedil;l&uuml; bir koordinasyon k&ouml;pr&uuml;s&uuml; kurabilecek, s&uuml;re&ccedil;leri sahiplenerek sonu&ccedil;land&inodot;rabilecek ve uzun vadeli bir i&scedil; ortakl&inodot;&gbreve;&inodot; kurabilece&gbreve;imiz bir Genel Koordinat&ouml;r ar&inodot;yoruz.
 
 
 
 
 
 
 Pozisyonun Amac&inodot;
 
 
 
 
 
 
 
 Bu rol;
 
 
 
 &Scedil;irketimizin operasyonel s&uuml;re&ccedil;lerinin uyum i&ccedil;inde ilerlemesini sa&gbreve;lamak, &uuml;st y&ouml;netim kararlar&inodot;n&inodot;n organizasyon genelinde do&gbreve;ru &scedil;ekilde anla&scedil;&inodot;lmas&inodot;n&inodot; ve uygulanmas&inodot;n&inodot; g&uuml;vence alt&inodot;na almak ve organizasyonel dengeyi s&uuml;rd&uuml;r&uuml;lebilir &scedil;ekilde y&ouml;netmek amac&inodot;yla olu&scedil;turulmu&scedil;tur.
 
 
 
 
 
 
 Genel Koordinat&ouml;r;
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;st y&ouml;netim ile organizasyon aras&inodot;nda ana koordinasyon noktas&inodot; olacak,
 </li>
 <li>
 Kararlar&inodot;n sahaya do&gbreve;ru &scedil;ekilde yans&inodot;mas&inodot;n&inodot; sa&gbreve;layacak,
 </li>
 <li>
 S&uuml;re&ccedil;lerin kesintisiz ve disiplinli &scedil;ekilde y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesinden sorumlu olacakt&inodot;r.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Bu rol&uuml;n temel misyonu:
 
 
 <ul>
 <li>
 Y&ouml;netim kararlar&inodot;n&inodot; tart&inodot;&scedil;ma konusu haline getirmeksizin, organizasyon i&ccedil;inde do&gbreve;ru &scedil;ekilde benimsenmesini sa&gbreve;lamak, uygulanabilir hale getirmek ve sonu&ccedil;land&inodot;rmakt&inodot;r.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 G&ouml;rev ve Sorumluluklar
 
 
 <ul>
 <li>
 &Scedil;irketin g&uuml;nl&uuml;k operasyonel s&uuml;re&ccedil;lerinin koordinasyonunu sa&gbreve;lamak ve i&scedil; ak&inodot;&scedil;lar&inodot;n&inodot;n s&uuml;reklili&gbreve;ini g&uuml;vence alt&inodot;na almak
 </li>
 <li>
 Departmanlar aras&inodot; ileti&scedil;imi ve i&scedil; birli&gbreve;ini y&ouml;netmek; m&uuml;hendislik, &uuml;retim, yaz&inodot;l&inodot;m, sat&inodot;&scedil; ve tedarik zinciri ekipleri aras&inodot;nda b&uuml;t&uuml;nl&uuml;k olu&scedil;turmak
 </li>
 <li>
 &Uuml;st y&ouml;netim kararlar&inodot;n&inodot;n organizasyon genelinde do&gbreve;ru &scedil;ekilde aktar&inodot;lmas&inodot;n&inodot;, anla&scedil;&inodot;lmas&inodot;n&inodot; ve uygulanmas&inodot;n&inodot; sa&gbreve;lamak
 </li>
 <li>
 Organizasyon i&ccedil;inde ortaya &ccedil;&inodot;kabilecek g&ouml;r&uuml;&scedil; ayr&inodot;l&inodot;klar&inodot; ve uyumsuzluklar&inodot; &ccedil;&ouml;z&uuml;m odakl&inodot; ve dengeli &scedil;ekilde y&ouml;netmek
 </li>
 <li>
 Kritik i&scedil; s&uuml;re&ccedil;lerinde sorumluluk almak ve sonu&ccedil; odakl&inodot; yakla&scedil;&inodot;m sergilemek
 </li>
 <li>
 Projelerin zaman&inodot;nda, b&uuml;t&ccedil;e dahilinde ve kalite standartlar&inodot;na uygun &scedil;ekilde ilerlemesini takip etmek
 </li>
 <li>
 S&uuml;re&ccedil; iyile&scedil;tirme ve verimlilik art&inodot;rma &ccedil;al&inodot;&scedil;malar&inodot;n&inodot; ba&scedil;latmak ve uygulamak
 </li>
 <li>
 &Idot;&ccedil; ve d&inodot;&scedil; payda&scedil;larla kurumsal ili&scedil;kileri y&ouml;netmek
 </li>
 <li>
 &Uuml;st y&ouml;netim i&ccedil;in d&uuml;zenli raporlama ve stratejik de&gbreve;erlendirme s&uuml;re&ccedil;lerine katk&inodot; sa&gbreve;lamak
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Aranan Nitelikler
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;niversitelerin m&uuml;hendislik, i&scedil;letme veya ilgili b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun
 </li>
 <li>
 En az 5 y&inodot;l operasyon, proje veya organizasyon y&ouml;netimi deneyimi
 </li>
 <li>
 Tercihen elektrik, otomasyon, enerji veya end&uuml;striyel sekt&ouml;rlerde deneyim
 </li>
 <li>
 G&uuml;&ccedil;l&uuml; organizasyon, koordinasyon ve problem &ccedil;&ouml;zme becerileri
 </li>
 <li>
 &Idot;leti&scedil;im g&uuml;c&uuml; y&uuml;ksek, diplomatik yakla&scedil;&inodot;m sergileyebilen
 </li>
 <li>
 Yetki kullan&inodot;rken denge kurabilen ve sorumluluk almaktan ka&ccedil;&inodot;nmayan
 </li>
 <li>
 Stratejik d&uuml;&scedil;&uuml;nme yetene&gbreve;i g&uuml;&ccedil;l&uuml;, sonu&ccedil; odakl&inodot;
 </li>
 <li>
 G&uuml;venilirlik ve aidiyet duygusu y&uuml;ksek
 </li>
 <li>
 ERP, raporlama ve proje y&ouml;netim ara&ccedil;lar&inodot;na hakim
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Bu Rol&uuml;n &Ouml;nemi
 
 
 <ul>
 <li>
 Bu pozisyon, &scedil;irketimizde yaln&inodot;zca operasyonel bir g&ouml;rev de&gbreve;il; organizasyonel dengeyi sa&gbreve;layan, kurumsal disiplinin s&uuml;rd&uuml;r&uuml;lebilirli&gbreve;ini g&uuml;vence alt&inodot;na alan ve y&ouml;netim ile ekipler aras&inodot;nda g&uuml;vene dayal&inodot; bir k&ouml;pr&uuml; g&ouml;revi &uuml;stlenen kritik bir sorumluluk alan&inodot;d&inodot;r.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Bu rol;
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;st y&ouml;netimle do&gbreve;rudan &ccedil;al&inodot;&scedil;ma f&inodot;rsat&inodot;
 </li>
 <li>
 Organizasyonun geli&scedil;iminde aktif etki alan&inodot;
 </li>
 <li>
 Uzun vadeli kariyer ve g&uuml;ven temelli i&scedil; ortakl&inodot;&gbreve;&inodot; sunmaktad&inodot;r.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 Bu Pozisyon Kimler &Idot;&ccedil;in Uygun De&gbreve;ildir?
 
 
 <ul>
 <li>
 Sadece g&ouml;rev tan&inodot;m&inodot; s&inodot;n&inodot;rlar&inodot; i&ccedil;inde &ccedil;al&inodot;&scedil;mak isteyenler
 </li>
 <li>
 Sorumluluk almaktan ka&ccedil;&inodot;nanlar
 </li>
 <li>
 Organizasyonel koordinasyon deneyimi olmayanlar
 </li>
 <li>
 Uzun vadeli kurumsal geli&scedil;ime katk&inodot; sa&gbreve;lamay&inodot; hedeflemeyenler
 </li>
 </ul>
</div>

Genel Koordinatör

Mars Logistics

<div>
 
 
 
 GENEL N&Idot;TEL&Idot;KLER
 
 
 
 
 
 
 <ul>
 <li>
 &Uuml;niversitelerin End&uuml;stri M&uuml;hendisli&gbreve;i b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun,
 </li>
 <li>
 Tercihen benzer pozisyonlarda 2-3 y&inodot;l tecr&uuml;beli,
 </li>
 <li>
 Planlama, organizasyon ve koordinasyon yetene&gbreve;i geli&scedil;mi&scedil;,
 </li>
 <li>
 Tak&inodot;m &ccedil;al&inodot;&scedil;mas&inodot;na &ouml;nem veren,
 </li>
 <li>
 Yaz&inodot;l&inodot; ve s&ouml;zl&uuml; ileti&scedil;im becerileri kuvvetli,
 </li>
 <li>
 &Ccedil;ok iyi derecede Excel kullanabilen,
 </li>
 <li>
 Kalite ve zaman odakl&inodot; g&ouml;rev yapan,
 </li>
 <li>
 Tak&inodot;m &ccedil;al&inodot;&scedil;mas&inodot;na yatk&inodot;n,
 </li>
 <li>
 Tercihen askerlik g&ouml;revini tamamlayan
 </li>
 <li>
 Avrupa Yakas&inodot;'nda ikamet eden
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 
 
 
 &Idot;&Scedil; TANIMI
 
 
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Sistem ve s&uuml;re&ccedil;lerin s&uuml;rekli iyile&scedil;tirilmesi i&ccedil;in gerekli faaliyetleri ger&ccedil;ekle&scedil;tirmek
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Tedarik Zincirine Y&ouml;netimine ba&gbreve;l&inodot; t&uuml;m i&scedil; birimlerinin ERP ile ilgili iyile&scedil;tirmeye a&ccedil;&inodot;k ve hatal&inodot; durumlar&inodot;n&inodot; tespit etmek, talepte bulunmak, s&uuml;reci takip ederek sonu&ccedil;land&inodot;rmak, &ccedil;&ouml;z&uuml;mlenen maddelerle ilgili birimleri bilgilendirmek,
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Tespit edilen eksikleri analist ekibi ile &ccedil;al&inodot;&scedil;mak, ilgili programa analizleri aktarmak,
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Gelir-gider b&uuml;t&ccedil;elerinin olu&scedil;turulmas&inodot; ve takibi
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 M&uuml;&scedil;teri maliyet ve fiyatland&inodot;rma &ccedil;al&inodot;&scedil;malar&inodot;n&inodot;n yap&inodot;lmas&inodot;,
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Depolar ve nakliye birimi m&uuml;&scedil;teri bazl&inodot; kar zarar raporlar&inodot;n&inodot;n tamamlanmas&inodot;,
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Personel verimlilik analizlerinin yap&inodot;lmas&inodot; ve Kp&inodot; raporlar&inodot;n&inodot;n olu&scedil;turulmas&inodot;.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 &Idot;htiya&ccedil;lar do&gbreve;rultusunda talep edilen maddelerin takibini yapmak, sonu&ccedil;land&inodot;&gbreve;&inodot;nda sahada ilgili y&ouml;neticilerle test etmek, yap&inodot;lan test sonucuna g&ouml;re analist ekibine geri bildirimde bulunmak,
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Periyodik olarak yaz&inodot;l&inodot;msal s&uuml;re&ccedil;lerle ilgili d&uuml;zenli yap&inodot;lan raporlar&inodot; haz&inodot;rlamak, b&ouml;l&uuml;m i&ccedil;i ve b&ouml;l&uuml;mler aras&inodot; toplant&inodot;lar&inodot; organize etmek, toplant&inodot; tutanaklar&inodot;n&inodot; haz&inodot;rlamak ve al&inodot;nan kararlar&inodot; takip etmek,
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 S&uuml;re&ccedil; iyile&scedil;tirme &ccedil;al&inodot;&scedil;malar&inodot; kapsam&inodot;nda birimlerle proje &ccedil;al&inodot;&scedil;malar&inodot;n&inodot;n y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesi.
 </li>
 </ul>
 
 
 
 <ul>
 <li>
 S&uuml;re&ccedil;/Risk performans g&ouml;stergelerinin takip edilmesi, d&uuml;&scedil;&uuml;k olan g&ouml;stergeler i&ccedil;in aksiyon planlamas&inodot;, takibi ve sonu&ccedil;lar&inodot;n&inodot;n raporlanmas&inodot;.
 </li>
 </ul>
 
 
</div>

Tedarik Zinciri Yönetimi - Endüstri Mühendisi

Kusatan

İş Tanımı &ndash; elediye İskan S&uuml;reci Takibi (Freelance / Proje Bazlı)Şile b&ouml;lgesinde y&uuml;r&uuml;t&uuml;len projeler kapsamında yalnızca belediyedeki iskan (yapı kullanma izin belgesi) s&uuml;recini baştan sona takip edecek mimar aranmaktadır.İskan s&uuml;recinde yapılabilecek işler i&ccedil;in ekstra &ccedil;alışan ile g&ouml;r&uuml;şme sağlanabilirG&ouml;rev Tanımı:<ul><li>İskan başvuru dosyasının hazırlanması</li><li>Gerekli evrak ve projelerin kontrol&uuml; ve tamamlanması</li><li>Belediye ile birebir iletişimin y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesi</li><li>İlgili birimlerle koordinasyon sağlanması</li><li>Eksiklerin tespiti ve hızlı şekilde giderilmesi</li><li>S&uuml;recin aktif takibi ve sonu&ccedil;landırılması</li><li>Gerekli durumlarda şantiye / proje tarafıyla koordinasyon</li></ul>Pozisyon tasarım odaklı değildir. Ana sorumluluk, s&uuml;reci hızlandırmak ve iskanı sorunsuz şekilde almaktır.Belediye prosed&uuml;rlerine hakim, dosya takibi konusunda disiplinli ve sonu&ccedil; odaklı adaylar tercih edilecektir.İş T&uuml;r&uuml;: Yarı zamanlı, Kontratlı S&ouml;zleşme s&uuml;resi: 6 ayMaaş: aylık 50.000,00TRY veya &uuml;zeriBeklenen &ccedil;alışma saatleri: Haftada 10

Mimar (İskan Takibi)

GENÇ AKADEMİ

<div><h2 class="jobSectionHeader">İş Tanımı</h2><div>
YARI ZAMANLI OLARAK KURUMDA &Ccedil;ALIŞABİLECEK; 
 
&Ccedil;ALIŞMA SAATLERİ HAFTAİ&Ccedil;İ 5 G&Uuml;N. SAAT 14.00 İLE 19.30 ARASIDIR.. 
 
WEB SİTESİ KURABİLEN PERSONEL ALINACAKTIR..
 
 
&Ouml;NEMLİ NOT: AJANS VEYA FREELANCE &Ccedil;ALIŞMA İ&Ccedil;İN BAŞVURMAYINIZ.. 
 
<ul><li>Wordpress Kurulumu ve kullanımına hakim</li><li>Google Analytics ve Google Adsense gibi ara&ccedil;ları etkin olarak kullanabilen</li><li>SEO ve google adwords konusunda bilgi ve deneyim sahibi</li><li>SEO'ya uygun i&ccedil;erik &ccedil;alışmaları yapabilen</li><li>Temel d&uuml;zeyde Photoshop bilen</li><li>Sosyal medya hesaplarının ve i&ccedil;erik sayfalarının y&ouml;netimi</li><li>Sosyal medya ve i&ccedil;erik sayfalarının stratejilerinin oluşturulması, hedeflerin belirlenmesi, aksiyonların alınması, hedeflerin takibi ve optimize edilmesi; d&uuml;zenli olarak raporlanması</li><li>&Uuml;retilen i&ccedil;erikleri uygun platform ve zamanlama ile yayına alınması/paylaşılması,</li><li>Kullanıcı ihtiya&ccedil;larının ve beklentilerinin sosyal medya ve i&ccedil;erik kapsamında takip edilmesi</li></ul></div><h2 class="jobSectionHeader">
Aranan Nitelikler</h2>
YARI ZAMANLI OLARAK KURUMDA &Ccedil;ALIŞABİLECEK; 
 
&Ccedil;ALIŞMA SAATLERİ HAFTAİ&Ccedil;İ 5 G&Uuml;N. SAAT 14.00 İLE 19.30 ARASIDIR.. 
 
İnternet Tanıtım Uygulamaları personeli alınacaktır. 
 
&Ouml;NEMLİ NOT: AJANS VEYA FREELANCE &Ccedil;ALIŞMA İ&Ccedil;İN BAŞVURMAYINIZ..</div>
 <div></div><div><h2 class="jobSectionHeader">&Ouml;zet Bilgiler</h2><ul>
<div>Pozisyon
<div>:</div>
<div>Web Sitesi Sorumlusu
</div></div><div>Sekt&ouml;r
<div>:</div>
<div>Eğitim
</div></div><div>Kategori
<div>:</div>
<div>Tasarım / Grafik , Yazılım
</div></div><div>&Ccedil;alışma Şekli
<div>:</div>
<div>Yarı Zamanlı / Part-Time
</div></div><div>&Ccedil;alışma T&uuml;r&uuml;
<div>:</div>
<div>İş Yerinde
</div></div><div>Pozisyon Seviyesi
<div>:</div>
<div>Uzman
</div></div><div>&Ccedil;alışma Yeri
<div>:</div>
<div>İstanbul Anadolu Yakası Pendik
Pendik/İstanbul
<ul><div>Toplu Taşımaya Erişim</div><div>Plaza Ofis</div></ul>
</div></div><div>G&uuml;ncelleme Tarihi
<div>:</div>
<div>26.02.2026
</div></div><div>Son Başvuru Tarihi
<div>:</div>
<div>16.02.2027</div></div></ul></div>

Part Time Web Sitesi Sorumlusu / İnternet Reklam Personeli

Explore 55+ Erp proje uzman canias in Turkey this March. Find roles across top companies and apply now to boost your career.