a sınıfı iş güvenliği uzmanı Jobs in Ankara

a sınıfı iş güvenliği uzmanı

administrative associate - unocha Jobs in Ankara

administrative associate - unocha

assistant store manager - tommy hilfiger ankara kentpark Jobs in Ankara

assistant store manager - tommy hilfiger ankara kentpark

cnc operatörü

doktor

Marubeni Dağıtım ve Servis

<div>
 <p>
  <u>
   Marubeni Da&gbreve;&inodot;t&inodot;m ve Servis
  </u>
  , d&uuml;nyan&inodot;n &ouml;nde gelen ticaret ve yat&inodot;r&inodot;m &scedil;irketi olan Japonya merkezli Marubeni Corporation&rsquo;a ba&gbreve;l&inodot; olarak bir&ccedil;ok global markan&inodot;n T&uuml;rkiye distrib&uuml;t&ouml;rl&uuml;&gbreve;&uuml;n&uuml; y&uuml;r&uuml;tmektedir.
 </p>
 <p>
  Her biri kendi alan&inodot;n&inodot;n &ouml;nc&uuml;s&uuml; olan
  <u>
   Komatsu
  </u>
  ,
  <u>
   Volvo Trucks
  </u>
  ,
  <u>
   Dieci
  </u>
  ,
  <u>
   Crown
  </u>
  ,
  <u>
   Montabert, Bomag
  </u>
  ve
  <u>
   GHH
  </u>
  markalar&inodot;n&inodot;n sat&inodot;&scedil; ve sat&inodot;&scedil; sonras&inodot; hizmetlerini s&uuml;rd&uuml;ren Marubeni Da&gbreve;&inodot;t&inodot;m ve Servis, Platinum Used ve Platinum Rent markas&inodot; ile i&scedil; makinalar&inodot; ve forkliftlerin ikinci el al&inodot;m-sat&inodot;m&inodot; ve kiralama hizmeti de vermektedir.
 </p>
 <p>
  B&uuml;y&uuml;yen ve s&uuml;rekli geli&scedil;en organizasyonumuz i&ccedil;in tak&inodot;m arkada&scedil;&inodot; ar&inodot;yoruz.
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  <strong>
   GENEL N&Idot;TEL&Idot;KLER
  </strong>
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <ul>
  <li>
   &Uuml;niversitelerin ilgili b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun,
  </li>
  <li>
   Alan&inodot;nda en az 3 y&inodot;l deneyimi olan,
  </li>
  <li>
   Tercihen &Idot;&scedil; Makinas&inodot;/Otomotiv/End&uuml;striyel Ekipman sekt&ouml;r&uuml;nde tecr&uuml;beli,
  </li>
  <li>
   &Idot;leri seviyede &Idot;ngilizce bilgisi olan,
  </li>
  <li>
   MS Office programlar&inodot;na hakim,
  </li>
  <li>
   B s&inodot;n&inodot;f&inodot; ehliyeti olan ve aktif ara&ccedil; kullanabilen
  </li>
  <li>
   Seyahat engeli olmayan
  </li>
  <li>
   Ankara veya Adana'da ikamet eden.
  </li>
 </ul>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <p>
  <strong>
   &Idot;&Scedil; TANIMI
  </strong>
 </p>
 <p>
  <br/>
 </p>
 <ul>
  <li>
   2. El filosunda bulunan makineler i&ccedil;in yurt i&ccedil;i ve yurt d&inodot;&scedil;&inodot;ndan gelen taleplerin y&ouml;netimi
  </li>
  <li>
   2. El olarak takasa al&inodot;nacak t&uuml;m &uuml;r&uuml;n gruplar&inodot;n&inodot;n (&Idot;&scedil; makinas&inodot;, Yol Ekipmanlar&inodot; vb.) fiyatlamas&inodot;yla ilgili planlama ve organizasyonun y&ouml;netilmesi
  </li>
  <li>
   Yurt d&inodot;&scedil;&inodot; sat&inodot;&scedil; kanallar&inodot;n&inodot;n artt&inodot;r&inodot;lmas&inodot;
  </li>
  <li>
   Sat&inodot;&scedil;&inodot; yap&inodot;lan t&uuml;m &uuml;r&uuml;n gruplar&inodot;ndan takasa al&inodot;nacak ekipmanlar&inodot;n ihtiyac&inodot; olan onar&inodot;mlar i&ccedil;in gerekli planlaman&inodot;n yap&inodot;lmas&inodot;
  </li>
  <li>
   2.El stokta bulunan makineler i&ccedil;in yurt i&ccedil;inden ve yurt d&inodot;&scedil;&inodot;ndan gelen taleplerin y&ouml;netimi ve sat&inodot;&scedil;&inodot;n&inodot; ger&ccedil;ekle&scedil;tirmek
  </li>
  <li>
   2.El olarak takasa al&inodot;nacak t&uuml;m &uuml;r&uuml;n grublar&inodot;n&inodot;n; &Idot;&scedil; Makinas&inodot;, Yol Ekipmanlar&inodot; fiyatlamas&inodot; ile ilgili planlama ve organizasyonun y&ouml;netilmesi
  </li>
 </ul>
 <p>
 </p>
</div>


İkinci El Satış Müdürü (Ankara / Adana)

mosse koleji

<p>Etimesgut Ba&#287;l&#305;ca da bulunan kolejimizde g&ouml;revlendirilmek &uuml;zere DENEY&#304;ML&#304; &#304;LK&Ouml;&#286;RET&#304;M MATEMAT&#304;K &Ouml;&#286;RETMEN&#304; &ccedil;al&#305;&#351;ma arkada&#351;lar&#305; aramaktay&#305;z.</p><p>E&#287;itim Fak&uuml;ltelerininMATEMAT&#304;K &Ouml;&#286;RETMENL&#304;&#286;&#304; b&ouml;l&uuml;m&uuml;nden mezun olmak.</p><p>* &#304;leti&#351;im becerileri y&uuml;ksek, tak&#305;m &ccedil;al&#305;&#351;mas&#305;na yatk&#305;n olmak.</p><p>* &Ouml;&#287;rencilerin ya&#351; &ouml;zellikleri ile &ccedil;a&#287;da&#351; &ouml;&#287;retim y&ouml;ntemlerine hakim olmak.</p><p>* D&#305;&#351; g&ouml;r&uuml;n&uuml;&#351;&uuml;ne &ouml;nem veriyor olmak.</p><p>* Bilgisayar kullanma becerileri iyi olmak.</p><p>* G&uuml;ncel mesleki geli&#351;meleri takip etmek.</p><p>* E&#287;itim teknolojilerini etkin olarak kullanabilmek,</p><p>&#304;&#351; T&uuml;r&uuml;: Tam zamanl&#305;</p>

İLKOKUL MATEMATİK ETÜT ÖĞRETMENİ

AYDIN YAYINLARI

<div><h2 class="jobSectionHeader"><b>&#304;&#351; Tan&#305;m&#305;</b></h2><div><br>
<div><br>
<br>
<br>
1984'ten beri ders ve kaynak kitaplar&#305; &uuml;reten, e&#287;itim kitaplar&#305; yay&#305;nc&#305;s&#305; <b>Ayd&#305;n Yay&#305;nc&#305;l&#305;k</b> b&uuml;nyesinde g&ouml;revlendirmek &uuml;zere &quot;&#304;dari G&ouml;revli&quot; aranmaktad&#305;r.</div></div><h2 class="jobSectionHeader"><b>
Aranan Nitelikler</b></h2><div>
<ul><li>En az lise, tercihen &ouml;nlisans/lisans mezunu (B&uuml;ro Y&ouml;netimi, &#304;leti&#351;im, T&uuml;rk Dili ve Edebiyat&#305;, &#304;&#351;letme vb.)</li>
<li>Diksiyonu d&uuml;zg&uuml;n, yaz&#305;l&#305; ve s&ouml;zl&uuml; ileti&#351;im becerileri g&uuml;&ccedil;l&uuml;; telefon trafi&#287;ini y&ouml;netecek temsil yetene&#287;ine sahip.</li>
<li>MS Office uygulamalar&#305;na &ouml;zellikle Excel&rsquo;e h&acirc;kim, form&uuml;l kullanma, tablo olu&#351;turma, veri d&uuml;zenleme becerisine sahip.</li>
<li>PDF d&uuml;zenleme, PDF&rsquo;den soru/ g&ouml;rsel kesme, belge d&ouml;n&uuml;&#351;t&uuml;rme gibi temel teknik i&#351;lemleri yapabilecek.</li>
<li>Evrak d&uuml;zenleme, dosyalama ve ar&#351;ivleme s&uuml;re&ccedil;lerinde dikkatli ve disiplinli.</li>
<li>Gelen&ndash;giden evrak ve resmi yaz&#305;&#351;ma s&uuml;re&ccedil;lerine h&acirc;kim, resmi evraklar&#305;n temini, haz&#305;rlanmas&#305; ve transferini sa&#287;layabilecek.</li>
<li>Kargolar&#305;n haz&#305;rlanmas&#305;, g&ouml;nderimi ve takibi s&uuml;re&ccedil;lerini y&uuml;r&uuml;tebilecek.</li>
<li>Bayi s&ouml;zle&#351;meleri, &ouml;deme dosyalar&#305; ve benzeri belgelerin haz&#305;rlanmas&#305;, imzalat&#305;lmas&#305;, onaylat&#305;lmas&#305; ve ar&#351;ivlenmesi s&uuml;re&ccedil;lerinde deneyimli veya &ouml;&#287;renmeye a&ccedil;&#305;k.</li>
<li>Yazar, bayi, i&#351; birlik&ccedil;i firma ve sat&#305;&#351; personeline ait listelerin d&uuml;zenli tutulmas&#305; ve g&uuml;ncellenmesi konusunda titiz.</li>
<li>Yazar s&ouml;zle&#351;meleri, ders kitab&#305; teslim evraklar&#305; vb. yay&#305;nc&#305;l&#305;k s&uuml;re&ccedil;lerindeki belge haz&#305;rlama ve kontrol i&#351;lerini y&uuml;r&uuml;tebilecek.</li>
<li>Toplant&#305; ve randevu organizasyonu yapabilecek; davet, bilgilendirme ve ileti&#351;im s&uuml;re&ccedil;lerini koordine edebilecek.</li>
<li>Planlama ve takip yetene&#287;i g&uuml;&ccedil;l&uuml;, i&#351;lerini zaman&#305;nda ve eksiksiz tamamlayabilen.</li>
<li>Detaylara dikkat eden, &ccedil;&ouml;z&uuml;m odakl&#305;, yo&#287;un i&#351; temposuna uyum sa&#287;layabilen.</li>
<li>Gizlilik ilkesine uygun &ccedil;al&#305;&#351;ma bilinci olan.</li>
<li>Ekip &ccedil;al&#305;&#351;mas&#305;na yatk&#305;n, gerekti&#287;inde farkl&#305; birimlerle aktif ileti&#351;im ve koordinasyon sa&#287;layabilecek.</li></ul></div></div>
<br><div></div><div><h2 class="jobSectionHeader"><b>&Ouml;zet Bilgiler</b></h2><ul>
<div><p><b>Pozisyon</b></p>
<div>:</div>
<div>&#304;dari Personel
</div></div><div><p><b>Sekt&ouml;r</b></p>
<div>:</div>
<div>E&#287;itim
</div></div><div><p><b>Kategori</b></p>
<div>:</div>
<div>E&#287;itim , &#304;dari &#304;&#351;ler / Ofis
</div></div><div><p><b>&Ccedil;al&#305;&#351;ma &#350;ekli</b></p>
<div>:</div>
<div>Tam zamanl&#305;
</div></div><div><p><b>&Ccedil;al&#305;&#351;ma T&uuml;r&uuml;</b></p>
<div>:</div>
<div>&#304;&#351; Yerinde
</div></div><div><p><b>Pozisyon Seviyesi</b></p>
<div>:</div>
<div>Uzman
</div></div><div><p><b>&Ccedil;al&#305;&#351;ma Yeri</b></p>
<div>:</div>
<div>Ankara
</div></div><div><p><b>Deneyim</b></p>
<div>:</div>
<div>3-20 y&#305;l
</div></div><div><p><b>G&uuml;ncelleme Tarihi</b></p>
<div>:</div>
<div>3.12.2025
</div></div><div><p><b>Son Ba&#351;vuru Tarihi</b></p>
<div>:</div>
<div>28.02.2026</div></div></ul></div>

İdari Personel

Beren kurumsal gıda

<p>Beren Yemek olarak, Bat&#305; Bulvar&#305;nda bulunan merkezimizde &ccedil;al&#305;&#351;mak &uuml;zere personel s&uuml;re&ccedil;lerimizi y&ouml;netecek, bordro haz&#305;rl&#305;klar&#305;n&#305; yapacak ve operasyon kadrolar&#305;n&#305;n insan kaynaklar&#305; ihtiya&ccedil;lar&#305;n&#305; kar&#351;&#305;layacak &#304;nsan Kaynaklar&#305; Sorumlusu ar&#305;yoruz.</p><p>G&ouml;rev ve Sorumluluklar</p><ul><li>&#304;&#351;e al&#305;m s&uuml;re&ccedil;lerinin y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesi (ilan a&ccedil;ma, aday se&ccedil;imi, m&uuml;lakat s&uuml;re&ccedil;leri)</li><li>Personel &ouml;zl&uuml;k dosyalar&#305;n&#305;n haz&#305;rlanmas&#305; ve ar&#351;ivlenmesi</li><li>Puantaj, izin, devams&#305;zl&#305;k ve vardiya takibinin yap&#305;lmas&#305;</li><li>Ayl&#305;k bordro haz&#305;rl&#305;&#287;&#305; i&ccedil;in gerekli veri giri&#351;lerinin yap&#305;lmas&#305; ve bordro s&uuml;re&ccedil;lerinin takip edilmesi</li><li>SGK giri&#351;-&ccedil;&#305;k&#305;&#351; i&#351;lemlerinin ger&ccedil;ekle&#351;tirilmesi</li><li>Personel disiplin s&uuml;re&ccedil;lerinin y&ouml;netilmesi</li><li>Yeni personel oryantasyon ve e&#287;itim s&uuml;re&ccedil;lerinin y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesi</li><li>&#304;nsan kaynaklar&#305; raporlar&#305; ve personel analizlerinin haz&#305;rlanmas&#305;</li><li>Projeler ve operasyon ekipleriyle koordineli &#351;ekilde personel planlamas&#305;n&#305;n yap&#305;lmas&#305;</li></ul><p>Aranan Nitelikler</p><ul><li>&#304;nsan Kaynaklar&#305;, &#304;&#351;letme veya ilgili b&ouml;l&uuml;mlerden mezun</li><li>Tercihen hizmet sekt&ouml;r&uuml;nde &#304;K tecr&uuml;besi olan</li><li>Bordro ve puantaj s&uuml;re&ccedil;lerinde deneyimli</li><li>&#304;&#351; Kanunu ve SGK mevzuat&#305;na hakim</li><li>MS Office programlar&#305;n&#305; etkin kullanabilen</li><li>&#304;leti&#351;imi g&uuml;&ccedil;l&uuml;, d&uuml;zenli, takip&ccedil;i ve &ccedil;&ouml;z&uuml;m odakl&#305;</li></ul><p>&#304;&#351; T&uuml;r&uuml;: Tam zamanl&#305;</p>

İNSAN KAYNAKLARI SORUMLUSU

JoB Training & Coaching

<div>
 <em>
  Avrupa'n&inodot;n &ouml;nde gelen moda ve ya&scedil;am tarz&inodot; e-ticaret platformunun bir par&ccedil;as&inodot; olun! Ev konforunda, Hollandaca konu&scedil;an m&uuml;&scedil;terilere unutulmaz bir deneyim sunun.
  <br/>
  <br/>
 </em>
 <strong>
  Stellenbeschreibung (Nederlandse Versie)
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 Wij zijn op zoek naar enthousiaste en klantgerichte
 <strong>
  Customer Experience Agents
 </strong>
 om het serviceteam van een van Europas grootste en meest dynamische mode- en lifestyle-e-commerce platforms te versterken. In deze
 <strong>
  remote
 </strong>
 functie bent u de sleutel tot een naadloze winkelervaring voor onze Nederlandse klanten.
 <br/>
 <br/>
 <strong>
  Uw Verantwoordelijkheden:
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   Eerste Lijn Ondersteuning: Het professioneel en effici&euml;nt afhandelen van inkomende klantvragen via telefoon, e-mail en chat in de Nederlandse taal.
  </li>
  <li>
   Brede Ondersteuning: Het oplossen van een breed scala aan problemen met betrekking tot bestellingen, leveringen, retourzendingen, terugbetalingen, betalingen en algemene accountvragen.
  </li>
  <li>
   Klanttevredenheid: Het waarborgen van de hoogste klanttevredenheid (CSAT) door het bieden van oplossingsgerichte en empathische service.
  </li>
  <li>
   Administratie: Nauwkeurige en tijdige registratie van alle contactmomenten en resoluties in het klantbeheersysteem (CRM).
  </li>
  <li>
   Proceskennis: Het voortdurend op de hoogte blijven van het ruime assortiment, het retourbeleid en de algemene e-commerce processen van het platform.
  </li>
  <li>
   Kwaliteit: Streven naar het behalen van individuele en teamkwaliteitsdoelstellingen. U draagt bij aan een soepele klantervaring van begin tot eind.
  </li>
  <li>
   Werktijden: Het naleven van het vastgestelde 8-urige werkschema, inclusief pauzes.
   <br/>
   <br/>
   <br/>
  </li>
 </ul>
 <strong>
  Uw Profiel:
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   Taalvaardigheid: Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (moedertaal of vloeiend C2-niveau) in woord en geschrift.
  </li>
  <li>
   Ervaring: Aantoonbare ervaring in klantenservice, callcenter of e-commerce omgeving.
  </li>
  <li>
   Communicatie: Sterke verbale en schriftelijke communicatievaardigheden, met de mogelijkheid om complexe situaties helder uit te leggen.
  </li>
  <li>
   E-commerce Affiniteit: Passie voor mode, e-commerce en het leveren van een uitstekende online winkelervaring.
  </li>
  <li>
   Probleemoplossend: Goed ontwikkeld analytisch en probleemoplossend vermogen.
  </li>
  <li>
   Zelfstandigheid: Betrouwbaar en in staat om zelfstandig en gestructureerd vanuit huis te werken (Remote).
  </li>
  <li>
   Flexibiliteit: Bereidheid om in wisselende diensten te werken, inclusief weekenddiensten.
   <br/>
   <br/>
   <br/>
  </li>
 </ul>
 <strong>
  Arbeidsvoorwaarden:
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   Locatie: Volledige Remote (Thuiswerk) functie, gevestigd in Turkije.
  </li>
  <li>
   Werktijden: Fulltime (5 dagen per week), 8 uur per dag (inclusief 30 minuten lunch en 45 minuten extra rustpauzes).
  </li>
  <ul>
   <li>
    Winter: Tussen 09:00 en 22:00 uur.
   </li>
   <li>
    Zomer: Tussen 08:00 en 21:00 uur.
    <br/>
   </li>
  </ul>
  <li>
   Dagen Off: 5 werkdagen per week, met 2 roterende vrije dagen.
  </li>
  <li>
   Extra Voordelen: Een aantrekkelijke kwaliteitsbonus (tot 4.200 TL), Essens-/Plusse Card en priv&eacute; ziektekostenverzekering.
   <br/>
   <br/>
  </li>
 </ul>
 <strong>
  &Idot;&scedil; Tan&inodot;m&inodot; (T&uuml;rk&ccedil;e Versiyon)
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 Avrupa'n&inodot;n en b&uuml;y&uuml;k ve en dinamik moda ve ya&scedil;am tarz&inodot; e-ticaret platformlar&inodot;ndan birinin hizmet ekibine kat&inodot;lmak &uuml;zere hevesli ve m&uuml;&scedil;teri odakl&inodot;
 <strong>
  M&uuml;&scedil;teri Deneyimi Temsilcileri
 </strong>
 ar&inodot;yoruz. Bu
 <strong>
  uzaktan &ccedil;al&inodot;&scedil;ma
 </strong>
 pozisyonunda, Hollandaca konu&scedil;an m&uuml;&scedil;terilerimiz i&ccedil;in kusursuz bir al&inodot;&scedil;veri&scedil; deneyiminin anahtar&inodot; siz olacaks&inodot;n&inodot;z.
 <br/>
 <br/>
 <strong>
  Temel Sorumluluklar&inodot;n&inodot;z:
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   &Ouml;n Hat Deste&gbreve;i: Hollandaca dilinde telefon, e-posta ve sohbet yoluyla gelen m&uuml;&scedil;teri sorular&inodot;n&inodot; profesyonel ve verimli bir &scedil;ekilde ele almak.
  </li>
  <li>
   Kapsaml&inodot; Destek: Sipari&scedil;ler, teslimatlar, iadeler, geri &ouml;demeler, &ouml;demeler ve genel hesap sorgulamalar&inodot; ile ilgili geni&scedil; bir yelpazedeki sorunlar&inodot; &ccedil;&ouml;zmek.
  </li>
  <li>
   M&uuml;&scedil;teri Memnuniyeti: &Ccedil;&ouml;z&uuml;m odakl&inodot; ve empatik hizmet sunarak en y&uuml;ksek m&uuml;&scedil;teri memnuniyetini (CSAT) sa&gbreve;lamak.
  </li>
  <li>
   &Idot;dari &Idot;&scedil;ler: M&uuml;&scedil;teri y&ouml;netim sistemi (CRM) i&ccedil;erisinde t&uuml;m ileti&scedil;imleri ve &ccedil;&ouml;z&uuml;mleri do&gbreve;ru ve zaman&inodot;nda kaydetmek.
  </li>
  <li>
   S&uuml;re&ccedil; Bilgisi: Platformun geni&scedil; &uuml;r&uuml;n yelpazesi, iade politikalar&inodot; ve genel e-ticaret s&uuml;re&ccedil;leri hakk&inodot;nda s&uuml;rekli bilgi sahibi olmak.
  </li>
  <li>
   Kalite: Bireysel ve tak&inodot;m kalitesi hedeflerine ula&scedil;maya &ccedil;al&inodot;&scedil;mak. Sorunsuz bir m&uuml;&scedil;teri deneyimi sunmaya ba&scedil;tan sona katk&inodot;da bulunmak.
  </li>
  <li>
   &Ccedil;al&inodot;&scedil;ma S&uuml;resi: Molalar dahil olmak &uuml;zere belirlenen 8 saatlik &ccedil;al&inodot;&scedil;ma program&inodot;na uymak.
   <br/>
   <br/>
   <br/>
  </li>
 </ul>
 <strong>
  Aday Profili:
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   Dil Yeterlili&gbreve;i: Konu&scedil;ma ve yazma dillerinde Hollandaca'y&inodot; m&uuml;kemmel d&uuml;zeyde (anadili veya ak&inodot;c&inodot; C2 seviyesi) bilmek zorunludur.
  </li>
  <li>
   Deneyim: M&uuml;&scedil;teri hizmetleri, &ccedil;a&gbreve;r&inodot; merkezi veya e-ticaret ortam&inodot;nda kan&inodot;tlanm&inodot;&scedil; deneyim.
  </li>
  <li>
   &Idot;leti&scedil;im: G&uuml;&ccedil;l&uuml; s&ouml;zl&uuml; ve yaz&inodot;l&inodot; ileti&scedil;im becerileri, karma&scedil;&inodot;k durumlar&inodot; net bir &scedil;ekilde a&ccedil;&inodot;klama yetene&gbreve;i.
  </li>
  <li>
   E-ticaret Yak&inodot;nl&inodot;&gbreve;&inodot;: Modaya, e-ticarete ve ola&gbreve;an&uuml;st&uuml; bir &ccedil;evrimi&ccedil;i al&inodot;&scedil;veri&scedil; deneyimi sunmaya y&ouml;nelik tutku.
  </li>
  <li>
   Problem &Ccedil;&ouml;zme: &Idot;yi geli&scedil;mi&scedil; analitik ve problem &ccedil;&ouml;zme becerileri.
  </li>
  <li>
   Ba&gbreve;&inodot;ms&inodot;zl&inodot;k: Evden (Uzaktan) ba&gbreve;&inodot;ms&inodot;z ve d&uuml;zenli bir &scedil;ekilde &ccedil;al&inodot;&scedil;abilme yetene&gbreve;i ve g&uuml;venilirli&gbreve;i.
  </li>
  <li>
   Esneklik: Hafta sonu vardiyalar&inodot; da dahil olmak &uuml;zere d&ouml;n&uuml;&scedil;&uuml;ml&uuml; vardiyalarda &ccedil;al&inodot;&scedil;maya istekli olmak.
   <br/>
   <br/>
   <br/>
  </li>
 </ul>
 <strong>
  &Ccedil;al&inodot;&scedil;ma Ko&scedil;ullar&inodot;:
  <br/>
  <br/>
 </strong>
 <ul>
  <li>
   &Ccedil;al&inodot;&scedil;ma Yeri: T&uuml;rkiye merkezli, tam zamanl&inodot; Uzaktan &Ccedil;al&inodot;&scedil;ma (Home-Office) pozisyonu.
  </li>
  <li>
   &Ccedil;al&inodot;&scedil;ma Saatleri: Haftada 5 g&uuml;n, g&uuml;nde 8 saat (30 dakika &ouml;&gbreve;le yeme&gbreve;i ve 45 dakika ek dinlenme molalar&inodot; dahil).
  </li>
  <ul>
   <li>
    K&inodot;&scedil;: 09:00 22:00 saatleri aras&inodot;nda.
   </li>
   <li>
    Yaz: 08:00 21:00 saatleri aras&inodot;nda.
    <br/>
   </li>
  </ul>
  <li>
   &Idot;zin G&uuml;nleri: Haftada 5 i&scedil; g&uuml;n&uuml;, d&ouml;n&uuml;&scedil;&uuml;ml&uuml; 2 g&uuml;n izin.
  </li>
  <li>
   Yan Haklar: &Ccedil;ekici bir kalite bonusu (4.200 TL'ye kadar), yemek/Plusse kart&inodot; ve &ouml;zel sa&gbreve;l&inodot;k sigortas&inodot;.
   <br/>
  </li>
 </ul>
</div>


zaktan Çalışma: E-Ticaret Müşteri Deneyimi Temsilcisi (Hollandaca)

Nefes Özel Eğitim ve Danışmanlık

<ul><li>&Ouml;zel e&#287;itime gereksinim duyan bireylerin hedeflenen e&#287;itimsel ama&ccedil;lar&#305;n&#305; dikkate alarak bireysel &ccedil;al&#305;&#351;ma programlar&#305;n&#305; s&uuml;rd&uuml;rmek,</li><li>Belirlenen ama&ccedil;lar do&#287;rultusunda &ouml;&#287;rencinin geli&#351;imini sistematik olarak takip etmek ve raporland&#305;rmak,</li><li>T&uuml;m geli&#351;im ama&ccedil;lar&#305; do&#287;rultusunda &ccedil;al&#305;&#351;malar&#305; s&uuml;rd&uuml;rmek ve ekip &ccedil;al&#305;&#351;mas&#305;na yatk&#305;n olmak,</li><li>Hedeflenen ama&ccedil;lar do&#287;rultusunda &ouml;&#287;rencilerin bireysel farkl&#305;l&#305;klar&#305;n&#305; g&ouml;z &ouml;n&uuml;nde bulundurarak bilimsel temelli teknik ve y&ouml;ntemleri uygulamak ve yeni y&ouml;ntemleri takip etmek.</li><li>G&ouml;lge &ouml;&#287;retmenlik yapabilmek</li></ul><p><b>Aranan Nitelikler</b></p><ul><li>Psikoloji veya pdr 4 y&#305;ll&#305;k lisans mezunu,</li><li>&Ccedil;ocuklarla ileti&#351;imi kuvvetli,</li><li>&Ouml;zel gereksinimli &ccedil;ocuklarla &ccedil;al&#305;&#351;ma hassasiyeti g&ouml;sterebilecek,</li><li>Sorumluluk alabilen,</li><li>&Ccedil;ocuklarla ilgili ayl&#305;k raporland&#305;rmalar&#305; &uuml;st y&ouml;netime sunabilecek,</li><li>Diksiyonu d&uuml;zg&uuml;n,</li><li>Tak&#305;m &ccedil;al&#305;&#351;mas&#305;na yatk&#305;n tak&#305;m arkada&#351;lar&#305; aramaktay&#305;z.</li></ul><p>&#304;&#351; T&uuml;r&uuml;: Tam zamanl&#305;, Yeni mezun</p><p>&#304;&#351; T&uuml;r&uuml;: Tam zamanl&#305;, Yeni mezun</p>

psikolog

retroser ısı tekenolojileri a.ş

<p>&#304;&#350; TANIMI VE ARANAN N&#304;TEL&#304;KLER&#304;&#350; TANIMI</p><p>&middot; &#350;antiye ekibini y&ouml;netmek, saha organizasyonunu yapmak ve teknik s&uuml;re&ccedil;leri koordine etmek.</p><p>&middot; Projelerin i&#351; program&#305;na uygun y&uuml;r&uuml;t&uuml;lmesini ve tamamlanmas&#305;n&#305; sa&#287;lamak.</p><p>&middot; Bak&#305;m-onar&#305;m planlamalar&#305;n&#305; olu&#351;turmak, &uuml;st y&ouml;netimle koordinasyonu sa&#287;lamak.</p><p>&middot; G&uuml;nl&uuml;k teknik raporlama ve dok&uuml;mantasyonu y&uuml;r&uuml;tmek.</p><p>ARANAN N&#304;TEL&#304;KLER</p><p>&middot; &Uuml;niversitelerin Makine M&uuml;hendisli&#287;i b&ouml;l&uuml;mlerinden mezun.</p><p>&middot; Enerji, rafineri veya end&uuml;striyel tesis projelerinde en az 5 y&#305;l saha deneyimine sahip.</p><p>&middot; Tercihen &#351;antiye &#351;efli&#287;i yapm&#305;&#351; veya saha ekiplerini y&ouml;netmi&#351;.</p><p>&middot; G&uuml;&ccedil;l&uuml; ileti&#351;im becerisine sahip, tak&#305;m y&ouml;netimi ve koordinasyon konusunda deneyimli.</p><p>&middot; MS Office ve AutoCAD programlar&#305;n&#305; etkin kullanabilen.</p><p>&middot; Analitik d&uuml;&#351;&uuml;nen, &ccedil;&ouml;z&uuml;m odakl&#305;, sorumluluk bilinci y&uuml;ksek.</p><p>&middot; Erkek adaylar i&ccedil;in askerlik hizmetini tamamlam&#305;&#351;.</p><p>&middot; Hakedi&#351;lerin Haz&#305;rlanmas&#305;: &#350;antiyede y&uuml;r&uuml;t&uuml;len i&#351;lerin ilerleme durumlar&#305;n&#305; d&uuml;zenli olarak takip ederek, ilgili i&#351; kalemlerine ait metraj ve hakedi&#351; raporlar&#305;n&#305; haz&#305;rlamak. &#304;malat ve uygulama sahas&#305;ndaki ger&ccedil;ekle&#351;en miktarlar&#305; s&ouml;zle&#351;me &#351;artlar&#305;na uygun bi&ccedil;imde hesaplamak. Hakedi&#351; dosyalar&#305;n&#305;n teknik ve mali a&ccedil;&#305;dan do&#287;rulu&#287;unu sa&#287;lamak, gerekli onay s&uuml;re&ccedil;lerini y&uuml;r&uuml;tmek.</p><p>&middot; Ta&#351;eron Hakedi&#351;lerinin Kontrol&uuml; ve Onay&#305;: Ta&#351;eron firmalardan gelen hakedi&#351;leri s&ouml;zle&#351;me, ke&#351;if &ouml;zeti ve ger&ccedil;ekle&#351;en i&#351; ilerlemelerine g&ouml;re kontrol etmek. &Ouml;l&ccedil;&uuml;, metraj ve birim fiyat do&#287;rulamalar&#305;n&#305; yapmak; eksiklik veya hatal&#305; kalemleri tespit ederek raporlamak. Onaylanan hakedi&#351;lerin muhasebe ve finans birimleriyle koordineli olarak &ouml;demeye al&#305;nmas&#305;n&#305; sa&#287;lamak. Gerekli tutanak, foto&#287;raf ve teknik belgelerin dosyalanmas&#305;n&#305; sa&#287;lamak.</p><p>Ileti&#351;im i&ccedil;in :</p><p>esra.yildiz@retroser.com.tr</p><p>0531 723 5857</p><p>&#304;&#351; T&uuml;r&uuml;: Tam zamanl&#305;</p><p>Maa&#351;: 50.000,00TRY - 100.000,00TRY ayl&#305;k</p>

insan kaynakları müdürü

Find 333+ jobs in Ankara this December. Browse openings in tech, marketing, sales, and more. Start your job search now.