project manager

sales executive

business development manager Jobs in Riyadh

business development manager

graphic designer

product manager

الرميح للسيارات

<ul><li>&#1573;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577; &#1608;&#1578;&#1588;&#1594;&#1610;&#1604; &#1575;&#1604;&#1605;&#1578;&#1580;&#1585; &#1575;&#1604;&#1573;&#1604;&#1603;&#1578;&#1585;&#1608;&#1606;&#1610; (&#1573;&#1590;&#1575;&#1601;&#1577;/&#1578;&#1593;&#1583;&#1610;&#1604; &#1575;&#1604;&#1605;&#1606;&#1578;&#1580;&#1575;&#1578;&#1548; &#1575;&#1604;&#1571;&#1587;&#1593;&#1575;&#1585;&#1548; &#1575;&#1604;&#1589;&#1608;&#1585;&#1548; &#1608;&#1575;&#1604;&#1571;&#1608;&#1589;&#1575;&#1601;).</li><li>&#1605;&#1578;&#1575;&#1576;&#1593;&#1577; &#1575;&#1604;&#1591;&#1604;&#1576;&#1575;&#1578; &#1593;&#1576;&#1585; &#1606;&#1592;&#1575;&#1605; Odoo ERP &#1605;&#1606;&#1584; &#1575;&#1587;&#1578;&#1604;&#1575;&#1605;&#1607;&#1575; &#1608;&#1581;&#1578;&#1609; &#1575;&#1604;&#1578;&#1587;&#1604;&#1610;&#1605; &#1608;&#1590;&#1605;&#1575;&#1606; &#1587;&#1585;&#1593;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1593;&#1575;&#1604;&#1580;&#1577;.</li><li>&#1578;&#1606;&#1587;&#1610;&#1602; &#1593;&#1605;&#1604;&#1610;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1588;&#1581;&#1606; &#1608;&#1575;&#1604;&#1578;&#1608;&#1575;&#1589;&#1604; &#1605;&#1593; &#1588;&#1585;&#1603;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1578;&#1608;&#1589;&#1610;&#1604; &#1593;&#1576;&#1585; &#1578;&#1603;&#1575;&#1605;&#1604; &#1575;&#1604;&#1606;&#1592;&#1575;&#1605;.</li><li>&#1605;&#1578;&#1575;&#1576;&#1593;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1582;&#1586;&#1608;&#1606; &#1605;&#1606; &#1582;&#1604;&#1575;&#1604; Odoo Inventory &#1608;&#1575;&#1604;&#1578;&#1571;&#1603;&#1583; &#1605;&#1606; &#1583;&#1602;&#1577; &#1575;&#1604;&#1603;&#1605;&#1610;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1605;&#1581;&#1583;&#1579;&#1577;.</li><li>&#1573;&#1593;&#1583;&#1575;&#1583; &#1578;&#1602;&#1575;&#1585;&#1610;&#1585; &#1575;&#1604;&#1605;&#1576;&#1610;&#1593;&#1575;&#1578; &#1608;&#1575;&#1604;&#1571;&#1583;&#1575;&#1569; &#1576;&#1575;&#1587;&#1578;&#1582;&#1583;&#1575;&#1605; &#1608;&#1581;&#1583;&#1575;&#1578; Odoo &#1608;&#1573;&#1576;&#1585;&#1575;&#1586; &#1605;&#1572;&#1588;&#1585;&#1575;&#1578; KPI.</li><li>&#1575;&#1604;&#1573;&#1588;&#1585;&#1575;&#1601; &#1593;&#1604;&#1609; &#1578;&#1589;&#1605;&#1610;&#1605; &#1608;&#1605;&#1581;&#1578;&#1608;&#1609; &#1575;&#1604;&#1605;&#1608;&#1602;&#1593; &#1575;&#1604;&#1573;&#1604;&#1603;&#1578;&#1585;&#1608;&#1606;&#1610; (&#1578;&#1606;&#1587;&#1610;&#1602; &#1575;&#1604;&#1605;&#1606;&#1578;&#1580;&#1575;&#1578;&#1548; &#1578;&#1581;&#1587;&#1610;&#1606; &#1575;&#1604;&#1589;&#1608;&#1585;&#1548; &#1589;&#1610;&#1575;&#1594;&#1577; &#1575;&#1604;&#1571;&#1608;&#1589;&#1575;&#1601;&#1548; &#1608;&#1590;&#1605;&#1575;&#1606; &#1578;&#1580;&#1585;&#1576;&#1577; &#1605;&#1587;&#1578;&#1582;&#1583;&#1605; &#1587;&#1607;&#1604;&#1577; &#1608;&#1608;&#1575;&#1590;&#1581;&#1577;).</li><li>&#1575;&#1604;&#1605;&#1587;&#1575;&#1607;&#1605;&#1577; &#1601;&#1610; &#1578;&#1606;&#1601;&#1610;&#1584; &#1575;&#1604;&#1581;&#1605;&#1604;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1578;&#1585;&#1608;&#1610;&#1580;&#1610;&#1577; &#1608;&#1575;&#1604;&#1593;&#1585;&#1608;&#1590; &#1576;&#1575;&#1604;&#1578;&#1593;&#1575;&#1608;&#1606; &#1605;&#1593; &#1601;&#1585;&#1610;&#1602; &#1575;&#1604;&#1578;&#1587;&#1608;&#1610;&#1602;.</li><li>&#1578;&#1602;&#1583;&#1610;&#1605; &#1578;&#1608;&#1589;&#1610;&#1575;&#1578; &#1604;&#1578;&#1591;&#1608;&#1610;&#1585; &#1578;&#1580;&#1585;&#1576;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1587;&#1578;&#1582;&#1583;&#1605; &#1608;&#1578;&#1581;&#1587;&#1610;&#1606; &#1587;&#1610;&#1585; &#1575;&#1604;&#1593;&#1605;&#1604;&#1610;&#1575;&#1578;.</li></ul>&#1575;&#1604;&#1605;&#1572;&#1607;&#1604;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1605;&#1591;&#1604;&#1608;&#1576;&#1577;:<ul><li>&#1582;&#1576;&#1585;&#1577; &#1593;&#1605;&#1604;&#1610;&#1577; &#1601;&#1610; &#1575;&#1604;&#1578;&#1580;&#1575;&#1585;&#1577; &#1575;&#1604;&#1573;&#1604;&#1603;&#1578;&#1585;&#1608;&#1606;&#1610;&#1577; &#1604;&#1575; &#1578;&#1602;&#1604; &#1593;&#1606; &#1587;&#1606;&#1577;.</li><li>&#1573;&#1580;&#1575;&#1583;&#1577; &#1575;&#1587;&#1578;&#1582;&#1583;&#1575;&#1605; &#1606;&#1592;&#1575;&#1605; Odoo (Modules: Sales, Inventory, CRM, E-commerce).</li><li>&#1582;&#1576;&#1585;&#1577; &#1601;&#1610; &#1573;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1581;&#1578;&#1608;&#1609; &#1575;&#1604;&#1573;&#1604;&#1603;&#1578;&#1585;&#1608;&#1606;&#1610; (&#1589;&#1608;&#1585;&#1548; &#1606;&#1589;&#1608;&#1589;&#1548; &#1571;&#1608;&#1589;&#1575;&#1601; &#1575;&#1604;&#1605;&#1606;&#1578;&#1580;&#1575;&#1578;).</li><li>&#1573;&#1604;&#1605;&#1575;&#1605; &#1576;&#1571;&#1606;&#1592;&#1605;&#1577; &#1575;&#1604;&#1605;&#1578;&#1575;&#1580;&#1585; &#1575;&#1604;&#1573;&#1604;&#1603;&#1578;&#1585;&#1608;&#1606;&#1610;&#1577; (Shopify&#1548; WooCommerce &#1571;&#1608; &#1605;&#1575; &#1610;&#1593;&#1575;&#1583;&#1604;&#1607;&#1575;) &#1610;&#1615;&#1593;&#1578;&#1576;&#1585; &#1605;&#1610;&#1586;&#1577; &#1573;&#1590;&#1575;&#1601;&#1610;&#1577;.</li><li>&#1573;&#1580;&#1575;&#1583;&#1577; &#1575;&#1587;&#1578;&#1582;&#1583;&#1575;&#1605; &#1576;&#1585;&#1575;&#1605;&#1580; &#1575;&#1604;&#1571;&#1608;&#1601;&#1610;&#1587; (Excel &ndash; Word &ndash; PowerPoint).</li><li>&#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1578;&#1606;&#1592;&#1610;&#1605;&#1610;&#1577; &#1608;&#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604;&#1610;&#1577; &#1593;&#1575;&#1604;&#1610;&#1577;.</li><li>&#1573;&#1580;&#1575;&#1583;&#1577; &#1575;&#1604;&#1604;&#1594;&#1577; &#1575;&#1604;&#1573;&#1606;&#1580;&#1604;&#1610;&#1586;&#1610;&#1577; (&#1605;&#1587;&#1578;&#1608;&#1609; &#1605;&#1578;&#1608;&#1587;&#1591; &#1593;&#1604;&#1609; &#1575;&#1604;&#1571;&#1602;&#1604;).</li><li>&#1575;&#1604;&#1602;&#1583;&#1585;&#1577; &#1593;&#1604;&#1609; &#1575;&#1604;&#1575;&#1604;&#1578;&#1586;&#1575;&#1605; &#1576;&#1575;&#1604;&#1605;&#1607;&#1575;&#1605; &#1608;&#1575;&#1604;&#1605;&#1608;&#1575;&#1593;&#1610;&#1583; &#1608;&#1575;&#1604;&#1593;&#1605;&#1604; &#1578;&#1581;&#1578; &#1575;&#1604;&#1590;&#1594;&#1591;.</li></ul>&#1575;&#1604;&#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1605;&#1601;&#1590;&#1604;&#1577;:<ul><li>&#1605;&#1593;&#1585;&#1601;&#1577; &#1576;&#1571;&#1587;&#1575;&#1587;&#1610;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1578;&#1587;&#1608;&#1610;&#1602; &#1575;&#1604;&#1585;&#1602;&#1605;&#1610; &#1608;&#1573;&#1593;&#1604;&#1575;&#1606;&#1575;&#1578; &#1605;&#1606;&#1589;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1578;&#1608;&#1575;&#1589;&#1604; &#1575;&#1604;&#1575;&#1580;&#1578;&#1605;&#1575;&#1593;&#1610;.</li><li>&#1605;&#1607;&#1575;&#1585;&#1575;&#1578; &#1601;&#1610; &#1578;&#1581;&#1585;&#1610;&#1585; &#1575;&#1604;&#1589;&#1608;&#1585; &#1608;&#1575;&#1604;&#1601;&#1610;&#1583;&#1610;&#1608; &#1575;&#1604;&#1582;&#1575;&#1589;&#1577; &#1576;&#1575;&#1604;&#1605;&#1606;&#1578;&#1580;&#1575;&#1578;.</li><li>&#1575;&#1604;&#1602;&#1583;&#1585;&#1577; &#1593;&#1604;&#1609; &#1573;&#1593;&#1583;&#1575;&#1583; &#1578;&#1602;&#1575;&#1585;&#1610;&#1585; &#1605;&#1578;&#1602;&#1583;&#1605;&#1577; &#1608;&#1585;&#1576;&#1591;&#1607;&#1575; &#1605;&#1593; &#1604;&#1608;&#1581;&#1575;&#1578; &#1605;&#1572;&#1588;&#1585;&#1575;&#1578; Odoo Dashboard.</li></ul>Job Type: Full-timePay: From &#65020;4,000.00 per month

مسؤول/مشرف متجر إلكتروني – E-commerce

Mada Properties | KSA

<div>
 
 
 الوصف الوظيفي: مستشار مبيعات عقارية
 
 
 
 
 المسمى الوظيفي:
 
 مستشار مبيعات عقارية
 
 
 
 جهة العمل:
 
 شركة مدى العقارية
 
 
 
 الموقع:
 
 الرياض
 
 
 
 القسم:
 
 المبيعات والتسويق
 
 
 
 النوع:
 
 دوام كامل
 
 
 
 الهدف من الوظيفة:
 
 
 
 يقوم مستشار المبيعات العقارية في شركة مدى العقارية بالترويج لمشاريع الشركة العقارية وبيع الوحدات السكنية والتجارية للمشترين المحتملين. يعمل على تقديم استشارات إحترافية للعملاء، وبناء علاقات طويلة الأمد، وتحقيق أهداف المبيعات المعتمدة، بما يعكس الصورة المهنية والراقية للشركة.
 
 
 
 المهام والمسؤوليات الرئيسية:
 
 
 <ul>
 <li>
 الترويج لمشاريع شركة مدى العقارية من خلال القنوات المباشرة وغير المباشرة.
 </li>
 <li>
 استقبال العملاء المهتمين وشرح تفاصيل المشاريع، المزايا، وخطط الدفع.
 </li>
 <li>
 إجراء جولات ميدانية مع العملاء في مواقع المشاريع.
 </li>
 <li>
 تقديم استشارات مخصصة تلائم احتياجات العميل وميزانيته.
 </li>
 <li>
 متابعة استفسارات العملاء والعمل على تحويلهم إلى صفقات ناجحة.
 </li>
 <li>
 تحقيق الأهداف البيعية الشهرية والربع سنوية وفقًا لخطة المبيعات.
 </li>
 <li>
 إعداد وتحديث ملفات العملاء وتوثيق كافة مراحل التواصل عبر أنظمة CRM.
 </li>
 <li>
 التعاون مع فريق التسويق لتنفيذ الحملات الترويجية والمعارض العقارية.
 </li>
 <li>
 ضمان رضا العملاء خلال كافة مراحل البيع وحتى إغلاق الصفقة.
 </li>
 <li>
 الالتزام بسياسات الشركة والمعايير الأخلاقية والمهنية المعتمدة.
 </li>
 </ul>
 
 
 المؤهلات والمتطلبات:
 
 
 <ul>
 <li>
 خبرة لا تقل عن سنتين في مجال المبيعات العقارية (يفضل لدى شركات تسويق و تطوير عقاري).
 </li>
 <li>
 مهارات تواصل عالية وقدرة قوية على الإقناع والتفاوض.
 </li>
 <li>
 إلمام ممتاز بسوق العقارات المحلي وأنظمة البيع والتملك.
 </li>
 <li>
 إجادة استخدام أنظمة CRM وبرامج مايكروسوفت أوفيس.
 </li>
 <li>
 القدرة على العمل ضمن فريق وتحقيق النتائج تحت الضغط.
 </li>
 <li>
 يفضل وجود رخصة مزاولة النشاط العقاري (إن تطلب الأمر محليًا).
 </li>
 <li>
 مستوى جيد في اللغة الإنجليزية (كتابة ومحادثة) يعتبر ميزة إضافية.
 </li>
 </ul>
 
 
</div>

مستشار عقاري

مفيد ® | MUFEED

<div>
 
 الوصف العام:
 
 
 
 تبحث شركة
 
 إيفيكس &ndash; EVEX
 
 (إحدى شركات مفيد) عن
 
 مدير تشغيل
 
 بنظام تعاقد مؤقت لإدارة وتشغيل مشروع ضمن قطاع إدارة المشاريع والفعاليات.
 
 
 
 المسؤوليات أثناء مرحلة التخطيط:
 
 
 
 <ul>
 <li>
 إعداد وتنفيذ خطط تشغيلية تفصيلية.
 </li>
 <li>
 دراسة الموقع ميدانيًا وتحويلها إلى مخططات تشغيلية (مداخل، مخارج، مسارات، تجربة الزائر).
 </li>
 <li>
 تقدير السعة الاستيعابية ووضع خطط التدفق.
 </li>
 <li>
 إدارة التذاكر والتسجيل والتصاريح.
 </li>
 <li>
 إعداد خطط الطوارئ والمخاطر وخطط بديلة.
 </li>
 <li>
 التنسيق مع أصحاب المصلحة (الأمن، الدفاع المدني، الجهات الحكومية، الموردين).
 </li>
 <li>
 إدارة الميزانية والموارد وتوزيع الكوادر التشغيلية.
 </li>
 <li>
 إعداد جداول العمل (Run Sheet، Shift Plan).
 
 
 </li>
 </ul>
 
 المسؤوليات أثناء التشغيل:
 
 
 
 <ul>
 <li>
 إدارة الحشود والتحكم بالدخول والخروج.
 </li>
 <li>
 الإشراف على الكوادر التشغيلية (منظمين، مشرفين، بروتوكول، أمن وسلامة).
 </li>
 <li>
 التعامل مع الحوادث والتصعيد بشكل فوري وفعّال.
 </li>
 <li>
 ضمان الجاهزية التشغيلية.
 </li>
 <li>
 التنسيق المباشر مع إدارة المشروع والجهات المعنية.
 </li>
 <li>
 مراقبة مؤشرات الأداء (KPIs) مثل أوقات الانتظار وتدفق الزوار.
 </li>
 <li>
 ضمان تجربة الزائر وانسيابية الخدمات.
 
 
 </li>
 </ul>
 
 المسؤوليات أثناء الإغلاق:
 
 
 
 <ul>
 <li>
 حصر وتسليم الأصول التشغيلية (حواجز، معدات، أجهزة).
 </li>
 <li>
 إعداد تقرير إغلاق الفعالية (الأرقام، الإنجازات، الملاحظات، الصور).
 </li>
 <li>
 تقديم تقرير الدروس المستفادة وتوثيقها.
 </li>
 <li>
 تقييم أداء الفريق والموردين وتقديم توصيات للتطوير.
 
 
 </li>
 </ul>
 
 المهارات والخبرات المطلوبة:
 
 
 
 <ul>
 <li>
 خبرة عملية لا تقل عن 2&ndash;3 سنوات في إدارة وتشغيل الفعاليات والمشاريع.
 </li>
 <li>
 معرفة تامه بتخطيط الحشود وتجربة الزائر وإدارة المخاطر.
 </li>
 <li>
 إلمام بالإدارة اللوجستية (تجهيزات الموقع، الإمداد والتوريد).
 </li>
 <li>
 معرفة بأنظمة التذاكر والتسجيل والتصاريح.
 </li>
 <li>
 إجادة إعداد التقارير التشغيلية اليومية والتقرير الختامي.
 </li>
 <li>
 القدرة على إعداد آليات دقيقة لحصر الزوار.
 </li>
 <li>
 التعامل باحترافية مع الفريق وضمان جودة الأداء.
 </li>
 <li>
 إلمام بأدوات إدارة المشاريع (MS Project، أنظمة إدارة المهام ، Excel).
 
 
 </li>
 </ul>
 
 الملاحظات:
 
 
 
 <ul>
 <li>
 العمل Freelancer
 </li>
 <li>
 المدة: شهرين الى 4 اشهر
 </li>
 <li>
 وجود امكانية لتنقل داخل مناطق المملكة
 </li>
 <li>
 متفرغ للعمل (مباشرة فورية)
 </li>
 <li>
 مراجعة الوصف الوظيفي بدقة
 </li>
 </ul>
</div>

مدير تشغيل (Operation Manager)

Asseeb Paints | عسيب للدهانات

<div>
 
 
 
 
 
 
 تعلن شركة \ عسيب للدهانات
 
 
 عن توفر شاغر وظيفي بمسمى:أخصائي موارد بشرية (التوظيف فوري)
 
 
 <ul>
 <li>
 
 المتطلبات
 
 </li>
 <li>
 
 خبرة عملية لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية.
 
 </li>
 <li>
 
 الإلمام بأنظمة العمل واللوائح الداخلية.
 
 </li>
 <li>
 
 مهارة في إعداد الرواتب ومتابعة شؤون الموظفين المالية.
 
 </li>
 <li>
 
 الإلمام بالتعامل مع المنصات الحكومية (قوى، التأمينات الاجتماعية، مدد، وغيرها).
 
 </li>
 <li>
 
 مهارات ممتازة في التواصل والعمل الجماعي.
 
 </li>
 <li>
 
 إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج الموارد البشرية.
 
 </li>
 <li>
 
 المهام الوظيفية:
 
 </li>
 <li>
 
 إعداد الرواتب بشكل شهري والتأكد من دقتها.
 
 </li>
 <li>
 
 إدارة ملفات الموظفين والتأكد من مطابقتها للأنظمة.
 
 </li>
 <li>
 
 متابعة المنصات الحكومية وتنفيذ ما يخص شؤون الموظفين.
 
 </li>
 <li>
 
 المساهمة في عمليات التوظيف والاستقطاب.
 
 </li>
 <li>
 
 دعم أنشطة التدريب والتطوير وتنفيذ السياسات الداخلية.
 
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 
 سعودي الجنسية \ التوظيف فوري
 
 
</div>

اخصائي موارد بشرية

الهيئة العامة للمنافسة | General Authority for Competition

<div>
 
 يتولى محلل أول سياسات مسؤولية دعم السياسات من خلال معرفة السياق الاقتصادي والاجتماعي ومتابعة التغيرات، وتحليل السياسات ذات الأولوية بالتعاون مع الشؤون الاقتصادية والقانونية وأصحاب المصلحة، والتفاعل مع المبادرات ذات الصلة لتنفيذ ودعم بيئة المنافسة وممارساتها بشكل فعال
 
 
 
 
 
 
 المهام والمسؤوليات الرئيسية
 
 
 <ul>
 <li>
 معرفة السياق الاقتصادي والاجتماعي ومتابعة التغيرات في السياسات التي تؤثر على بيئة المنافسة وممارساتها بشكل مباشر أو غير مباشر
 </li>
 <li>
 المشاركة في ورش عمل مع الشؤون الاقتصادية والشؤون القانونية ومعرفة المجالات التي قد تتأثر فيها المنافسة لدعم السياسات بشكل فعال
 </li>
 <li>
 مراجعة الأنظمة والسياسات وتطوير الأدلة والادوات الخاصة بتقييم المنافسة
 </li>
 <li>
 إعداد التقارير الدورية عن أعمال إدارة دعم السياسات
 </li>
 <li>
 العمل على جمع المدخلات والتوصيات حول السياسات من الدراسات الاقتصادية والقانونية والشكاوى الواردة للهيئة والابلاغ عن الحالات التي قد تتطلب دعم
 </li>
 <li>
 تحليل السياسات ذات الأولوية بناء على معايير كمية ونوعية، ومعرفة الأشخاص المعنيين، وما هو مطلوب من الدعم، والوقت المطلوب لتنفيذه
 </li>
 <li>
 التفاعل مع أصحاب المصلحة في مبادرات وتداخلات دعم السياسات بحسب الخطط المعدة، وأخذ محضر الاجتماعات
 </li>
 <li>
 المساعدة في لجان الدعم ذات الصلة (مثل هيئة الخبراء) والعمل مع الإدارات المعنية لمعرفة التوجه في تقديم المرئيات لدعم بيئة المنافسة وممارساتها
 </li>
 <li>
 رصد تقدم التعديلات في السياسات والأنظمة وإخبار المرؤوسين المباشرين بالتداعيات
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 المتطلبات و المؤهلات:
 
 
 <ul>
 <li>
 بكالوريوس في في الاقتصاد أو علوم السياسات أو القانون أو إدارة الأعمال أو ما يعادلها في تخصصات ذات علاقة.
 </li>
 <li>
 خبرة في مجالات ذات صلة من سنتين فأكثر
 </li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 ملاحظة: يرجى إرفاق السيرة الذاتية المحدثة
 
 
 
 
</div>

محلل أول سياسات - Senior Advocacy Analyst

شركه اللمسات الفنية

<ul><li>&#1573;&#1593;&#1583;&#1575;&#1583; &#1608;&#1578;&#1606;&#1601;&#1610;&#1584; &#1575;&#1604;&#1582;&#1591;&#1591; &#1575;&#1604;&#1576;&#1610;&#1593;&#1610;&#1577; &#1575;&#1604;&#1588;&#1607;&#1585;&#1610;&#1577; &#1608;&#1575;&#1604;&#1587;&#1606;&#1608;&#1610;&#1577; &#1604;&#1578;&#1581;&#1602;&#1610;&#1602; &#1571;&#1607;&#1583;&#1575;&#1601; &#1575;&#1604;&#1605;&#1576;&#1610;&#1593;&#1575;&#1578;.</li></ul><ul><li>&#1583;&#1585;&#1575;&#1587;&#1577; &#1575;&#1604;&#1587;&#1608;&#1602; &#1608;&#1575;&#1604;&#1605;&#1606;&#1575;&#1601;&#1587;&#1610;&#1606; &#1608;&#1575;&#1602;&#1578;&#1585;&#1575;&#1581; &#1575;&#1587;&#1578;&#1585;&#1575;&#1578;&#1610;&#1580;&#1610;&#1575;&#1578; &#1578;&#1587;&#1608;&#1610;&#1602;&#1610;&#1577; &#1608;&#1578;&#1585;&#1608;&#1610;&#1580;&#1610;&#1577;.</li></ul><ul><li>&#1576;&#1606;&#1575;&#1569; &#1593;&#1604;&#1575;&#1602;&#1575;&#1578; &#1591;&#1608;&#1610;&#1604;&#1577; &#1575;&#1604;&#1571;&#1605;&#1583; &#1605;&#1593; &#1575;&#1604;&#1593;&#1605;&#1604;&#1575;&#1569; &#1575;&#1604;&#1585;&#1574;&#1610;&#1587;&#1610;&#1610;&#1606; (Key Accounts).</li></ul><ul><li>&#1578;&#1602;&#1583;&#1610;&#1605; &#1575;&#1604;&#1593;&#1585;&#1608;&#1590; &#1575;&#1604;&#1587;&#1593;&#1585;&#1610;&#1577; &#1608;&#1605;&#1578;&#1575;&#1576;&#1593;&#1577; &#1575;&#1604;&#1593;&#1602;&#1608;&#1583; &#1608;&#1575;&#1578;&#1601;&#1575;&#1602;&#1610;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1576;&#1610;&#1593;.</li></ul><ul><li>&#1578;&#1581;&#1604;&#1610;&#1604; &#1576;&#1610;&#1575;&#1606;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1605;&#1576;&#1610;&#1593;&#1575;&#1578; &#1608;&#1585;&#1601;&#1593; &#1578;&#1602;&#1575;&#1585;&#1610;&#1585; &#1583;&#1608;&#1585;&#1610;&#1577; &#1604;&#1604;&#1573;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577; &#1575;&#1604;&#1593;&#1604;&#1610;&#1575;.</li></ul><ul><li>&#1575;&#1604;&#1605;&#1588;&#1575;&#1585;&#1603;&#1577; &#1601;&#1610; &#1608;&#1590;&#1593; &#1587;&#1610;&#1575;&#1587;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1578;&#1587;&#1593;&#1610;&#1585; &#1576;&#1575;&#1604;&#1578;&#1606;&#1587;&#1610;&#1602; &#1605;&#1593; &#1575;&#1604;&#1573;&#1583;&#1575;&#1585;&#1577;.</li></ul><ul><li>&#1578;&#1583;&#1585;&#1610;&#1576; &#1601;&#1585;&#1610;&#1602; &#1575;&#1604;&#1605;&#1606;&#1583;&#1608;&#1576;&#1610;&#1606; &#1593;&#1604;&#1609; &#1571;&#1587;&#1575;&#1604;&#1610;&#1576; &#1575;&#1604;&#1576;&#1610;&#1593; &#1575;&#1604;&#1581;&#1583;&#1610;&#1579;&#1577; &#1608;&#1605;&#1578;&#1575;&#1576;&#1593;&#1577; &#1571;&#1583;&#1575;&#1574;&#1607;&#1605;.</li></ul><ul><li>&#1583;&#1593;&#1605; &#1575;&#1604;&#1581;&#1605;&#1604;&#1575;&#1578; &#1575;&#1604;&#1573;&#1593;&#1604;&#1575;&#1606;&#1610;&#1577; &#1608;&#1575;&#1604;&#1578;&#1587;&#1608;&#1610;&#1602;&#1610;&#1577; &#1608;&#1585;&#1576;&#1591;&#1607;&#1575; &#1576;&#1582;&#1591;&#1591; &#1575;&#1604;&#1605;&#1576;&#1610;&#1593;&#1575;&#1578;</li></ul>&#1606;&#1608;&#1593; &#1575;&#1604;&#1608;&#1592;&#1610;&#1601;&#1577;: &#1583;&#1608;&#1575;&#1605; &#1603;&#1575;&#1605;&#1604;&#1575;&#1604;&#1585;&#1575;&#1578;&#1576; &#1575;&#1604;&#1605;&#1583;&#1601;&#1608;&#1593;: &#65020;&#1635;&#1644;&#1632;&#1632;&#1632;&#1643;&#1632;&#1632;&nbsp;&#1604;&#1603;&#1604; &#1588;&#1607;&#1585;

اخصائي مبيعات

Independent Food Company

<div>
 We are seeking a creative
 
 Interior Designer
 
 to join our Projects &amp; Development team. In this role, you will design and execute interior concepts for our iconic brands (SALT, Parkers, Somewhere, Public, and more). You'll bring spaces to life that reflect our brand identity, enhance customer experience, and meet operational functionality.
 
 
 
 What You'll Do
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Create interior concepts, layouts, and 3D renderings for restaurants &amp; caf&eacute;s.
 </li>
 <li>
 Manage design execution with contractors and suppliers.
 </li>
 <li>
 Ensure projects align with brand standards, budgets, and timelines.
 </li>
 <li>
 Research and apply the latest F&amp;B &amp; hospitality design trends.
 
 
 </li>
 </ul>
 
 What We're Looking For
 
 
 
 <ul>
 <li>
 Bachelor's degree in Interior Design/Architecture.
 </li>
 <li>
 4+ years of experience (F&amp;B/hospitality preferred).
 </li>
 <li>
 Strong portfolio of restaurant/caf&eacute; projects.
 </li>
 <li>
 Proficiency in AutoCAD, Revit, SketchUp, 3D Max, Adobe Suite.
 </li>
 <li>
 Creative, detail-oriented, and able to manage multiple projects.
 
 
 </li>
 </ul>
 If you're passionate about design and want to shape the future of our spaces, apply now and be part of Independent Food Company's growing journey.
</div>

interior Designer

Find 2876+ jobs in Riyadh this October. Browse openings in tech, marketing, sales, and more. Start your job search now.